Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Produktkommunikation für Onkologie-Therapeutika und arbeite an politischen Narrativen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Pharma- und Biotech-Sektor mit Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und verbessere den Zugang zu innovativen Behandlungen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Unternehmenskommunikation oder PR im Pharma-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Product & Pipeline Communications: Lead the strategic and operational execution of integrated product communications für onkologische Therapeutika über den gesamten Produktlebenszyklus (Pre-Launch, Launch, Post-Launch), medizinische Kongresse und Datenmeilensteine.
- Policy & Public Affairs Communications: Engagieren Sie sich eng mit den Teams für Politik und Regierungsangelegenheiten, um EU-weite Gesundheitsrichtlinien zu fördern, die einen breiteren und schnelleren Zugang der Patienten zu innovativen Behandlungen ermöglichen.
- Corporate Reputation & Executive Visibility: Steigern Sie den Unternehmensruf in Europa durch strategisches Storytelling, Thought Leadership, Medienarbeit und Coaching für Führungskräfte in Europa.
- Cross-Functional Collaboration: Effektive Zusammenarbeit mit Patient Advocacy, Commercial, Medical, Market Access und lokalen Kommunikations-Teams in europäischen Ländern.
- Operational Execution: Selbstständiges Verfassen und Bereitstellen von hochwertigen Kommunikationsmaterialien (Medieninhalte, Social-Media-Beiträge, Q&As, Toolkits, Präsentationen) und Management externer Agenturen ohne Unterstützungspersonal.
Ihr Profil
- Professional Experience: Mindestens 10 Jahre nachgewiesene Erfahrung in der Unternehmenskommunikation oder PR im Pharma- oder Biotech-Sektor mit regionalem (europäischem) oder internationalem Fokus.
- Integrated Skillset: Breiter Hintergrund in Corporate Affairs, der Kommunikation, öffentlicher Politik und Patientenvertretung umfasst – reine PR-Spezialisten entsprechen nicht dem erforderlichen Profil.
- Industry Background: Idealerweise eine Kombination aus der Strenge von Big Pharma und Erfahrung in kleineren oder mittelgroßen Biotech-Umgebungen. Eine rein unternehmerische Karriere, die ausschließlich in großen Pharmaunternehmen verbracht wurde, ohne Erfahrung in agilen Strukturen, passt typischerweise nicht zur Kultur.
- Hands-On Mindset: Starke Bereitschaft und Fähigkeit, operative Aufgaben (von der Inhaltserstellung bis zur Veranstaltungslogistik) selbstständig auszuführen.
- Domain Knowledge: Tiefes Verständnis des europäischen pharmazeutischen Regulierungsumfelds und der wichtigsten Dynamiken der EU-Gesundheitspolitik.
- Languages & Storytelling: Fließend in Englisch mit außergewöhnlichen Schreib-, Bearbeitungs- und Präsentationsfähigkeiten auf Führungsebene.
- Education: Master-Abschluss in Kommunikationswissenschaften, PR, Journalismus oder Betriebswirtschaft (MBA) bevorzugt.
Director Corporate Communications (m/f/d) Arbeitgeber: Skilled Recruitment Solutions GmbH
Unser Kunde, ein führendes Brustzentrum im Raum Zürich, bietet Ihnen nicht nur einen attraktiven Arbeitsstandort direkt am Bahnhof Zürich Stadelhofen, sondern auch eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten und Ihre fachlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln, während Sie sich aktiv in die patientenorientierte Versorgung einbringen. Die Kombination aus einem modernen Arbeitsumfeld und der Chance, sich in einem spezialisierten Bereich wie der Senologie zu engagieren, macht dieses Zentrum zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Fachärzte.
Kontaktdaten:
Skilled Recruitment Solutions GmbH Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director Corporate Communications (m/f/d) erhalten könntest
✨Nutze die Berater-Netzwerke!
In der Unternehmensberatung sind Netzwerke super wichtig. Melde dich bei Verbänden wie dem Verein Schweizer Unternehmensberater oder besuche Events und Workshops, um Kontakte zu knüpfen und sichtbar zu werden. So erfährst du auch von spannenden Möglichkeiten bei Skilled Recruitment Solutions GmbH.
✨Lass deine Arbeit sprechen!
Erstelle eine kurze Case Study oder einen Bericht über ein Projekt, an dem du gearbeitet hast. Das zeigt deine analytischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz. Teile das auf Plattformen wie LinkedIn oder in relevanten Foren, um Aufmerksamkeit von Leuten bei Skilled Recruitment Solutions GmbH oder anderen Beratungsfirmen zu erlangen.
✨Informiere dich über Trainee-Programme!
Viele Beratungsfirmen bieten spezielle Trainee- oder Einstiegsprogramme für Hochschulabsolventen an. Schau dir die Karriereseite von Skilled Recruitment Solutions GmbH an oder kontaktiere deren HR-Team, um mehr über die Bewerbungsfristen und Auswahlprozesse zu erfahren – das zeigt auch dein Interesse!
✨Direktbewerbung und Initiativbewerbungen!
Sei mutig und bewirb dich direkt bei Skilled Recruitment Solutions GmbH! Oftmals suchen Unternehmen nach frischem Talent und schätzen Initiativbewerbungen. Schick ihnen deinen Lebenslauf und erkläre, was du einbringen kannst. Das kann der entscheidende Unterschied sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Corporate Communications (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Versteh d'Branche:In der Unternehmensberatung isch es mega wichtig, dass du d'aktuellsten Trends und Herausforderungen im Markt verstehst. Zeig in dinem CV, wie du in der Vergangenheit analytisch denkisch und Probleme löschst, und vergiss nöd, konkrete Projekte oder Erfahrungen, wo du di Fähigkeiten gzeigt hesch, hervorzuheben.
Erfahrung mit Zahlen:Viele Beratungsfirmen schätze Zahlen und Datenanalyse. Wenn du Fähigkeiten in Excel, SQL oder anderen Tools hast, zeig das defintiv im CV. Mach z.B. ein Schwerpunt im Bereich Datenanalyse oder quantifizierbare Erfolge, die du in vorherigen Projekten erzielt hesch.
Aktiv schuften im Anschreiben:In deinem Anschreiben sollsch du nöd nur erläuter, warum du b'sonders für Director Corporate Communications (m/f/d) bi Skilled Recruitment Solutions GmbH b'stimmst, sondern au, was du für die Firma konkret mehsch. Erklär, was für Ideen und Perspektiven du im Unternehmensberatungsbereich bringe chasch und wie du wo e Mehrwert schaffä chasch.
Connections nütze:Ins Unternehmensberatungs-Umfeld, Verbindungen und Netzwerke sind echt wichtig. Wenn du Kontakte in der Branche hast, schau, ob sie dir mit Tipps oder Informationen zu Skilled Recruitment Solutions GmbH helfen chönd. Das kann dir einen Vorteil verschaffe, v.a. wenn s' drum geht, Anschluss und Beziehungen zu pflegen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Skilled Recruitment Solutions GmbH vorbereitet
✨Analysiere Fallstudien
In der Unternehmensberatung sind Fallstudien ein zentraler Bestandteil des Auswahlprozesses. Setz dich im Vorfeld mit typischen Case-Interviews auseinander und übe, Lösungen strukturiert und analytisch zu präsentieren. Das hilft uns, deine Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten besser einschätzen zu können.
✨Bereite deine Erfolgsgeschichten vor
Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Werdegang, wo du analytisch gedacht und erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Geschichten zeigen uns deine Erfahrung und Motivation für die Rolle.
✨Vertraue auf deine Kommunikationsskills
In der Unternehmensberatung ist die Fähigkeit, komplexe Ideen klar zu kommunizieren, entscheidend. Übe, deine Gedanken in einer klaren, präzisen Sprache darzustellen, damit du auch in stressigen Situationen persuasiv bleiben kannst. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du die nötige Praxis hast.
✨Stell Fragen zu Projekten
Bereite dich darauf vor, Fragen über spezifische Projekte und Herausforderungen in der Unternehmensberatung zu stellen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur bei Skilled Recruitment Solutions GmbH zu erfahren. Außerdem hilft es, den Dialog offen zu halten.
