Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste und optimiere innovative Softwarelösungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Terravis, führende digitale Plattform für Immobilienprozesse.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem agilen und unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Grundstückgeschäfte aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Testautomatisierung und gute Kenntnisse in Java.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.
Du arbeitest gerne in einem dynamischen Team und agilen Umfeld und Testautomatisierung ist deine Stärke? Dann werde Senior Test Engineer bei Terravis und gestalte aktiv mit, wie wir intelligente, skalierbare Lösungen entwickeln.
Als führende digitale Plattform setzt Terravis Massstäbe in der domänenübergreifenden digitalen Abwicklung von Grundstückgeschäften und vernetzt Finanzindustrie, Notariats- und Grundbuchwesen für sichere, effiziente und rechtskonforme Immobilienprozesse und Grundstücktranskationen.
Als Teil unseres Teams Business Engineering & Testing arbeitest du eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, um das Angebot rund um Terravis weiterzuentwickeln und zu optimieren.
Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen.
Das sind deine Aufgaben
Du arbeitest gerne in einem dynamischen Team und agilen Umfeld und Testautomatisierung ist deine Stärke? Dann werde Senior Test Engineer bei Terravis und gestalte aktiv mit, wie wir intelligente, skalierbare Lösungen entwickeln.
Als führende digitale Plattform setzt Terravis Massstäbe in der domänenübergreifenden digitalen Abwicklung von Grundstückgeschäften und vernetzt Finanzindustrie, Notariats- und Grundbuchwesen für sichere, effiziente und rechtskonforme Immobilienprozesse und Grundstücktranskationen.
Als Teil unseres Teams Business Engineering & Testing arbeitest du eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, um das Angebot rund um Terravis weiterzuentwickeln und zu optimieren.
Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen.
- Das sind deine Aufgaben
- Du arbeitest eng mit Entwicklung und Dev Ops zusammen und gibst dein Testing-Know-how im Team weiter.
- Durchführung von manuellen Tests auf Basis der Internen-Anforderungen / Kundenanforderungen, Dokumentation und Analyse der Testergebnisse.
- Erstellung von aussagekräftigen Jira-Tickets als Grundlage für das Bugfixing bei der Entwicklung und gleichzeitig als Entscheidungshilfe für das Releasemanagement.
- Ausführung und Dokumentation automatisierter Tests.
- Unterstützung beim Refactoring der bestehenden Testautomaten und der Entwicklung einer skalierbaren Testautomatisierungslösung.
- Das bringst du mit
- Testarchitektur – Du kennst den Aufbau wartbarer und konfigurierbaren Testautomatisierungs-Frameworks aus der Praxis.
Testdaten beschaffst und pflegst du eigenständig über Schnittstellen wie SQL-Server oder Excel und schaffst damit die Grundlage für reproduzierbares manuelles wie automatisiertes Testen.
- Fehleranalyse und Reporting – Fähigkeit, Fehlerursachen im Testlauf (inkl.
Logs, Screenshots, Reports) zu identifizieren und zu beheben.
Erstellen von aussagekräftigen Tickets für Bugs, welche mit den funktionalen Tests im Testsubjekt gefunden werden.
- Sicherer Umgang mit Testautomationen – Sicherer Umgang mit Selenium-Webdriver und Cucumber.
Du schreibst wartbare Test-Szenarien und implementierst die dazugehörigen Step-Definitionen browserübergreifend (Chrome, Edge) gegen unsere Webapplikation.
Fundierte Erfahrung in Java und Maven setzen wir voraus.
Java Script-Kenntnisse sind von Vorteil.
- Frameworks und Tools – Erfahrung mit Jetbrains Intelli J IDE, JUnit, Selenium, Cucumber, JDBC, Jakarta (wsimport), Smartbear SOAP-UI, Git Lab und JIRA.
- Sprachen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- #J-18808-Ljbffr
Senior Test Engineer (80-100%) in Zürich Arbeitgeber: SIX
SIX bietet eine dynamische Arbeitsumgebung in Zürich oder Madrid, wo Innovation und Eigenverantwortung geschätzt werden. Als Head of Strategy & Business Development profitieren Sie von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team, das sich auf Wachstum und strategische Partnerschaften konzentriert. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, was es Ihnen ermöglicht, Ihre Ideen in die Tat umzusetzen und einen echten Einfluss auf die Branche zu haben.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Test Engineer (80-100%) in Zürich erhalten könntest
✨Networking mit IT-Profis
Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.
✨Aktiv in Fachgemeinschaften
Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.
✨Praktische Erfahrung zeigt's
Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.
✨Direkte Bewerbungen über uns
Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei SIX für die Stelle als Senior Test Engineer (80-100%). Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Test Engineer (80-100%) in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!
Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von SIX. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!
Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!
Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SIX vorbereitet
✨Zeig dein technisches Know-how!
In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.
✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.
✨Versteh die Kundenbedürfnisse
Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.
