Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung von Patienten und deren Umfeld durch gezielte Unterstützungs- und Beratungsprozesse.
- Unternehmen: Innovatives Grundversorgungsspital in der Zentralschweiz mit familiärer Du-Kultur.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite interdisziplinär im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Diplom in Sozialer Arbeit und Empathie für die Zusammenarbeit mit Patienten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Das Kantonsspital Obwalden ist ein innovatives, vielseitiges Grundversorgungsspital in der Zentralschweiz mit den Kliniken Allgemein-, Unfall- und Viszeralchirurgie, Orthopädie, Innere Medizin, HNO, Urologie, Ophthalmologie, Wirbelsäulenchirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Anästhesie.
Für unsere Sozialberatung suchen wir per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine/n Sozialarbeiter/in FH/HFS (a) 40%.
Ihre Aufgaben:
- Begleitung der Patientinnen und Patienten sowie ihres sozialen Umfelds durch gezielte Unterstützungs- und Beratungsprozesse in Zusammenarbeit mit den Behandlungsteams
- Begleitung des Aus- bzw. Übertrittsprozesses von Patientinnen und Patienten
- Beratung bei kranken, unfall- und sozialversicherungstechnischen Fragen
- Beratung und Organisation von Kur-, Rehabilitations- oder Pflegeheimaufenthalten
- Vernetzung der Patientinnen und Patienten mit diversen Beratungsstellen
- Verantwortung für die komplette Dokumentationen der laufenden Fälle inklusive Führung von Statistiken
- Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen und Rapporten
Ihr Profil:
- Diplom einer anerkannten Fachhochschule oder höheren Fachschule im Bereich Soziale Arbeit
- Empathie sowie eine differenzierte Selbst- und Fremdwahrnehmung
- Fähigkeit, sozialarbeiterisches Methodenwissen im Bereich Auftragsklärung, Gesprächsführung, Situationsanalyse und Intervention anzuwenden
- Fähigkeit, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Patienten herzustellen und ziel- und lösungsorientiert zu arbeiten
- Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
- Sicherer Umgang mit elektronischen Arbeitsmitteln und Aktenführung
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Interesse an Berufs- und gesundheitspolitischen Fragestellungen und Entwicklungen
- Mitarbeit beim Erstellen von Konzepten, in Arbeitsgruppen und Projekten innerhalb der Organisation
Unser Angebot:
- Eine spannende Herausforderung in der Sozialberatung eines Akutspitals
- Vielseitige, prozessorientierte und interdisziplinäre Organisation
- Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, Verantwortlichkeit und Selbständigkeit
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit attraktiven Zusatzleistungen
- Eine interessante, abwechslungsreiche Aufgabe in einem familiären, kleinen Spital mit kurzen Entscheidungswegen und gelebter Du-Kultur
Haben wir Ihr Interesse an dieser Stelle geweckt? Die Personalabteilung freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.
Haben Sie Fragen zu dieser Stelle? Ihre Ansprechsperson für Auskünfte: Frau , Leiterin Sozialberatung, Kantonsspital Obwalden, Brünigstrasse 181, 6060 Sarnen.
Sozialarbeiter/in FH/HFS 40% in Sarnen Arbeitgeber: Spital Obwalden AG
Das Kantonsspital Obwalden bietet eine herausfordernde und erfüllende Tätigkeit im Bereich der Sozialberatung in einem innovativen und familiären Umfeld. Mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen, attraktiven Zusatzleistungen und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung ist das Spital ein hervorragender Arbeitgeber in der Zentralschweiz. Die gelebte Du-Kultur und die kurzen Entscheidungswege fördern eine enge Zusammenarbeit im Team und mit den Patienten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter/in FH/HFS 40% in Sarnen erhalten könntest
✨Engagiere dich in der Community
Im Bereich Sozialarbeit ist es wichtig, dich in lokalen Initiativen oder Organisationen zu engagieren. Schau, wo du mithelfen kannst – das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, wichtige Kontakte zu knüpfen.
✨Besuch Fachveranstaltungen
Nimm an Workshops, Seminaren oder Konferenzen im Bereich Sozialarbeit teil. Dort triffst du Gleichgesinnte und Fachleute, das kann dir helfen, mehr über offene Teilzeitstellen bei Organisationen wie Spital Obwalden AG zu erfahren.
✨Social Media nutzen
Nutze Plattformen wie Facebook oder Instagram, um Gruppen für Sozialarbeit zu finden. Teile deine Interessen und suche nach Möglichkeiten, die in deiner Region angeboten werden – oft werden offene Stellen dort direkt gepostet!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du eine Teilzeitstelle in der Sozialarbeit suchst, schau auf der Webseite von Spital Obwalden AG vorbei. Dort findest du spezifische Infos zu offenen Positionen und kannst direkt deine Bewerbung senden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/in FH/HFS 40% in Sarnen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini Erfahrung im Bereich Sozialarbeit:In dim CV sollsch deutlich mache, was für Erfahrung du im Bereich Sozialarbeit hesch. Wenn du Praktika oder ehrenamtlichi Tätigkeiten ghäbet hesch, füeg die unbedingt ein. Das zeigt, dass du die notwendige Leidenschaft und Betreuungskompetenz mitbringisch!
Verbinde din Motivation mit de Anforderungen:In dim Bewerbungsschreiben ists wichtig, dass du erläuterisch, warum du dich speziell für die Teilzeitarbeit bei Spital Obwalden AG interessiersch. Erkläre, was dich motiviert, im Bereich Sozialarbeit z’schaffe und wie du zum Team, sympathisch und flexibel im Teilzeitrahmen, passt.
Zitier spezifischi Fähigkeiten:Denke daran, spezifisch Fähigkeiten wie Kommunikations- und Vertrauensfähigkeit zu erwähnen. Im Bereich Sozialarbeit sind die zwischenmenschliche Fähigkeite entscheidend. Zeig uns, wie du in schwierige Situationen umgehen kannst und konfliktfähig bist, um das Team optimal zu unterstützen.
Relevante Dokumente und Nachweise:Falls du spezielle Zertifikate, wie bspw. in Psychologie oder Sozialkompetenz, hesch, vergiss sie nöd! Die Dokumente sollten in dinem Bewerbungsschreiben angeführt werde, damit wir gleich sehen, was für Qualifikationen du mitschleppsch.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Obwalden AG vorbereitet
✨Wissen über soziale Arbeit
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Sozialarbeit vertraut. Du könntest Fragen zu aktuellen Themen wie Inklusion oder Sozialpolitik bekommen. Das zeigt, dass du gut informiert bist und dich für die Materie interessierst.
✨Praktische Beispiele bereit haben
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Klienten oder in Projekten umgegangen bist. Diese Anekdoten helfen dir, deine Fähigkeiten zu veranschaulichen und zu zeigen, wie du in einer Teilzeitposition einen echten Unterschied machen könntest.
✨Flexibilität betonen
In einer Teilzeitrolle ist es wichtig, deine Flexibilität zu zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst, z.B. unterschiedliche Arbeitszeiten oder wechselnde Klientenbedürfnisse.
✨Fragen zur Organisation
Überlege dir, was dich an der Arbeit bei Spital Obwalden AG begeistert. Frag konkret nach ihren Projekten oder der Teamdynamik. Das zeigt dein Interesse und dass du dir bereits Gedanken gemacht hast, wie du dort reinpasst.
