Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Executive Protection Programm und führe Sicherheitsbewertungen durch.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in Zürich mit Fokus auf integrierte Sicherheitslösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehaltspaket, Reise- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 30% und Flexibilität sind notwendig.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit von Führungskräften und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Sicherheitsmanagement und militärischer Hintergrund erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Head of Executive Protection based Zurich, Switzerland. Package depends on experience.
We are recruiting an experienced Close Protection Professional with previous military service to support the delivery of integrated security solutions for the Board of Directors.
You need to be an EU or Swiss passport holder.
The role requires a broad security practitioner who can assess threats, identify vulnerabilities, recommend proportionate controls, set and implement strategy and engage specialist external providers.
Travel will be approximately 30% of your time.
You must have the flexibility to travel at short notice.
Languages required: English and German to a professional standard.
The Role
- Conduct enterprise, site, threat, and vulnerability assessments.
- Deliver security audits, due diligence and governance reviews.
- Lead and deliver the executive protection programme, travel security, planning and event security.
- Support protective intelligence, OSINT, background enquiries and investigations.
- Support crisis management, emergency planning, evacuation and business continuity.
- Develop and deliver security-awareness training, exercises and simulations.
- The Person
- Strong background in corporate security, security risk management, protective security or security consulting.
- Experience conducting security risk, threat and vulnerability assessments.
- Previous Military service, preferably from a special forces environment.
- Strong understanding of physical-security principles including access control, surveillance, perimeter protection, intrusion detection and security zoning.
- Practical understanding of protective security, executive protection, and/or travel-risk management.
- Understanding of crisis and emergency-management principles.
- #J-18808-Ljbffr
Head of Executive Protection in Zürich Arbeitgeber: SSR Personnel Ltd
Als Arbeitgeber in Zürich bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Vergütungspaket, das auf Erfahrung basiert. Zudem fördern wir eine Kultur der Flexibilität und des Respekts, was es unseren Angestellten ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem spannenden und herausfordernden Umfeld weiterzuentwickeln.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Executive Protection in Zürich erhalten könntest
✨Sicherheitsbranche Netzwerk
Mach dich aktiv in der Sicherheitsbranche sichtbar! Besuch Fachmessen oder Jobmessen für Sicherheitsdienste. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Firmen wie SSR Personnel Ltd in Kontakt zu treten und vielleicht gleich beim Gespräch eine positive Note zu hinterlassen. Zögere nicht, auch direkt auf Personaler zuzugehen!
✨Branchen-Spezifische Communities
Tritt lokalen Sicherheitsgemeinschaften bei oder besuche Veranstaltungen von Verbänden wie dem Schweizerischen Wach- und Sicherheitsverband. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch erfahren, wo SSR Personnel Ltd derzeit Personal sucht. Das kann dir den entscheidenden Vorteil im Bewerbungsprozess geben!
✨Sichtbarkeit erhöhen!
Nutze soziale Netzwerke, um dich über relevante Themen in der Sicherheitsbranche zu positionieren. Teile Artikel, kommentiere aktuelle Geschehnisse oder schreibe sogar eigene Beiträge. Wenn du dich als Fachperson etablierst, erhöht das deine Chancen bei SSR Personnel Ltd und anderen!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, direkt über unsere Website bei SSR Personnel Ltd zu bewerben! Wir haben oft offene Positionen im Sicherheitsbereich, und deine Bewerbung geht direkt an die zuständige Person. So bist du vielleicht schon bald Teil unseres Teams!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Executive Protection in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Deine Fachkompetenz im CV:Im Bereich Sicherheitsdienste isch es wichtig, dine Fachkompetenzen klar i dim CV zu präsentiere. Mach sicher, dass du konkrete Erfahrungen mit Sicherheitssysteme oder Notfallmanagement erwähnsch. Zertifikate wie ein Ersthelferkurs oder ein Sicherheitsdienst-Zertifikat chönd dir au helfen, positiv herauszustechen.
Dini Motivation im Bewerbungsschreiben:Im Bewerbungsschreiben für e full-time Stelle isch's wichtig, dass du dini persönliche Motivation zeigscht. Erklär, warum genau dieser Job bi 'SSR Personnel Ltd' für dich spannend isch und wie du zu dem Team passe chasch. Erzähl usserdem, was für Werte dir wichtig sind und wie die zu den Werten vo de Firma passe.
Beweis dini Erfahrung mit konkreten Beispielen:Im Bereich Sicherheitsdienste isch es wichtig, konkrete Beispiele vo dine bisherigen Erfahrungen an z'füehre. Leit an, wie du in der Vergangeheit Notfallsituationen bewältigt oder Sicherheitspersonale effektiv g'führt hesch. Solch Beispil schaffed Vertrauen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bisch.
Verlinke zu deinem beruflichen Netzwerk:Wenn du bereits im Sicherheitsbereich aktiv g'si bisch, überleg, ob du Links zu deinem beruflichen Netzwerk oder References vo vorherige Arbeitgeber im CV oder Bewerbungsschreiben integriere chasch. Das gibt uns a de Müglechkeit, dini professionelle Hintergründe besser nachzuvollzie, und stärkt dini Glaubwürdigkeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SSR Personnel Ltd vorbereitet
✨Kenntnis der Sicherheitsprotokolle
Mach dich fit mit den aktuellen Sicherheitsprotokollen und Vorschriften, die für die Branche gelten. Du solltest in der Lage sein, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit solche Protokolle implementiert oder eingehalten hast.
✨Fähigkeiten bei der Konfliktlösung
Überleg dir spezifische Situationen, in denen du Konflikte erfolgreich gelöst hast. Im Interview könnten wir nach Beispielen fragen, die zeigen, dass du in stressigen Lagen cool bleibst und klug reagierst. Bereite ein paar solcher Geschichten vor.
✨Teamarbeit und Kommunikation
In diesem Job ist Zusammenarbeit wichtig. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit verschiedenen Teams, wie der Polizei oder dem Notdienst, kommunizierst und zusammenarbeitest. Gute Beispiele aus früheren Jobs helfen dir, hier zu punkten.
✨Deine Motivation und Einsatzbereitschaft
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine langfristige Motivation zu zeigen. Mach klar, warum du im Sicherheitsdienst arbeiten möchtest und was dich antreibt, in dieser Branche erfolgreich zu sein.
