Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung neuropsychologischer Untersuchungen und interprofessionelle Zusammenarbeit.
- Unternehmen: Spital Affoltern, ein familiäres und motiviertes Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Jokertag und Wellness-Therme Eintritte.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Unterstützung bei persönlichen Entwicklungszielen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neuropsychologie in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Universitärer Abschluss in Psychologie und Weiterbildung zur Fachpsychologin für Neuropsychologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
In der Memory Clinic sind wir ein aufgestelltes, dynamisches Team von Ärztinnen/Ärzten und Neuropsychologinnen/Neuropsychologen. Als anerkannte Ausbildungsstätte für Neuropsychologie schätzen wir den interprofessionellen Austausch und arbeiten mit verschiedenen Spezialistinnen und Spezialisten zusammen. Wir sind Mitglied der Swiss Memory Clinics (SMC).
Ihre Aufgaben
- Neuropsychologische Untersuchung mit Schwerpunkt kognitive Erkrankungen
- Präsentation der neuropsychologischen Befunde im interprofessionellen Team
- Gemeinsames, interprofessionelles Erarbeiten einer medizinischen Diagnose
- Professionelle Berichterstattung
Ihr Profil
- Universitärer Abschluss in Psychologie und abgeschlossene postgraduale Weiterbildung zur/zum Fachpsychologin/-e für Neuropsychologie FSP / EAN
- Berufserfahrung in neuropsychologischer Diagnostik im Bereich Geriatrie
- Sie sind selbständiges, strukturiertes Arbeiten gewohnt, schätzen aber auch den interprofessionellen Austausch und die Zusammenarbeit im Team
- Sie beteiligen sich gern an der Ausbildung/Supervision von angehenden Neuropsychologinnen und Neuropsychologen
- Sie haben Freude im Umgang mit betagten Patientinnen und Patienten
- Sie sind eine freundliche und flexible Persönlichkeit
Wir bieten
- Ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchiestrukturen in einem aufgestellten, motivierten Team in unserer Memory Clinic
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem interdisziplinären Team mit regelmässigem fachlichem Austausch
- Unterstützung in Ihren persönlichen Entwicklungszielen
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
Unsere Kultur – Ihre Benefits
«Bi öis kännt mer sich no»: Bei uns ist es familiär und persönlich. Als Teil des Teams des Spitals Affoltern profitieren Sie ausserdem von attraktiven Anstellungsbedingungen und zahlreichen Fringe Benefits: Jokertag, Einkaufsvorteile und zwei Abos für Gratis-Eintritte in die FORTYSEVEN Wellness-Therme sind nur ein paar Beispiele.
Über uns
Das Spital Affoltern ist der grösste Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb im Knonauer Amt. Rund 550 Mitarbeitende setzen sich bei uns täglich für das Wohl der Patientinnen und Patienten ein.
Neuropsychologin / Neuropsychologen FSP / EAN 20% in Affoltern am Albis Arbeitgeber: Spital Affoltern AG
Das Spital Affoltern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre und persönliche Arbeitsatmosphäre bietet. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, wie Jokertagen und Einkaufsvorteilen, sowie der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, ist es der ideale Ort für Pflegehelferinnen und Pflegehelfer, die in einem engagierten Team arbeiten möchten. Zudem profitieren Mitarbeitende von einzigartigen Vorteilen wie Gratis-Eintritten in die FORTYSEVEN Wellness-Therme, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.
Jobgipfel Expertenrat🤫
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✨Veranstaltungen und Messen nutzen
Schau dir lokale oder nationale medizinische Messen und Konferenzen an. Dort triffst du nicht nur andere Mediziner, sondern kannst dich auch direkt bei möglichen Arbeitgebern vorstellen. Das Gesicht zeigen ist oft Gold wert in der Branche!
✨Fachliche Communitys einbeziehen
Tritt Online-Plattformen oder Fachgruppen bei, die sich mit Humanmedizin beschäftigen. Austausch mit Kollegen und Mitgliedern aus der Branche kann dir Türen öffnen und Einblicke in offene Stellen geben, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Nutze jedes Praktikum oder jede Hospitation, um dein Netzwerk zu erweitern. Auch wenn du schon viele Erfahrungen hast, könnte ein gezieltes Praktikum in einer Klinik oder bei einem Arzt in deiner Wunschregion dir helfen, wichtige Kontakte zu knüpfen und eine Festanstellung zu finden.
✨Bewerbung über unsere Website
Falls du Interesse hast, bei Spital Affoltern AG als Neuropsychologin / Neuropsychologen FSP / EAN 20% zu arbeiten, schau dir unbedingt unsere Website an. Wir haben laufend Stellenausschreibungen, und eine direkte Bewerbung kann den Prozess beschleunigen und dir Vorteile verschaffen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben persönlich:In der Humanmedizin isses wichtig, dass du deine Motivation für den Beruf klar rüberbringst. Teil ab, was dich an der Medizin fasziniert und warum du bei Spital Affoltern AG arbeiten möchtest. Das kann deine Leidenschaft für Patientenversorgung oder deine Interesse an Forschung sein – mach es echt und einzigartig!
Heb deine Erfolge hervor:Für eine Vollzeitstelle in der Humanmedizin solltest du besondere Leistungen und Erfahrungen klar herausstellen. Das können relevante Praktika, Forschungsergebnisse oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten in medizinischen Einrichtungen sein. Zeig, was du gemacht hast, und wie das dich auf die Stelle bei Spital Affoltern AG vorbereitet hat.
Zeig deine Fachkenntnisse:Füge deine Zertifikate und relevanten Abschlüsse sichtbar in deinen Lebenslauf ein. Kenntnisse in speziellen medizinischen Techniken oder Sprachen sind ein grosses Plus in der Humanmedizin. Denk daran, dich von anderen Bewerbungen abzuheben – highlight das, was dich besonders macht!
Pass deinen Lebenslauf an:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch wie sie für die Humanmedizin relevant sind. Nimm dir die Zeit, um die Punkte hervorzuheben, die auf die Stelle bei Spital Affoltern AG zutreffen, und mach es klar und strukturiert. So kann sich das Team schnell ein Bild von dir machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spital Affoltern AG vorbereitet
✨D'Fachkompetenz zeige
In dr Medizinfeld is es wichtig, dini Fachkompetenz z'zeige. Mach dich mit den neuste Entwicklungen und Trends im Bereich der Humanmedizin bekannt, und sei parat, über spezifische Krankheitsbilder oder Behandlungsmethoden z'rede. Wenn du e spezielle Fachrichtung hesch, bring das chlar i d'Gespräch.
✨Prägnant über d'Erfahrige rede
Da es sich um e Vollzeitstelle handelt, wott d'Firma sicherstelle, dass du en stabilen Hintergrund hesch. Überleg dir konkret, wie dini vorherige Erfahrung im Praktikum oder im Studium in Zusammenhang mit der offenen Stelle steht. Zeige, wie du d'Fähigkeiten, wo du bis jetzt erlernt hesch, im Alltag i dr Praxis anwände chönnt.
✨Checklist für Praktiken und Weiterbildung
Mach e Liste mit alle relevante Praktiken oder Weiterbildige, wo du gemacht hesch - das isch wichtig, um d'Kontinuität in dinere Ausbildung z'betone. D'Personalverantwortliche wönd sehen, dass du aktiv ohni de Fallstudie und d'Patienten-Management schaffsch und immer druf bisch, dini Kenntnisse z'verbessern.
✨Fragen zu Teamarbeit und Kommunikation
Im Medizinstudium und in der Praxis spielt Teamarbeit e riesige Roll. Sei bereit, konkrete Beispile vorzu brenge, wie du mit Ärzte, Pflegepersonal und anderen Fachleute zusamme schaffsch. Überleg dir auch Fragen, die du zum Team oder zum interdisziplinären Austausch hesch – das zeigt, dass du an der Zusammenarbeit interessiert bisch.
