Auf einen Blick
- Aufgaben: Überprüfe medizinische Dokumentation und wende ICD-10, CPT und HCPCS Codes an.
- Unternehmen: Spero Health - ein Unternehmen, das Leben rettet und Hoffnung gibt.
- Vorteile: Umfassende Gesundheitsleistungen, großzügiger Urlaub und 401(k) mit Unternehmensbeitrag.
- Weitere Informationen: Karrierewachstum und Unterstützung bei der Rückzahlung von Studienkrediten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen durch integrative Pflege.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Codieren und Kenntnisse in CPC, CCS-P, RHIT oder RHIA.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 CHF pro Jahr.
Description
Spero Health is seeking a Medical Coding Specialist to join our awesome team!
This position is for a Coding Specialist who supports the mission of “Saving Lives, Instilling Hope and Restoring Relationships” in an integrated team with patients receiving counseling, case management and medically assisted treatment.
Spero Health believes better outcomes are achieved when you treat the whole person, through integrated care.
This position is responsible for reviewing medical documentation, applying appropriate ICD-10, CPT, and HCPCS codes, coding and identifying, tracking, and appealing claim denials.
Must have a foundational understanding of coding principles and work in a collaborative healthcare environment.
This position ensures coding compliance, along with best practices process across the departments.
If you are looking for a career where you can make a difference in someone's life, Spero Health is the right place for you!
- Job Type
- Full-time
- The Coding Specialist 's responsibilities include, but are not limited to the following:
- Medical Coding And Auditing
- Review clinical documentation to assign appropriate ICD-10, CPT, and HCPCS codes for services rendered.
- Ensure coding accuracy and compliance with official coding guidelines and payer-specific requirements.
- Assist in identifying coding trends that may affect revenue or compliance.
- Perform audits.
- Query providers when documentation is unclear or insufficient for coding purposes.
- Denial Management
- Monitor and work denial reports or queues to identify and analyze trends in denied or rejected claims.
- Research root causes of denials including coding errors, missing documentation, or payer-specific issues.
- Submit timely, well-documented appeals or corrections to payers.
- Maintain accurate records of denial outcomes and appeal statuses
Requirements
Education
- High School Diploma or GED
Experience
- 2 years min coding experience
- Specialized Skills And Knowledge
- CPC, CCS-P, RHIT, RHIA
Benefits
- Medical, Dental, and Health Savings Account
- Vision, Life and Disability insurance (100% Company Paid)
- Generous PTO and paid holidays
- 401(k) retirement program with company match
- Wellness Programs (Fitness Reimbursement & Smoking Cessation)
- Employee Assistance Program (EAP)
- Discounts via Tickets at Work
- Loan Forgiveness Programs
- Spero Health is a STAR (Substance Use Disorder Treatment and Recovery) approved organization.
This means our clinicians will have access to help pay off federal student loans so they can focus on what they do best: patient care!
- Please see the website at
- CAREER DEVELOPMENT AND GROWTH
- Opportunities for growth - we encourage our teammates to consider new growth opportunities with us
- Check out our website below for more information
- #J-18808-Ljbffr
Medical Coding Specialist in Fully Arbeitgeber: Spero Health
Spero Health bietet eine unterstützende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, einen positiven Einfluss auf das Leben von Patienten zu nehmen. Die Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch von Wissen innerhalb eines integrierten Teams. Zudem wird Wert auf berufliche Entwicklung und die Einhaltung von Best Practices gelegt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Medical Coding Specialist in Fully erhalten könntest
✨Nutze Netzwerke im Gesundheitswesen
Schau, dass du dich in Netzwerken und Verbänden im Gesundheitsmanagement engagierst. Es gibt viele lokale Meetups und Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte treffen und Kontakte knüpfen kannst. Diese Verbindungen können dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern dir auch Einblicke ins Feld geben.
✨Spezifische Jobportale für Gesundheitsberufe
Achte darauf, dass du auch spezielle Jobportale für das Gesundheitswesen durchsuchst. Seiten wie 'healthcarejobs.ch' oder 'joblink.ch' haben oft exklusive Stellenangebote, die nicht immer auf den großen Plattformen zu finden sind.
✨Präsentiere deine Expertise
Bevor du bei uns oder anderen Unternehmen bewirbst, schau, dass du deine Expertise zeigst. Schreib z.B. einen Blog oder teile deine Erkenntnisse über soziale Medien. Wenn du bereits fachspezifische Beiträge hast, kann das dabei helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Wende dich direkt an Unternehmen
Lat’s wag, direkt bei Firmen wie Spero Health nach offenen Stellen zu fragen, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Zeig dein Interesse und deine Motivation. Oftmals sind sie bereit, frühzeitig Talente wie dich im Blick zu behalten, auch wenn die Stellen nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medical Coding Specialist in Fully mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verdeutle dini Motivation im Bewerbungsschreiben:Im Gesundheitsmanagement geht's um Passion und Interesse für das Wohl der Menschen. Verbind dini persönlichen Erfahrungen, wie z.B. Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten, mit dini Motivation für das Gesundheitsmanagement. Zeig, warum dir die Rolle bei Spero Health wichtig ist und was du zum Team beisteuern chasch.
Hebe dini relevanten Qualifikationen hervor:Sorg dafür, dass dini akademischen Leistungen, z.B. Abschlüsse oder spezielle Fachkenntnisse in Gesundheitsmanagement, prominent im CV stehen. Zertifikate oder Weiterbildungen, die für das Gesundheitsmanagement relevant sind, chönnted e potenzielle Arbeitgeber besonders beeindrucke.
Verbind Theorie mit Praxis!:Im Gesundheitsmanagement isch es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern au praktische Erfahrungen. Falls du Projekte oder Case Studies während dini Ausbildung gschriebene hesch, bring die in din Bewerbung ein. Das zeigt, dass du das Gelernte direkt umsetze chasch.
Suche nach spezifischen Anforderige:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte uf spezifische Anforderige oder Programme, die Spero Health erwähnt. Verwende in dim CV und Bewerbungsschreiben passende Keywords, um sicherzustellen, dass du für die Rolle bei uns sichtbar wirsch. Das macht üs neugierig uf dich und dini Fähigkeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spero Health vorbereitet
✨Versteh d'Schlüsselelemente vom Gesundheitsmanagement
Im Interview für die Rolle im Gesundheitsmanagement söttest du dich gut über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche informiere. Bereite Beispiele vor, wo du deine Kenntnisse über Gesundheitsstrategien oder -systeme prasch hätte, und wie du die effizient umsetze chasch.
✨Praxis von wissenschaftlichem Denken
Da es sich um eine wissenschaftliche Rolle handelt, wäre es hilfreich, deine Fähigkeit für analytisches Denken zu zeigen. Möglicherweise wirst du mit hypothetischen Szenarien konfrontiert, wo du Entscheidungsprozesse und wissenschaftliche Methoden erläutern oder sogar kleinere Datenanalysen durchführen müsstest.
✨Betone dei Motivation und das Lernen
Als Vollzeit-Anstellung wird Erwartet, dass du motiviert und bereit bisch, d'Fähigkeiten und das Wissen in einer dynamischen Umgebung stetig zu erweitern. Teil mit us, wie du in der Vergangenheit neue Konzepte gelernt hast oder wie du in einer Teamstruktur zum Wachstum beitragen chasch.
✨Bereite spezifische Fragen ans Team vor
Z'Wort komme wird über die Kultur und die Vision vo Spero Health gesprochen. Frag nach den internen Prozessen oder nach welche Technologien im Gesundheitsmanagement verwendet werde. Das zeigt dein Interesse und dein Wille, in die Unternehmenskultur einzutauchen.
