Bildungsverantwortliche*r mit Ausbildungsgangverantwortung für FH Hebammen in Zürich

Bildungsverantwortliche*r mit Ausbildungsgangverantwortung für FH Hebammen in Zürich

Zürich Ausbildung 5175 - 6325 CHF / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Ausbildungsgang FH Hebammen und unterstütze Studierende in ihrem Lernprozess.
  • Unternehmen: Stadtspital Zürich, ein modernes Zentrumsspital mit über 4'500 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Offene Du-Kultur, attraktive Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams und profitiere von hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv ein sinnstiftendes Umfeld und entwickle die Ausbildung weiter.
  • Qualifikationen: Fachhochschulstudium im Bereich Hebammen und Erfahrung in der Erwachsenenbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.

Dauerstelle Stadtspital Zürich. Im Bereich Ausbildung Pflege und Geburtshilfe bilden wir jährlich über 400 Lernende und Studierende aus. Alle Fachpersonen der Pflege- und Hebammenteams und die Berufsbildner*innen auf den Stationen setzen sich gemeinsam mit den Bildungsverantwortlichen für eine gute Ausbildungsqualität ein. Wir suchen für unser Ausbildungs-Team per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit.

Aufgaben

  • Als Leitung des Ausbildungsganges FH Hebammen bist du übergeordnet für die Planung, die Organisation, den Lehrplan Praxis und für das Transfercoaching zuständig.
  • Du steuerst, planst und begleitest den Ausbildungsprozess von Studierenden der Tertiärstufe (HF/FH-Pflege, FH-Hebammen) im Bereich der Frauen- und Kinderklinik. Dabei unterstützt du sie in ihrem individuellen Lern- und Entwicklungsprozess und übernimmst die personelle Führung.
  • Du trägst die Verantwortung für die formativen und summativen Beurteilungen.
  • Du gestaltest Transferunterricht im Schulzimmer und führst in der Praxis Lernsequenzen durch.
  • Du stellst die Einhaltung gesetzlicher, institutioneller und bildungsspezifischer Vorgaben sicher und engagierst dich gleichzeitig in der strategischen Weiterentwicklung der Ausbildung, in Projekten sowie in der Öffentlichkeitsarbeit.

Profil

  • Abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich Hebammen (Bachelor oder Master).
  • Ausbildung als Berufsschullehrer*in/Erwachsenenbildner*in.
  • Ausbildungs- und Unterrichtserfahrung.
  • Selbständige Arbeitsweise mit ausgeprägten organisatorischen, planerischen und administrativen Fähigkeiten.
  • Hohe Auftrittskompetenz und Kommunikationsgeschick.
  • Eine gewinnende, teamfähige, lösungsorientierte und belastbare Persönlichkeit.

Wir bieten

Wir bieten dir mehr als nur einen Job! Wir leben eine offene Du-Kultur, die von einem unkomplizierten und persönlichen Miteinander auf Augenhöhe, Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Als Teil unseres vielfältigen Teams aus über 120 Berufsgruppen gestaltest du aktiv ein sinnstiftendes Umfeld mit. Darüber hinaus profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen sowie ausgezeichneten Sozialleistungen der Stadt Zürich.

Über uns

Das Stadtspital Zürich zählt mit über 36'000 stationären und rund 455'000 ambulanten Patient*innen pro Jahr zu den Top 10 der Schweizer Spitäler. Als modernes Zentrumsspital an mehreren Standorten in der Stadt Zürich bieten wir die gesamte Bandbreite der medizinischen Grundversorgung, inklusive 24-Stunden-Notfall und Intensivmedizin an. Unsere 4'500 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit viel Engagement und Herzblut für eine exzellente Patientenversorgung ein.

Interessiert?

Für weitere Informationen steht dir die Bereichsleiterin Pflege Bildung gerne zur Verfügung.

Bildungsverantwortliche*r mit Ausbildungsgangverantwortung für FH Hebammen in Zürich Arbeitgeber: Stadtspital Zürich

Das Stadtspital Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in der Personaleinsatzplanung und im Zeitmanagement weiterzuentwickeln, während Sie Teil eines engagierten Teams sind, das sich für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung einsetzt. Zudem fördern wir aktiv die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten attraktive Benefits sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance.

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Kontaktdaten:

Stadtspital Zürich Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Bildungsverantwortliche*r mit Ausbildungsgangverantwortung für FH Hebammen in Zürich erhalten könntest

✨Netzwerke in der Pflege aufbauen

Shau, dass du dich in lokalen Pflege-Communities und Foren umherschlägst. Oft gibt's dort Tipps, wie du dir Plätze in den Ausbildungsprogrammen sichern kannst oder du hörsch einfach vo aktuellen Stellen, die offen sind.

✨Volunteers und Praktika

Wenn du schon mal in einer Pflegeeinrichtung ein Praktikum oder ein Volontariat machsch, lernsch die Abläufe kennen und knüpfst gleichzeitig wertvolle Kontakte. Diese Erfahrungen sind Gold wert für das, was nachher kommt!

✨Events und Messen nutzen

Besuch lokale Karrieremessen oder Workshops, die sich mit Pflegeberufen beschäftigen. Da hast du die Chance, direkt mit den Ausbildungsstätten zu reden, und du kannst deinen ersten Eindruck hinterlassen.

✨Bewerbung über unsere Webseite

Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Webseite bei Stadtspital Zürich einzureichen. Das macht es einfacher für dich, und du zeigst direkt, dass du motiviert bist, Teil des Teams zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bildungsverantwortliche*r mit Ausbildungsgangverantwortung für FH Hebammen in Zürich mit Bravour zu bestehen

Planungskompetenz
Organisationsfähigkeiten
Lehrplanentwicklung
Transfercoaching
Beurteilungskompetenz
Unterrichtserfahrung
Kommunikationsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Erzähle von deiner Motivation:In deinem Motivationsschreiben ist es wichtig, dass du erklärst, wieso du eine Ausbildung in den Pflegeberufen machen möchtest. Teile mit uns, was dich an diesem Beruf fasziniert und welche Fähigkeiten du mitbringst, um in der Pflege erfolgreich zu sein. Das zeigt, dass du nicht nur eine Ausbildung suchst, sondern wirklich für diesen Beruf brennst.

Praktische Erfahrungen zählen:Falls du bereits Praktika oder freiwillige Erfahrungen im Pflegebereich hast, erwähne diese unbedingt in deinem Lebenslauf. Zeige uns konkret, was du gelernt hast und wie diese Erfahrungen deine Entscheidung zur Pflegeausbildung beeinflusst haben. Das gibt uns einen Einblick, wie du dich bereits in diesem Bereich bewegen konntest!

Vorbereitung auf das Bewerbungsgespräch:Obwohl dies für die schriftliche Bewerbung nicht direkt relevant ist, solltest du dich auch schon mal auf mögliche Fragen im Bewerbungsgespräch vorbereiten. Dabei kann deine schriftliche Bewerbung helfen. Überlege dir, was du anhand deiner Bewerbung an konkreten Beispielen erzählen kannst, um deine Eignung für die Ausbildung zu unterstützen.

Bitte um ein Empfehlungsschreiben:Wenn du jemanden im Pflegebereich kennst, sei es ein Praktikumsleiter oder ein Lehrer, frag nach einem kurzen Empfehlungsschreiben. Das kann dir einen echten Pluspunkt verschaffen! Eine persönliche Empfehlung gibt uns einen noch besseren Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Charakter.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadtspital Zürich vorbereitet

✨Echtheit zeigt dein Interesse

In der Pflege geht's um Empathie und Menschlichkeit. Zeig in deinem Interview, dass du echt interessiert bist an den Menschen und deren Bedürfnissen. Erzähl von Situationen, wo du deine fürsorgliche Seite zeigen konntest – das macht Eindruck!

✨Vorbereiten auf praktische Szenarien

Bei einer Ausbildung in den Pflegeberufen könnten praktische Szenarien auftreten, wo du zeigen musst, wie du mit bestimmten Situationen umgehst. Übe typische Pflegesituationen oder Notfälle, die in der Ausbildung thematisiert werden – das zeigt, dass du bereit bist für die Herausforderung.

✨Fragen über Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten

Da du dich für eine Ausbildung bewirbst, ist es wichtig zu zeigen, dass du motiviert bist, zu lernen und zu wachsen. Frag nach den Ausbildungsinhalten und wie sie dich unterstützen, deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu entwickeln. Das zeigt dein Engagement!

✨Deine soft Skills hervorheben

In der Pflege sind soziale Fähigkeiten extrem wichtig. Rede über deine Teamarbeit, Kommunikationsfähigkeiten und wie du mit Stress oder schwierigen Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele, die diese Fähigkeiten verdeutlichen – das wird dir helfen, dich von anderen Kandidaten abzuheben.