CVP of Design in Genf

CVP of Design in Genf

Genf Full Time 117000 - 143000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Design-Vision und sorge für ein herausragendes Nutzererlebnis über unser Produktportfolio.
  • Unternehmen: Sonar, führend in AI-gestützter Softwareentwicklung mit globalem Einfluss.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Teamumfeld.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite an innovativen AI-Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Produktdesign und Führung von globalen Teams.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.

Who is Sonar?

Sonar is driving the future of agent-centric software development.

As the leader in AI code review and verification, we solve a critical problem: ensuring that software generated by AI-assisted developers or autonomous agents is reliable, secure, and maintainable.

Who is Sonar?

Sonar is driving the future of agent-centric software development.

As the leader in AI code review and verification, we solve a critical problem: ensuring that software generated by AI-assisted developers or autonomous agents is reliable, secure, and maintainable.

Integrating seamlessly with Claude Code, Codex, Cursor, Git Hub Copilot, Gemini, and Devin, we help over 75% of the Fortune 100 build trusted, reliable, compliant software.

Customers who use Sonar are 44% less likely to report an outage due to AI-generated code.

We believe code verification is the critical missing link in the Agent-Centric Development Cycle (AC/DC).

Industry giants like Nvidia, Service Now, Booking. com, Goldman Sachs, Astra Zeneca, and Ford Motor Company. count on us to provide independent, explainable, consistent review and governance of their AI-generated code via products like:

  • Sonar

Qube: The world’s leading AI code review and verification platform.

  • Sonar

Qube Foundation Agent: Currently topping the leaderboards for agentic software repair.

  • Sonar Sweep & Sonar Context Augmentation: Providing the enterprise‑grade context and constraints agents need to be truly effective.

Our team operates across global hubs in Austin, Bochum, Dubai, Geneva, London, Singapore, Tokyo, and Washington D. C. We move with a mindset we call CODE:

  • Committed to our customers and community.
  • Obsessed with quality.
  • Deliberate in our decisions.
  • Effective as one team.

With over $400M in revenue and profitable, fast‑paced growth, we are building the backbone of the AI software revolution.

If you’re hungry to have an impact, want to build at a fast pace, and ready to work at the forefront of AI, we want to hear from you.

Position Description

Sonar is looking for a CVP of Design to own the end-to-end design vision and execution across our product portfolio.

Reporting to the CPO, this is Sonar's most senior design leadership role, responsible for setting design strategy, scaling a high‑performing global design organization, and ensuring our products deliver an exceptional, cohesive experience for developers and enterprise customers alike.

You will partner closely with Product, Engineering, and Executive Leadership to translate customer needs and market trends into design decisions that drive measurable business impact.

What You Will Do

  • Own the end-to-end product design vision, including visual design, interaction design, workflows, and overall platform evolution across Sonar's product line.
  • Define and drive a design strategy that ties directly to measurable business outcomes, working with Product and Engineering leadership to prioritize investments.

Track and report on design's impact on key business and product metrics.

  • Build, scale, and lead a global design organization, including hiring, mentoring, and developing design talent to foster a high-performing, creative, and inclusive team culture.
  • Champion and evolve Sonar's design systems and UX best practices, ensuring consistency and quality across a complex, technical, developer-facing product suite.
  • Guide the design approach for agentic and AI-driven features, ensuring the team understands emerging patterns and best practices in this space.
  • Engage directly with customers, users, and industry leaders to gather insights, and translate those insights into actionable, high‑impact design solutions.
  • Represent design at the executive level, communicating strategy, trade-offs, and progress to executive leadership and cross‑functional, global stakeholders.
  • Partner with Product Management and Engineering to ensure design is embedded early in the product development process, not bolted on at the end.

Experience And Qualifications

  • 7+ years of management experience in product design, UX, or a related field, with a proven track record of leading and scaling teams globally.
  • Demonstrated success in end-to-end product design leadership, including visual design, interaction design, workflows, strategic product thinking, and platform evolution.
  • Deep expertise in design systems and UX best practices, including experience designing for developer tools, API based tools, or similar technical/complex products.
  • Good understanding of the agentic domain and how it shapes product and design decisions.
  • Experience defining design strategy that drives measurable business outcomes.
  • Exceptional collaboration and communication skills, with the ability to work effectively across executive leadership, cross‑functional teams, and global stakeholders.
  • Proven ability to mentor and develop design talent, fostering a high‑performing, creative, and inclusive global design culture.
  • Deep understanding of customer needs and market trends, with experience engaging directly with users and industry leaders to translate insights into actionable, high‑impact design solutions.
  • Additional Comments

This role is based in Geneva. We are unable to consider candidates unwilling to be in Geneva, but we are willing to relocate the right candidate.

We value diversity, equity, and inclusion

At Sonar, we believe that our diversity is our strength.

We are a global company that values and respects different backgrounds, perspectives, and cultures.

We are committed to fostering a diverse and inclusive work environment where everyone feels valued and empowered to contribute their best.

We are proud to be an equal opportunity employer and welcome all qualified applicants, regardless of race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status.

If you need any accommodation, please reach out to us at (email protected) .

All offers of employment at Sonar are contingent upon the results of a comprehensive background check and reference verification conducted before the start date.

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information.

These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment.

Final hiring decisions are ultimately made by humans.

If you would like more information about how your data is processed, please contact us.

#J-18808-Ljbffr

CVP of Design in Genf Arbeitgeber: Sonar

Sonar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer klaren Vision für die Zukunft der Softwareentwicklung bietet Sonar nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem innovativen Umfeld. Die globale Präsenz in Städten wie Genf ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem vielfältigen Team zu arbeiten und an der Spitze der KI-Technologie zu stehen.

S

Kontaktdaten:

Sonar Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so CVP of Design in Genf erhalten könntest

✨Ein starkes Portfolio erstellen

Wenn’s um UX/UI Design geht, ist dein Portfolio das A und O! Mach sicher, dass du die besten Projekte und deine Prozessschritte präsentierst. Zeig, wie du Probleme gelöst hast und nutze Tools wie Figma oder Behance, um deine Arbeiten ansprechend aufzubereiten.

✨An Design-Events teilnehmen

Design-Communitys und Events sind Gold wert! Mach bei lokalen Meetups mit, wie dem ‘UX Zurich.’ Dort triffst du Gleichgesinnte und kannst deine Ideen austauschen – manchmal gibt's sogar direkte Jobangebote von Firmen wie Sonar bei diesen Gelegenheiten.

✨Aktiv in Design-Communities sein

Engagiere dich in Online-Communities wie Dribbble oder Designer Hangout. Teile deine Arbeiten, erhalte Feedback und baue Beziehungen zu anderen Designern auf. So wird dein Name auch in der Branche sichtbarer!

✨Direkt bei Sonar bewerben

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Webseite bei Sonar zu bewerben. Das zeigt nicht nur deine Motivation, sondern du kannst auch gleich dein Portfolio hochladen und einen echten Eindruck hinterlassen. Lass dir die Chance nicht entgehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CVP of Design in Genf mit Bravour zu bestehen

Produktdesign
UX-Design
Visuelles Design
Interaktionsdesign
Strategisches Produktdenken
Designstrategie
Führungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig es mit deinem Portfolio!:Als UX/UI Designer ist dein Portfolio das wichtigste Dokument! Zeig uns, was du drauf hast – deine besten Projekte, Designprozesse und User Research. Besonders wenn du konkrete Beispiele für Herausforderungen und deine Lösungsansätze beifügst, helfen wir uns gegenseitig besser zu verstehen, wie du zu deinem Design kommst.

Spezifiziere deinen Designstil:In der Bewerbung ist es wichtig, deinen persönlichen Designstil klar zu kommunizieren. Wenn du eine bevorzugte Designmethode oder Tools hast, wie z.B. Sketch, Figma oder Adobe XD, erwähne das! So zeigen wir, dass du mit den neuesten Trends und Techniken vertraut bist.

Persönliche Note im Anschreiben:Sich für ein Vollzeitstelle zu bewerben, bedeutet auch, dass wir gemeinsam an spannenden Projekten arbeiten wollen. Erzähl uns im Anschreiben, was dich besonders an Sonar reizt und wie du unsere Vision unterstützen kannst. Drück deine Leidenschaft für Design aus – das hilft uns, dich besser kennenzulernen!

Erwähn deine Teamfähigkeit:In der Designbranche arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Teil deiner Bewerbung sollte sein, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Erzähl uns von Projekten, bei denen du mit Entwicklern oder im Marketing gearbeitet hast. So sehen wir, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch kommunikativ und teamorientiert!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sonar vorbereitet

✨Portfolio mit Style!

Dein Portfolio isch das Wichtigste im Interview für e Design-UX-UI Stellig. Zeig umgängliche Projekte, wo du deine Fähigkeite zur Geltig chasch bringe. Denk doräbe, was du lernen und umsetze hesch und wie das die Benutzererfahrung verbesseret het.

✨Technische Fragen sind de Schlüssel

Mach dich bereit für technische Fragen! Du chönntest über Usability-Tests oder Design-Methoden gefragt werde. Überleg dir vorab, wie du dein Vorgehen bei der Lösung vo spezifische Design-Challenges erläuterisch würdest – das zeigt, dass du e praxisnahe Denkweise hast.

✨Kreative Verbindung zum Team

Während em Interview, schau, dass du eine Verbindung zum Team ufbaue chasch. Zeig Interesse an ihrer Arbeiter und wie du als UX/UI-Designer zum Team ablohne chönntsch. Es isch viel einfacher für dich, woher du die Herausforderung im Arbeitsalltag siehst und wie du zur Lösung beiträgest.

✨Sei bereit für collaborative Übungen

Im UX/UI-Design isch Teamarbeit sehr wichtig. Du chönntsch während dem Interview in live Workshops oder collaborative Übungen einbezoge werde. Zeig deine Kommunikationsfähigkeit und wie du mit anderen Designer zusammen schaffsch. Das hilft, dein kreatives Denken und Flexibilität z'zeigen.