Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die beste Pflegequalität.
- Unternehmen: Die Stadt Schlieren bietet ein professionelles und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, 5 Wochen Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Kooperationen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson FH oder DNII mit Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Schlieren ist eine dynamische, wachsende Stadt im Limmattal mit rund 20'000 Einwohnerinnen und Einwohnern. Als zuverlässige Arbeitgeberin bietet die Stadt Schlieren ein professionelles Umfeld, um sehr gute Leistungen zu erbringen. Mit einem differenzierten Angebot an Pflege- und Betreuungsleistungen an drei verschiedenen Standorten ermöglicht die Stadt rund 80 älteren Bewohnerinnen und Bewohnern mit unterschiedlichem Pflege- und Betreuungsbedarf ein wohnliches Umfeld mit professionellen Dienstleistungen. Rund 120 Mitarbeitende und Lernende sorgen im Alterszentrum Sandbühl sowie in zwei verschiedenen Pflegewohnungen und im Betreuten Wohnen Bachstrasse und Mühleacker für das Wohl der älteren Menschen.
Für unser Pflegeteam im Alterszentrum Sandbühl suchen wir per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine/n Teamleiter/in Pflege und Betreuung 80 - 100 %.
Ihre Hauptaufgaben:
- Fachliche und personelle Führung eines Teams mit rund 15 Mitarbeitenden
- Operative Führung mit gelegentlichen Einsätzen an Wochenenden und Abenden
- Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität
- Sicherstellung der Stellvertretung des Bereichs Pflege, Betreuung und Wohnen bei Abwesenheit der Bereichsleitung
- Verantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des Pflegeprozesses sowie die Leistungserfassung (RAI-NH und RAI-Supervisor)
- Verantwortung für die Dienstplanung mit Peps
- Individuelle und professionelle Betreuung und Pflege unserer Bewohnenden in der Langzeitpflege
- Mitverantwortung für die Ausbildung und Begleitung unserer Lernenden (FAGE, AGS) und HF-Studierenden
Ihr Profil:
- Dipl. Pflegefachperson FH oder DNII
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege, Spitex-Betrieb von Vorteil
- Ausgewiesene Führungserfahrung von Vorteil
- Abgeschlossene Führungsweiterbildung oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
- Sehr hohes Qualitätsbewusstsein und selbständige Arbeitsweise
- Organisatorisches Geschick und IT-Kenntnisse
Unser Angebot:
- Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit mit interessanten Aufgaben
- Attraktive Anstellungsbedingungen nach dem öffentlichen Personalrecht mit guten Sozialleistungen
- Mindestens 5 Wochen Ferien für alle Mitarbeitenden
- Finanzielle sowie zeitliche Unterstützung von individuellen Aus- und Weiterbildungen
- Kooperationen mit diversen externen Anbietern (z.B. Fitnesscenter, Flottenrabatte, u.v.m.) sowie Versicherungsvergünstigungen
Stadt Schlieren Freiestrasse 68 952 Schlieren
Teamleiter/in Pflege und Betreuung 80 - 100 % in Schlieren Arbeitgeber: Stadt Schlieren
Die Stadt Schlieren bietet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit als Polizeibeamter/in in einem engagierten Team von 14 Personen. Unsere Arbeitskultur fördert Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung, während wir uns für die Sicherheit und das Wohl unserer Gemeinschaft einsetzen. Zudem bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Schichtarbeit, die es Ihnen ermöglicht, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter/in Pflege und Betreuung 80 - 100 % in Schlieren erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Stadt Schlieren ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Stadt Schlieren. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Stadt Schlieren bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Stadt Schlieren zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter/in Pflege und Betreuung 80 - 100 % in Schlieren mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Stadt Schlieren und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Schlieren vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Stadt Schlieren wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
