Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag in einer Pflegewohngruppe und plane den Pflegeprozess mit.
- Unternehmen: Gesundheitszentren für das Alter, eine der grössten geriatrischen Institutionen in der Schweiz.
- Vorteile: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitsmodelle und ausgezeichnete Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Du-Kultur im Unternehmen und spannende Aufgaben in einem professionellen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und gestalte ein schönes Daheim für die Bewohnenden.
- Qualifikationen: Diplomierte Pflegefachperson HF/FH mit SRK-Anerkennung und Interesse an Demenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5194 - 6348 CHF pro Monat.
Dauerstelle Gesundheitszentren für das Alter
Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen? Sie möchten sich ab dem 1. November 2026 oder nach Vereinbarung mit unserem Pflegeteam für die Pflegewohngruppe Brunnenpark 1 im Quartier Zürich Unterstrass einsetzen?
Aufgaben
- Sie sind als pflegerische Ansprechperson verantwortlich für die Planung, Durchführung und Evaluation des Pflegeprozesses unter Einbezug des sozialen Umfelds und des internen und externen Netzwerks.
- Sie gestalten den Alltag gemeinsam mit den Bewohnenden in einem familienähnlichen Rahmen – vom gemeinsamen Kochen und Essen, Haushalten bis hin zur aktiven Mitgestaltung der Freizeit.
- Sie setzen sich aktiv und mit Begeisterung für die Weiterentwicklung des pflegerischen Angebots auf ihrer Wohngruppe ein, indem Sie sich und Ihre Ideen einbringen und den breiten Handlungsspielraum mitgestalten.
- Sie unterstützen die Fachbeauftragte Demenz bei der Begleitung des Teams in herausfordernden Situationen, arbeiten eng mit dem fachlichen Netzwerk zusammen und engagieren sich aktiv an der Weiterentwicklung und Umsetzung unseres Demenzkonzepts.
- Sie unterstützen Lernende und Studierende unterschiedlicher Ausbildungen im Gesundheits- und Sozialbereich bei der Entwicklung ihrer Kompetenzen.
Anforderungen
- Leidenschaft für das Konzept der Pflegewohngruppen und dafür, für die Bewohnenden ein schönes Daheim mitzugestalten.
- Interesse am Fachbereich Demenz und die Bereitschaft, mittelfristig eine entsprechende Fachfunktion zu übernehmen.
- Eine Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/FH mit SRK-Anerkennung für Diplome aus dem Ausland sowie eine Zusatzausbildung im Bereich Demenz oder die Bereitschaft eine solche zu absolvieren.
- Belastbarkeit und Freude, die Verantwortung und den Handlungsspielraum einer eigenständigen Wohngruppe zu nutzen.
- Die Bereitschaft, Ihr Fachwissen weiterzugeben, ausgeprägte Leadership-Fähigkeiten sowie Freude an der aktiven Mitgestaltung.
Freuen Sie sich auf ein spannendes Aufgabengebiet in einem professionellen und teamorientierten Arbeitsumfeld mit Du-Kultur im gesamten Unternehmen. Der Mensch steht bei uns im Zentrum. Darum unterstützen wir die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben, unterschiedliche Arbeitsmodelle machen es möglich.
Als Teil der Stadt Zürich und durch die Grösse unserer Organisation stehen wir für attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen.
Das Jahressalär für diese Funktion liegt je nach Erfahrung zwischen Fr. 85'228.- und Fr. 113'882.- (100%).
Die Gesundheitszentren für das Alter der Stadt Zürich sind eine der grössten geriatrischen Institutionen der Schweiz. Wir sind die führende Dienstleisterin im Alters- und Pflegebereich - mit Kompetenz, Herz und einem umfassenden Angebot aus einer Hand.
Die Pflegewohngruppen der Gesundheitszentren für das Alter setzen sich aus überschaubaren Wohngemeinschaften zusammen und sind spezialisiert auf die Bedürfnisse von Menschen mit Demenz und Menschen mit psychiatrischen Krankheitsbildern. Die Pflegewohngruppen liegen in verschiedenen Quartieren der Stadt Zürich. Hier arbeiten Sie gemeinsam mit zwischen 6-10 Kolleg*innen.
Interessiert? Adrian Fischer, Leiter Pflegedienst, beantwortet Ihnen gerne Fragen zur Funktion unter T. . Auch Myriam Risler, Recruiterin, steht Ihnen für allgemeine Fragen unter der T. gerne zur Verfügung.
Gehören Sie bald zum Team, das dafür sorgt, dass es rundläuft in unserer Pflegewohngruppe?
Diplomierte Pflegefachperson HF/FH, Pflegewohngruppen Brunnenpark 1, 100 % in Zürich Arbeitgeber: Stadt Zürich
Die Stadt Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen Projekten zur digitalen Transformation im Tiefbau mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice fördern wir eine moderne Arbeitskultur, die Raum für persönliche Entwicklung und Wachstum lässt. Zudem profitieren Sie von einem engagierten Team, das Wert auf Zusammenarbeit und kreative Lösungen legt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Diplomierte Pflegefachperson HF/FH, Pflegewohngruppen Brunnenpark 1, 100 % in Zürich erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Stadt Zürich ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Stadt Zürich. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Stadt Zürich bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Stadt Zürich zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Diplomierte Pflegefachperson HF/FH, Pflegewohngruppen Brunnenpark 1, 100 % in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Stadt Zürich und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Zürich vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Stadt Zürich wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
