Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere das Nachdiplomstudium Intensivpflege und entwickle das Ausbildungskonzept weiter.
- Unternehmen: Die Spitäler Schaffhausen bieten eine familienfreundliche Arbeitsumgebung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit über 1'700 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intensivpflege und fördere die nächste Generation von Fachkräften.
- Qualifikationen: Diplom in Intensivpflege NDS HF und pädagogische Weiterbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Das erwartet Dich
- Du steuerst und koordinierst das gesamte Nachdiplomstudium Intensivpflege NDS HF von der Einführung bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Du entwickelst das betriebliche Ausbildungskonzept kontinuierlich weiter und passt es an modernste Standards und an den Rahmenlehrplan an.
- Du bist ein aktives Mitglied im Shared Leadership Team und arbeitest eng mit den Berufsbildner/innen sowie dem Bildungsanbieter NDS zusammen.
- Du begleitest die Studierenden und Berufsbildner/innen im Lernprozess und sicherst den Theorie-Praxis-Transfer.
- Du planst, organisierst und führst die theoretischen Studientage für die Studierenden und das Team eigenständig durch und agierst als zentrale Schnittstelle für alle Bildungsfragen.
Damit bringst Du uns weiter
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Diplom als Dipl. Expertin beziehungsweise Experte Intensivpflege NDS HF und bringst mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Bereich der Intensivpflege sowie ein breites klinisches Fachwissen mit.
- Du besitzt eine pädagogische Weiterbildung (SVEB -Zertifikat oder CAS) im Bereich der Erwachsenenbildung beziehungsweise bist bereit, diese zu absolvieren.
- Du zeichnest dich durch eine hohe Kommunikationskompetenz, Organisationsgeschick, Belastbarkeit in ausserordentlichen Situationen und Freude an der Förderung von Kolleginnen und Kollegen aus.
- Du arbeitest mindestens 20% direkt in der Pflegepraxis mit, um den Praxisbezug zu gewährleisten (kein Nachtdienst, max. 1 Wochenende).
Familienfreundlichkeit
Die Spitäler Schaffhausen als Arbeitgeber
Die Spitäler Schaffhausen umfassen das Kantonsspital, die Psychiatrischen Dienste, die Praxen Radiologie und Kardiologie Posthof Neuhausen sowie die Praxis Neurologie Schaffhausen Zentrum. Mit über 1'700 Mitarbeitenden sichern wir die erweiterte medizinische und pflegerische Grundversorgung der Region Schaffhausen. Jährlich betreuen wir etwa 11'000 stationäre und 90'000 ambulante Patientinnen und Patienten. Zudem sind wir eine wichtige Ausbildungsstätte im Kanton.
Bildungsverantwortung NDS Intensivpflege in Schaffhausen Arbeitgeber: Spitaeler Sh
Die Spitäler Schaffhausen bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Humor grossgeschrieben werden. Mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer strukturierten Einführung ins Aufgabengebiet fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem ist der Arbeitsort gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar und zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtert.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bildungsverantwortung NDS Intensivpflege in Schaffhausen erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Spitaeler Sh ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Spitaeler Sh. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Spitaeler Sh bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Spitaeler Sh zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bildungsverantwortung NDS Intensivpflege in Schaffhausen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Spitaeler Sh und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitaeler Sh vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Spitaeler Sh wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
