Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Schülern, Sprach- und Sprachverzögerungen zu überwinden und ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
- Unternehmen: Snohomish School District, ein Ort, wo Vielfalt unsere Stärke ist.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und bezahlte Freizeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Unterstützung für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Schülern und wachse persönlich und beruflich.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in einem relevanten Bildungsbereich und gültige WA State ESA-Zertifizierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 73800 - 156000 CHF pro Jahr.
Unsere Menschen = Unsere Stärke
Der Snohomish School District sucht nach qualifizierten und engagierten Fachleuten, die sich für unsere Schüler und die Gemeinschaft einsetzen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Herangehensweisen tragen zu unserer Stärke und Vielfalt bei. Erfolgreiche Kandidaten werden sich einem fortlaufenden Programm persönlicher und beruflicher Entwicklung verpflichten und die Fähigkeit haben, effektiv mit Menschen aus dynamischen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven zu arbeiten.
Stellenbeschreibung:
Unter der Leitung des Executive Director of Special Education Services verantwortlich für die Unterstützung bei der Reduzierung oder Beseitigung von Sprach- und Sprachverzögerungen, die die Fähigkeit des einzelnen Schülers beeinträchtigen, den vollen Nutzen aus dem Bildungsprogramm des Distrikts zu ziehen. Die spezifischen Verantwortlichkeiten für diese Position sind in den angehängten Stellenbeschreibungen aufgeführt.
Gehaltsspanne: $78,390 - $155,675 gemäß dem Snohomish Education Association Total Compensation Salary Schedule. Die Platzierung auf dem Gehaltsplan wird durch offizielle Dokumente bestimmt, die das Bildungsniveau und die Berufserfahrung bestätigen. Das Gehalt wird anteilig für weniger als ein volles Jahr und/oder Teilzeitbeschäftigte berechnet.
Vertrag: 180 Tage, einschließlich 12 Krankentagen und 3 persönlichen Tagen pro Jahr (anteilig für weniger als ein volles Schuljahr).
Zertifizierung/Lizenz: Gültige WA State ESA-Zertifizierung wie für die Position erforderlich.
Bildung: Bachelor-Abschluss von einem akkreditierten College oder einer Universität in einem Bildungsbereich, der für die Lehr-/Bildungsmitarbeiterzuweisung anwendbar ist.
Leistungen: Für berechtigte Positionen bietet der Distrikt ein wettbewerbsfähiges Leistungspaket, einschließlich Krankenversicherungsschutz des Bundesstaates Washington (SEBB), eines Rentenpakets des Bundesstaates Washington und bezahlter Freizeit. Im Allgemeinen sind Sie berechtigt, SEBB-Leistungen zu erhalten, wenn Sie voraussichtlich mindestens 630 Stunden pro Schuljahr (vom 1. September bis zum 31. August) arbeiten.
- Medizinische Pläne mit Rezeptleistungen
- Sehpläne
- Leben und AD&D-Versicherung
- Langzeitinvaliditätsversicherung
- Medizinische flexible Ausgabenregelung
- Programm zur Unterstützung von Angehörigen
- Mitarbeiterhilfeprogramm
- Pensionspläne (DRS)
- 403(b)-Pläne
- Aufgeschobene Vergütungspläne
- Bezahlte Krankheitszeit - 12 pro Schuljahr
- Bezahlte persönliche Zeit - 3 pro Schuljahr
Alle Beschäftigungsangebote sind abhängig von zufriedenstellenden Ergebnissen von Hintergrundprüfungen bei früheren Arbeitgebern/Fachreferenzen; zufriedenstellendem Ergebnis einer Überprüfung der strafrechtlichen Vorgeschichte (einschließlich Fingerabdrücke); zufriedenstellendem Ergebnis von Informationen über sexuelles Fehlverhalten von früheren Schulbezirksarbeitgebern; und Genehmigung durch den Snohomish School Board.
Der Snohomish School District diskriminiert nicht in Programmen oder Aktivitäten aufgrund von Geschlecht, Rasse, Glaubensbekenntnis, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Alter, Veteranen- oder Militärstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsausdruck oder -identität, Behinderung oder der Verwendung eines ausgebildeten Hundeleiters oder Diensttiers und gewährt gleichen Zugang zu den Pfadfindern und anderen benannten Jugendgruppen.
Die folgenden Mitarbeiter wurden benannt, um Fragen und Beschwerden über angebliche Diskriminierung zu bearbeiten, und befinden sich alle in der Avenue D 1601, Snohomish, WA 98290: Civil Rights Coordinator und Title IX Coordinator – Darryl Pernat; ADA Coordinator – Shantel Strandt; Section 504 Coordinator - Wendy McCulloch; und Harassment, Intimidation and Bullying Coordinator – Jennifer Harlan.
Speech Language Pathologist (SLP) in Unterseen Arbeitgeber: Snohomish School District
Die Snohomish School District ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter einsetzt. Mit einem vielfältigen Team, das unterschiedliche Hintergründe und Perspektiven vereint, fördern wir eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur. Unsere attraktiven Leistungen, einschließlich umfassender Gesundheitsversorgung und Rentenplänen, sowie die Möglichkeit, in einer dynamischen Gemeinschaft zu arbeiten, machen uns zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte wie Sprachtherapeuten.
Kontaktdaten:
Snohomish School District Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Speech Language Pathologist (SLP) in Unterseen erhalten könntest
✨Nutze lokale Netzwerke und Verbände
In der Branche der therapeutische Berufe gibt's viele lokale Verbände und Netzwerke, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau mal nach Veranstaltungen oder Workshops, wo du dich mit Fachleuten aus deinem Bereich austauschen kannst. Das kommt immer gut an und macht dich sichtbar!
✨Praxisnahes Engagement
Überleg, ob du freiwillige Projekte oder Praktika in deiner Nähe starten kannst. Das gibt dir nicht nur wertvolle Erfahrung, sondern hilft auch, deine Fähigkeiten zu zeigen. Arbeitest du zum Beispiel in einer Gemeinschaftspraxis? Frag nach, ob sie offene Stellen haben – oftmals werden vollzeit Kräfte von aktuellen Mitarbeitenden empfohlen!
✨Bleib aktiv auf sozialen Medien
Plattformen wie LinkedIn sind goldwert, um sichtbar zu werden. Teile deine Erfahrungen, Artikel oder Insights zu therapeutischen Themen. Das zeigt, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringt dich mit anderen Fachleuten in Kontakt. Vergiss nicht, immer wieder auf Snohomish School District zu schauen, ob sie Stellenangebote haben, die zu dir passen!
✨Informiere dich über Online-Events
Halt Ausschau nach Online-Events oder Webinaren, die sich mit therapeutischen Themen befassen. Solche Veranstaltungen bieten oft Möglichkeiten zum Networking und du kannst direkt erfahren, was in deiner Branche gerade angesagt ist. Nutze diese Gelegenheiten, um dich von anderen abzuheben und potenzielle Arbeitgeber direkt anzusprechen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Speech Language Pathologist (SLP) in Unterseen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Verständnis für die Bedürfnisse der Klienten sichtbar:In deiner Bewerbung für die therapeutischen Berufe ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die Bedürfnisse und Herausforderungen deiner zukünftigen Klienten verstehst. Erzähl von konkreten Erfahrungen oder Situationen, in denen du deine Empathie und dein Fachwissen eingesetzt hast.
Zertifikate und Weiterbildungen nicht vergessen:Für therapeutische Berufe sind spezielle Zertifikate und Weiterbildungen oft ein Muss. Achte darauf, dass du diese in deinem Lebenslauf gut sichtbar machst. Wenn du zusätzliche Kurse oder Workshops gemacht hast, die deine Fähigkeiten ergänzen, erwähne sie unbedingt!
Ideale Passung für ein Vollzeitengagement:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du auf Dauer und in Vollzeit in diesem Bereich arbeiten möchtest. Zeig deine Motivation und wie du dich weiterentwickeln willst. Das zählt für uns und Snohomish School District!
Persönliche Note hinzufügen:Nutze dein Bewerbungsschreiben, um einen persönlichen Bezug herzustellen. Vielleicht hast du einen bestimmten Grund, warum du umherkommen möchtest, sei es eine persönliche Geschichte oder ein Schlüsselmoment, der dich zu diesem Berufsfeld gebracht hat. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Snohomish School District vorbereitet
✨Verständnis für therapeutische Ansätze
Mach dich vertraut mit den verschiedenen therapeutischen Methoden, die in Snohomish School District genutzt werden. Sei bereit, zu erklären, wie du spezifische Methoden anwendest und welche Resultate du damit erzielt hast. Das zeigt deine Fachkompetenz und Leidenschaft für die Therapie.
✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite einige Fallbeispiele oder spezifische Situationen vor, an denen du gearbeitet hast. Erzähl von Herausforderungen, dein Vorgehen und die Ergebnisse. So können die Interviewer sehen, wie du in realen Situationen reagierst und welche Fähigkeiten du hast, um Klienten erfolgreich zu unterstützen.
✨Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
Da viele therapeutische Berufe stark auf Teamarbeit angewiesen sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Zeige auf, wie du mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast, um das Beste für die Klienten zu erreichen.
✨Motivation und langfristige Perspektiven
In einem Vollzeitjob ist es wichtig, deine Motivation und wie du dich weiterhin weiterentwickeln möchtest, zu kommunizieren. Zeig auf, wie du dich in der Zukunft in deiner Rolle bei Snohomish School District siehst und welche Ziele du verfolgst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, an dir zu arbeiten.
