Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Reaktion auf Cybervorfälle und manage Schwachstellen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Siemens Schweiz AG, ein führendes Unternehmen im Bereich Cybersecurity.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines innovativen Teams mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Cybersecurity-Landschaft und schütze wichtige Systeme vor Bedrohungen.
- Qualifikationen: Bachelor in CS/IT/Cybersecurity und 5–10 Jahre Erfahrung in verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Siemens Schweiz AG sucht einen Incident & Vulnerability Coordinator, um dem Cybersecurity Business Support Team beizutreten. Sie werden technische Teams und das Geschäft verbinden, die Incident-Response und das Vulnerability-Management in der Einheit überwachen und dabei rechtzeitige Informationen, Priorisierung und Behebung mit Produkt, Engineering und Stakeholdern sicherstellen.
Die Rolle erfordert einen Bachelor-Abschluss in CS/IT/Cybersecurity, 5–10 Jahre Erfahrung in verwandten Bereichen und starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; Deutsch oder zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
Cybersecurity Incident & Vulnerability Lead in Niedergebra Arbeitgeber: Siemens Schweiz AG
Als Team Lead Project Management Rail Infrastructure profitieren Sie von einer offenen und flexiblen Arbeitskultur in einem der führenden Mobilitätsunternehmen der Schweiz. Wir bieten Ihnen nicht nur eine 40-Stunden-Woche und mindestens 5 Wochen Jahresurlaub, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein hybrides Arbeitsmodell, das eine gesunde Work-Life-Balance fördert. Hier haben Sie die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das an der Spitze der Bahntechnologie steht und wo Ihre Führungsqualitäten und Ihr Engagement für Exzellenz geschätzt werden.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cybersecurity Incident & Vulnerability Lead in Niedergebra erhalten könntest
✨Mach mit bi Meetup-Events!
Eins vo de beschte Möglechkeite für en Job im Bereich IT-Sicherheit isch, an Meetup-Events oder Tech-Meetups teilzuneh. Dort chasch di mit andere Fachleute vernetze, dein Wissen teile und vielleicht sogar e potenzielle Arbeitgeber kennenlerne. So sieht mers di direkt in Aktion!
✨Engagiere dich in Online-Communities!
Such nach Online-Communities oder Plattformen wie Stack Overflow oder Reddit, wo IT-Sicherheit ein Thema isch. Beantworte Fragen, teile dein Wissen und baue dir e Präsenz uf. Das zeigt dein Engagement und könnte zu Jobchancen führe!
✨Wär isch dein Netzwerk?
Nutz dein bestehendes Netzwerk! Frag Kollegen, uni Kommilitonen oder ehemalige Lehrer, ob sie Connections in der IT-Sicherheitsbranche habet. Oft chömed die beste Jobchancen durch persönliche Empfehlungen. Lass die Leute wüsse, dass du aktiv isch und nachne Job suchsch.
✨Bewerbe dich direkt über us!
Wenn du an einem Job in IT-Sicherheit interessiert bisch, bewärb dich direkt über unsere Website! Do chasch d'Anforderungen und Verantwortung vo de Stellen genau anschaue und zeigsch, dass du Interesse hast, indem du dir die Details gut überlegsch. Wir unterstütze dich gerne uf dim Weg zu de Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cybersecurity Incident & Vulnerability Lead in Niedergebra mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini IT-Sicherheitsskills!:Wenn du dich für die Stelle im Bereich IT-Sicherheit bewirbst, isch es wichtig, dass du konkret erläuterisch, wie dii Fähigkeiten dir im Job hilfreich sind. Erwähn zum Beispiel spezifisch zertifikate wie CISSP oder CEH, die du possessierst, und technically know-how, wie Firewalls oder Penetration Testing, wo du aawendigsch. Damit zeigsch, dass du für die Rolle perfekt vorbereitet bisch!
Erfahrungsberichte sind Gold wert!:In der IT-Sicherheit zählts oft, wie du mit realen Herausforderungen umgegaange bisch. Deshalv, wenn du in dinem CV praktische Erfahrungen zeigst, zum Beispiel Projekte, wo du Sicherheitslücken beseitiget hesch oder Security Audits durchgfiert hesch, wird das säuberlich. Es hilft uns, d’Kompetenz und dii Eignung für die Stelle besser z’verstande.
Persönlich und überzeugend im Bewerbungsschreiben!:Für e vollzeit Stelle isch es wichtig, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, was dich motiviert, im Bereich IT-Sicherheit z’arbeite. Zeig uns, wieso genau Siemens Schweiz AG für dii der perfekt Platz isch und wie du das Team verstärkè chasch. Es soll ä Art sein, dini Leidenschaft für die Branche zum Ausdruck z’bringe.
Halt's einfach und klar!:Während du din Lebenslauf und die Bewerbungsunterlagen verfassisch, pass uf, dass alles klar und übersichtlich isch. Strukturiere dini Infos logisch und utilisez Bullet Points, um d'Wichtigkeit vo deinen Erfahrungen und Kompetenzen hervorzuheben. Wir schätzen e übersichtliche Dokumentation, die schnäll z’verstande isch!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Siemens Schweiz AG vorbereitet
✨Versteh d'Sicherheitsprotokolle
Wenn's um IT-Sicherheit geht, isch es wichtig, dass mir d'aktuellen Sicherheitsprotokolle und -standards wie ISO 27001 oder NIST 800-53 im Griff händ. Mach dir e Chli Gedanke, wie die in der Praxis angewendet werde, um in deinem Interview nüchtern ane vorzugspünt.
✨Technische Fäehigkeit demonstriere
In deinem Interview chönnte es Test gebe, wo deine technische Fäehigkeit geprüft wird. Es chönten Fragen zu Penetrationstests, Firewall-Konfiguration oder Intrusion Detection System (IDS) vergee. Mach dich also bereit, d'Werkzeuge und Techniken, wo du chennsch, im Detail z'erkläre.
✨Personalisiertes Portfolio präsentiere
Ein zweiter Punkt, wo mir nöd vergesse sollet, isch unser Portfolio. Zeig konkrete Projekt, wo du an der IT-Sicherheit gschaffet hesch. Wenn du spezifische Herausforderungen durchschafft hesch oder Lösungen entwicklet hesch, bring die mit i din Vorstellung!
✨Fragen zu Sicherheitsvorfällen vorbereiten
Es isch ganz wichtig, d'Best Practices für d'Reaktion uf Sicherheitsvorfälle zu kennen. Sei bereit, konkrete Beispiele für d'Handhabig von Vorfällen z'gebä, und überleg dir, wie du anere im Team hilfst, solche Situationen z'managen. Das zeigt, dass du nöd nur Technik verstehsch, sondern au d'People Aspekt im Griff hesch.
