Dipl. Pflegefachperson als Spitex Case ManagerIn / 60% - 70%

Dipl. Pflegefachperson als Spitex Case ManagerIn / 60% - 70%

58500 - 71500 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die Ansprechperson für KlientInnen und übernimm die Rolle als fallführende Fachperson.
  • Unternehmen: SPITEX Pfannenstiel, ein engagiertes Team für die Region.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Regelmässige Weiterbildungen und mindestens 5 Wochen Ferien.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Herz und Engagement lebenswerter.
  • Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH und Teamarbeit sind deine Stärken.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.

Wir, die Spitex Pfannenstiel und Teil der Zollinger Stiftung, sind täglich für Menschen in Maur, Zumikon, Fällanden, Egg und Oetwil am See im Einsatz und machen mit Herz und Engagement unsere Region ein Stück lebenswerter. Bei uns geht es ums echte Miteinander: Wertschätzung, Kollegialität, Offenheit und natürlich fachliche Kompetenz. Wenn du Lust hast, Teil eines Teams zu werden, das dafür sorgt, dass Menschen möglichst lange und selbstbestimmt zuhause bleiben können, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Wir bieten:

  • Positive Fehlerkultur, offene und wertschätzende Teamkultur
  • Regelmässige Firmenanlässe und Team-Events
  • Möglichkeit für Home Office
  • Grosse Selbstständigkeit sowie Flexibilität
  • Mehrheitlich Gleitzeiten von 7-9 Uhr möglich
  • Grosszügige Vergütung bei Pikett und kurzfristigen Einsätzen
  • Attraktive PK Lösung 60/40
  • Treue-Programm
  • Gratis Getränke und frische Früchte sowie Vergünstigung bei der Verpflegung
  • Regelmässige interne und externe Weiterbildungen
  • Möglichkeit zur Weiterentwicklung
  • Bei Bedarf: moderne Spitex-Fahrzeuge
  • Minimum 5 Wochen Ferien, Option auf Ferienkauf und unbezahlten Urlaub

Was dich erwartet:

  • Du bist die Ansprechperson für die dir zugeteilten KlientInnen in unseren Vertragsgemeinden und übernimmst die Rolle als fallführende Fachperson, Coach und KoordinatorIn
  • Du führst Abklärungs- und Beratungsgespräche mit unseren KlientInnen und deren Angehörigen
  • Du übernimmst eine wichtige Rolle im Ein- und Austrittsmanagement
  • Die pflegerische Versorgung steuerst du anhand des Pflegeprozesses
  • Zu deinen Aufgaben gehört das Schulen und Coachen von FaGes und PflegehelferInnen
  • Zwecks Qualitätssicherung leistest du pflegerische Einsätze bei den KlientInnen
  • Mit den Haus- und SpezialärztInnen, Pflegeheimen, Spitälern und Behörden bist du im stetigen Austausch
  • Bei Rückfragen, Forderungen und Rückweisungen seitens Krankenversicherung bist du die Ansprechperson
  • Mit unseren internen Spezialdiensten (Demenzteam, Psychiatrieteam & Palliative Care Team) arbeitest du eng zusammen

Du bringst mit:

  • Du bist Dipl. Pflegefachperson HF/ FH
  • Im Team zu arbeiten, liegt dir am Herzen
  • Du bist lösungs- und ressourcenorientiert
  • Eigenständiges Arbeiten gehört zu deinen Kernkompetenzen
  • Du bist ein Organisationstalent
  • Arbeiten am Computer ist für dich eine Selbstverständlichkeit
  • Du bist in Besitz eines Führerscheins Kat. B

Ich freue mich auf deine Bewerbung.

Dipl. Pflegefachperson als Spitex Case ManagerIn / 60% - 70% Arbeitgeber: SPITEX Pfannenstiel

Die Spitex Pfannenstiel bietet eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und fachliche Kompetenz im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für Home Office und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem sorgen wir mit einer positiven Fehlerkultur und attraktiven Vergünstigungen dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen und ihre Arbeit mit Herz und Engagement ausüben können.

S

Kontaktdaten:

SPITEX Pfannenstiel Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson als Spitex Case ManagerIn / 60% - 70% mit Bravour zu bestehen

Pflegeprozesssteuerung
Abklärungs- und Beratungsgespräche führen
Coaching von FaGes und PflegehelferInnen
Ein- und Austrittsmanagement
Qualitätssicherung in der Pflege
Organisationstalent
Eigenständiges Arbeiten