Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedienstleitung und übernehme Verantwortung in der ambulanten Pflege.
- Unternehmen: Spitex Xundheit Plus - ein wertschätzendes Team in Uznach.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, bezahlte Wegzeiten und ein Geschäftsfahrzeug für dienstliche Einsätze.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und entwickle dich fachlich weiter.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH und Erfahrung in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Uznach suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste stellvertretende Pflegedienstleitung / Dipl. Pflegefachperson HF/FH. In dieser Funktion unterstützen Sie die Pflegedienstleitung bei der fachlichen und organisatorischen Führung des Standortes und übernehmen bei deren Abwesenheit die entsprechende Stellvertretung. Gleichzeitig bleiben Sie nah an der ambulanten Pflege und wirken aktiv bei Bedarfsabklärungen, Pflegeplanung und komplexen Pflegesituationen mit.
Pensum und Arbeitsbedingungen
- Pensum: 50 - 100 %
- Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, in der Regel von 08.00 bis 17.00
- Wochenenddienste: keine
- Pikettdienste: Ja, nach Absprache
- Einsatzgebiet: Linthgebiet / See-Gaster sowie bei Bedarfsabklärungen teilweise angrenzende Regionen in den Kantonen Glarus und Schwyz
- Geschäftsfahrzeug: Für dienstliche Einsätze wird ein Fahrzeug zur Verfügung gestellt.
Ihre Aufgaben
- Führung und Organisation
- Stellvertretung und Unterstützung der Pflegedienstleitung am Standort Uznach
- Mitverantwortung für die fachliche und organisatorische Führung des Pflegeteams
- Übernahme von Führungs- und Koordinationsaufgaben bei Abwesenheit der Pflegedienstleitung
- Fachliche Begleitung und Unterstützung der Mitarbeitenden
- Mitwirkung bei der Einführung und Begleitung neuer Mitarbeitender
- Mitwirkung bei internen Schulungen und bei der fachlichen Weiterentwicklung des Teams
- Mitverantwortung für Pflegequalität, Hygiene, Sicherheit sowie die Einhaltung interner und gesetzlicher Vorgaben
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Standortes Uznach und der regionalen Pflegeangebote
- Einsatzplanung und Koordination
- Erstellung, Koordination und laufende Anpassung der Einsatz- und Tourenplanung
- Sicherstellung einer bedarfsgerechten und wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung
- Organisation und Koordination bei kurzfristigen Änderungen, Personalausfällen oder veränderten Klientensituationen
- Zusammenarbeit und Koordination mit Ärztinnen und Ärzten, Spitälern, Angehörigen, Versicherungen und weiteren Fachstellen
- Pflege und Fachverantwortung
- Durchführung von Bedarfsabklärungen und Assessments
- Planung, Steuerung, Evaluation und Dokumentation des Pflegeprozesses
- Durchführung und Koordination von Grund- und Behandlungspflege
- Fachliche Unterstützung bei komplexen Pflegesituationen und Fallbesprechungen
- Sicherstellung einer vollständigen, fachgerechten und nachvollziehbaren Pflegedokumentation
Ihr Profil
- Diplom als Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF oder FH oder eine in der Schweiz gleichwertig anerkannte Ausbildung
- Berufserfahrung in der Pflege, vorzugsweise im ambulanten Bereich / Spitex
- Interesse an einer stellvertretenden Führungsfunktion oder bereits entsprechende Führungserfahrung
- Gute Kenntnisse in Pflegeprozess, Pflegeplanung und Pflegedokumentation
- Erfahrung in der Einsatz- und Tourenplanung von Vorteil
- Organisationsfähigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikations- und Führungskompetenzen
- Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Klientinnen und Klienten sowie externen Partnern
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerausweis Kategorie B und Bereitschaft zum Autofahren sind Voraussetzung
- Kenntnisse der Pflegesoftware Nexus sind von Vorteil
Das bieten wir Ihnen
- 5 Wochen Ferien
- Bezahlte Wegzeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen
- Geschäftsfahrzeug für dienstliche Einsätze
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
- Förderung und Unterstützung von Aus- und Weiterbildungen
- Interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Pflegedokumentation
- Abwechslungsreiche Tätigkeit im ambulanten Pflegebereich
- Selbstständiges Arbeiten mit fachlicher Unterstützung
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Strukturierte Einführung in den Aufgabenbereich
- Möglichkeit, Verantwortung in Pflegeorganisation und Führung zu übernehmen
- Fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in den Bereichen Pflege, Organisation, Bildung und Führung
Lohn
Das Lohnband richtet sich nach Ausbildung, Berufserfahrung und bisheriger Führungserfahrung. Die definitive Einstufung erfolgt anhand der Qualifikation und Berufserfahrung der Bewerberin bzw. des Bewerbers.
Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns: Lebenslauf, Diplom HF/FH bzw. Anerkennungsnachweis, Arbeitszeugnisse, relevante Weiterbildungszertifikate, falls vorhanden, Angabe des möglichen Eintrittstermins.
Kontakt: Niruba Kurusamy, Pflegedienstleitung, Spitex Xundheit Plus, Telefon: [Telefonnummer]. Nach Eingang der Bewerbung prüfen wir die Unterlagen. Bei passendem Profil laden wir Sie zu einem persönlichen Erstgespräch ein. Dabei besprechen wir die Funktion, die gegenseitigen Erwartungen, den möglichen Eintrittstermin sowie die konkreten Anstellungsbedingungen. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen.
Spitex Xundheit Plus Pflege und Betreuung im vertrauten Umfeld
Stv. Pflegedienstleitung / Dipl. Pflegefachperson HF/FH 50-100% in Uznach Arbeitgeber: Spitex - Xundheit Plus GmbH
Spitex Xundheit Plus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Uznach ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Arbeitsbedingungen wie 5 Wochen Ferien, bezahlten Wegzeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem ermöglicht die moderne digitale Pflegedokumentation und die abwechslungsreiche Tätigkeit im ambulanten Pflegebereich eine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise.
Kontaktdaten:
Spitex - Xundheit Plus GmbH Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stv. Pflegedienstleitung / Dipl. Pflegefachperson HF/FH 50-100% in Uznach erhalten könntest
✨Einsatz in lokalen Pflegeeinrichtungen
Geh einfach mal in lokale Pflegeeinrichtungen und frag direkt nach möglichen Stellen. Viele Einrichtungen suchen ständig nach Fachkräften und oft werden offene Stellen nicht mal veröffentlicht. Wenn du präsent bist, machst du einen bleibenden Eindruck!
✨Mitgliedschaft in Fachverbänden
Tritt lokalen Pflegeverbänden bei – dort gibt's oft spezielle Jobbörsen oder Networking-Events. Das bringt dich nicht nur an die neuesten Informationen, sondern vernetzt dich auch mit anderen Fachleuten in deinem Bereich. So kannst du dich besser positionieren!
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Mach dich bereit für typische Fragen, die in der Pflege oft gestellt werden. Denk an Situationen, wo du deine Fähigkeiten zeigen kannst, zum Beispiel in Stresssituationen oder im Umgang mit Patienten. Das kommt bei den Arbeitgebern echt gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Wir haben immer wieder tolle Stellen von verschiedenen Pflegeeinrichtungen. So kannst du dich bei Spitex - Xundheit Plus GmbH für eine Vollzeitstelle als Stv. Pflegedienstleitung / Dipl. Pflegefachperson HF/FH 50-100% ins Geschäft bringen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Erfahrungen betonen:Im Bereich Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Umgang mit Patienten und in der Teamarbeit hervorhebst. Denk dran, persönliche Anekdoten zu verwenden, um zu zeigen, wie du in herausfordernden Situationen reagierst und welche Fähigkeiten du dabei eingesetzt hast.
Zertifikate und Weiterbildungen anführen:Bereich Pflegeberufe verlangt oft spezielle Zertifikate und Weiterbildungen. Achte darauf, diese in deinem Lebenslauf gut sichtbar zu präsentieren. Zeig auf, welche Fachkompetenzen du mitbringst, das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
Motivation und Leidenschaft spürbar machen:In deinem Bewerbungsschreiben soll deine Leidenschaft für den Pflegeberuf rüberkommen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich antreibt. Das gibt dem Leser ein Gefühl für deine Motivation und zeigt, dass du bereit bist, dich voll einzubringen.
Daten sprächen lassen:Wenn du konkrete Zahlen oder Erfolge vorweisen kannst, vergiss nicht, diese aufzuführen. Zum Beispiel kannst du erwähnen, wie viele Patienten du betreut hast oder wie du zur Verbesserung der Patientenzufriedenheit beigetragen hast. Solche Details machen deine Bewerbung greifbarer und beeindruckender.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitex - Xundheit Plus GmbH vorbereitet
✨Bereit für Fachfragen
In der Pflege sind spezifische Fachfragen üblich. Mach dich bereit, deine Kenntnisse über Pflegepraktiken, Medikamentenverwaltung und Hygienestandards zu zeigen. Zieh Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Erfahrungen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Teamarbeit ist der Schlüssel
Im Pflegeberuf ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit anderen zusammenarbeitest, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten. Denk an spezifische Situationen, wo du Teamgeist und Kommunikation unter Beweis gestellt hast.
✨Zeig dein Engagement
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dein langfristiges Interesse an der Pflege zu zeigen. Sprich darüber, warum du dich für den Pflegeberuf entschieden hast und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine Berufung.
✨Kenntnisse über die Einrichtung
Informier dich über Spitex - Xundheit Plus GmbH und deren Pflegekonzepte. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du für diesen Arbeitgeber arbeiten möchtest und wie du zu deren Werten und Zielen passt. Das zeigt, dass dir die Stelle wichtig ist und du dich mit der Institution identifizieren kannst.
