Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung von Lungenfunktionstests und Unterstützung bei pneumologischen Eingriffen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem modernen Spital mit kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: Strukturierte Weiterbildung, persönliche Betreuung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Assessments und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördern dein Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in der Pneumologie und arbeite an spannenden Fällen.
- Qualifikationen: Arztdiplom und Erfahrung in Allgemeiner Innerer Medizin.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Durchführung und Befundung der erweiterten Lungenfunktion mit Bodyplethysmographie, Diffusionskapazität, FeNO und Methacholin-Provokation, dazu Spiroergometrie, 6‑Minuten-Gehtest und allergologische Prick-Testung.
Befundung kardiorespiratorischer Polygraphien sowie Einleitung und Nachbetreuung von CPAP- und NIV-Therapien, Sauerstoff‑Langzeittherapie und Heimventilation.
Flexible Bronchoskopie mit bronchoalveolärer Lavage und Biopsie sowie radiärsonographisch gesteuerte transbronchiale Biopsie (rEBUS) – zunächst assistierend, mit wachsender Erfahrung in eigenen Eingriffen.
Thorakale Sonographie, Pleurapunktion und Thoraxdrainage.
Pneumologische Konsilien bei hospitalisierten Patientinnen und Patienten.
Mitarbeit in der Notfallpraxis mit zehn Diensten, ohne Nachtdienste.
Mitarbeit in der SGP‑zertifizierten ambulanten pulmonalen Rehabilitation.
Eidgenössisches oder von der MEBEKO anerkanntes Arztdiplom.
Mehrjährige Weiterbildung in Allgemeiner Innerer Medizin, idealerweise mit abgeschlossener Basisweiterbildung oder Facharzttitel.
Ziel Facharzttitel Pneumologie oder die Pneumologie als Modul Ihrer Aufbauweiterbildung in Allgemeiner Innerer Medizin, im Curriculum Hausärztin/Hausarzt oder Spitalinternistin/Spitalinternist.
Freude an ambulanter Medizin, selbständigem Arbeiten und interprofessioneller Zusammenarbeit.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Freuen Sie sich auf eine strukturierte und praxisnahe Weiterbildung in einem engagierten, kollegialen Team. Sie werden persönlich durch den Leiter der Weiterbildungsstätte betreut, sorgfältig im Tandem eingearbeitet und durch regelmässige Standortgespräche sowie mindestens vier arbeitsplatzbasierte Assessments pro Jahr gezielt in Ihrer fachlichen Entwicklung unterstützt.
Vier Stunden strukturierte Weiterbildung pro Woche, die tägliche Röntgenbesprechung mit der Radiologie, das pneumologische Fallkolloquium sowie der Journal Club, das ILD-Kolloquium und das interdisziplinäre Thoraxonkologie-Tumorboard gemeinsam mit der Pneumologie des Kantonsspitals Baden bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten, Ihr Wissen zu vertiefen und eigene Fälle einzubringen.
Ihre Ansprechperson im HR: Olivera Stevic, HR Bereichsverantwortliche, Spital Muri, 5630 Muri.
Fachliche Informationen: Dr. med. Maximilian Köppl, Leitender Arzt Pneumologie.
Assistenzärztin/Assistenzarzt Pneumologie 100% Arbeitgeber: Spital Muri
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Position als Arztsekretär/in in einem modernen Spital, das mit neuester Röntgentechnologie ausgestattet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Zusammenhalt, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein breites Leistungsspektrum bieten. Genießen Sie die Vorteile einer flexiblen Arbeitsumgebung, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eingeht und Raum für persönliches Wachstum lässt.
