Head of Controlling & Risk - Director

Bei Swissquote sind wir alle dabei. Alle dabei, um die Dinge aufzumischen. Alle dabei, um die Bank zu bauen, die die Menschen tatsächlich nutzen wollen. Alle dabei, um Finanzen weniger langweilig und viel mächtiger zu machen. Wir sind die führende digitale Bank der Schweiz – über 1.500 Mitarbeiter in Europa, dem Nahen Osten und Asien, die echte Finanzlösungen für über eine Million Kunden weltweit entwickeln. Vom Handel und Investieren bis hin zum täglichen Banking decken wir das gesamte Spektrum ab. Wir bewegen uns schnell, aber wir bauen Dinge, auf die wir wirklich stolz sind.

Wachstum schafft Raum. Raum, um Dinge auszuprobieren, Verantwortung zu übernehmen und in einem Tempo zu wachsen, das die meisten anderen Orte nicht bieten können. Ob Sie im Rampenlicht stehen oder lieber im Hintergrund großartige Arbeit leisten, hier gibt es Platz für beides. Wir haben den Dresscode abgeschafft – aber nie die Möglichkeit zu feiern. Egal ob großer oder kleiner Erfolg, wir machen es bedeutend. Ein Ort, an dem sich die Atmosphäre von selbst kümmert.

Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, begrüßen wir Kandidaten aus allen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven, die unserem Team beitreten und zu unserem gemeinsamen Erfolg beitragen möchten.

Stellenbeschreibung

Der Head Controlling & Risk leitet die Abteilung Controlling & Risk und überwacht ein multidisziplinäres Team von etwa 20 Mitarbeitern, die nach spezialisierten Risiken organisiert sind. Die Rolle ist verantwortlich dafür, dass Kredit-, Markt-, Liquiditäts-, operationale und verwandte regulatorische Risiken identifiziert, überwacht, herausgefordert und im Einklang mit der vom Vorstand definierten Risikobereitschaft berichtet werden.

Die Rolle überwacht auch das interne Kontrollsystem der Gruppe und stellt sicher, dass wichtige Kontrollen, Governance-Standards und verwandte Dokumentationen effektiv, konsistent und angemessen überwacht werden.

Hauptverantwortlichkeiten

• Führung und Abteilungsmanagement: Definieren der Prioritäten und des Betriebsmodells der Abteilung; Führen, Coachen und Entwickeln von Managern und Teams; Sicherstellen einer effektiven Ressourcenzuteilung und kontinuierlichen Weiterbildung.
• Risikogovernance und Berichterstattung: Erstellen und Präsentieren klarer Berichte für das Risikoausschuss, das Executive Management und den Vorstand; Sicherstellen einer angemessenen Eskalation wesentlicher Risikoveränderungen, Vorfälle, KRIs und Maßnahmen zur Behebung.
• Eigentum am Risikorahmen: Aufrechterhalten und kontinuierliche Verbesserung des Risikomanagements und der internen Kontrollrahmen der Gruppe, einschließlich Richtlinien, Methoden, Überwachung der Risikobereitschaft, Risikoklassifizierung, Kontrollen und Berichtsstandards; Entwurf, Überprüfung und Aktualisierung von Risikopolitiken, Verfahren und Governance-Dokumenten; Unterstützung bei der Entwicklung strukturierter Ansätze zur Bewertung der Risikokultur, der Effektivität von Kontrollen und der Reife interner Kontrollen.
• Strategische Richtung: Der Head Controlling & Risk gibt strategische Richtung und effektive Herausforderungen in den folgenden Bereichen und fungiert als seniorer Ansprechpartner für C&R-Teams, andere interne Stakeholder, Governance-Gremien und Regulierungsbehörden in Bezug auf Controlling- und Risikothemen.
• Kredit-, Markt- und Liquiditätsrisiken: Überwachung der Konzentrationsanalyse, der Limitüberwachung, der Stresstests, der RWA, der Kapital- und Liquiditätsplanung sowie der damit verbundenen Risikokennzahlen.
• Kredit- und Marktrisiken – Kundenaktivitäten: Überwachung der Aktivitäten von Kunden im ETD-Handel, Kreditvergabe und eFX-Handel, einschließlich Handelsbedingungen, Marginparametern, täglicher Marginanalyen, Stresstests und Marktbeobachtungen.
• Operationale Risikomanagement: Überwachung der Identifizierung, Bewertung, Überwachung und Berichterstattung von operationale Risiken, mit Ausnahme von speziellen IT- und AML-Themen, wo separate spezialisierte Funktionen existieren; Koordination des RCSA-Rahmens, KRIs, Vorfälle und Maßnahmenmanagement.
• Abstimmungsaktivitäten: Überwachung der Abstimmung von Bargeld, Wertpapieren und Kryptowährungen mit externen Gegenparteien und Verwahrstellen, um eine rechtzeitige Eskalation und Behebung von Abweichungen sicherzustellen.
• Konsolidierte Aufsicht: Beitrag zur Gruppenaufsicht durch Sicherstellung konsistenter Risikostandards, Berichterstattung und Eskalation über relevante Einheiten und Aktivitäten.
• Regulatorische Beziehungen: Kontakt mit FINMA, SIX und anderen relevanten Stakeholdern zu Controlling- und Risikothemen und Sicherstellung der Übereinstimmung mit den geltenden regulatorischen Anforderungen.
• Projekte, Veränderungen und neue Geschäftsinvestitionen: Beitrag zu Risikoanalysen neuer Geschäftsinvestitionen, Prozessverbesserungen, Automatisierungsinitiativen und risikobezoogenen Transformationsprojekten, einschließlich der Entwicklung von Dashboards, Reifegradbewertungen und Überwachungsrahmen zur Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung der Risikogovernance und interner Kontrollen.
• In-scope Produkte und Aktivitäten: Mainstream-Wertpapiere, einschließlich Anleihen, Aktien, strukturierte Produkte und Edelmetalle; börsengehandelte Derivate; Kryptowährungen und digitale Vermögenswerte; eFX- und Interbank-FX-Produkte, einschließlich CFDs auf mehrere Basiswerte, Spot- und Termingeschäfte.

Qualifikationen

• Masterabschluss in einem relevanten Bereich; eine anerkannte berufliche Qualifikation in Risiko, internen Kontrollen, Audit oder Finanzen (z.B. FRM, PRM, CIA, CRMA, CISA oder CFA) wird stark bevorzugt.
• Über 10 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition im Bankwesen, in der Finanzdienstleistungsbranche, im Risikomanagement oder in einem verwandten Bereich, einschließlich umfangreicher Führungserfahrung, idealerweise innerhalb einer regulierten und internationalen Finanzinstitution.
• Nachweisliche Erfahrung mit Verantwortung für mehrere Risikodisziplinen und/oder multidisziplinäre Teams, einschließlich Erfahrung in Risikogovernance, internen Kontrollrahmen und Initiativen zur organisatorischen oder Kontrollreife.
• Starke strategische Führung und Erfahrung in der Leitung multidisziplinärer Expertenteams.
• Umfassende Expertise in Kredit-, Markt-, Liquiditäts- und operationale Risiken innerhalb eines Bankenumfelds.
• Solides Wissen über die Schweizer Bankenregulierung, die Erwartungen der FINMA und die Basel-Standards, idealerweise innerhalb einer Kategorie-3-Bank.
• Starkes strategisches Denken, Geschäftssinn und Urteilsvermögen.
• Pragmatisch und lösungsorientiert, mit der Fähigkeit, Risiko, Geschäftswachstum und operationale Effizienz in Einklang zu bringen.
• Starke Kommunikations-, Präsentations- und Schreibfähigkeiten, einschließlich Risikoberichte, Richtlinien und Materialien auf Vorstandsebene.
• Selbstbewusster, konstruktiver Herausforderer mit hoher Integrität, Unabhängigkeit und Glaubwürdigkeit.
• Technologieaffin, mit starkem Interesse an Digitalisierung, Daten und KI.

Zusätzliche Assets:

• Verständnis von ICT-, Cyber- und Datensicherheitsrisiken.
• Erfahrung mit GRC-Plattformen, RCSA, KRI und Vorfallmanagement-Workflows.
• Quantitative/modellbasierte Risiko- und Stresstest-Expertise.
• Datenwissenschaft, KI und Automatisierung angewendet auf Risikoüberwachung und -berichterstattung.