Fachperson Gesundheit EFZ | 80 - 100% (m/w/d)

Fachperson Gesundheit EFZ | 80 - 100% (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv Lebensräume und begleite Menschen mit Unterstützungsbedarf.
  • Unternehmen: Bekannte Institution im Gesundheits- und Sozialwesen in Arlesheim.
  • Vorteile: Klare Arbeitszeiten, wertschätzende Führung und Raum für kreative Ideen.
  • Weitere Informationen: Dynamische Organisation mit Entwicklungsmöglichkeiten und wertschätzender Kultur.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines interdisziplinären Teams und schaffe echten Mehrwert.
  • Qualifikationen: Abschluss als Fachperson Gesundheit und Erfahrung in der Pflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.

Vollzeit

SDL HR Services ist ein spezialisierter Dienstleister im Bereich Human Resources. Wir unterstützen Organisationen und Stellensuchende mit praxisnahen, individuellen HR-Lösungen – von der Personaladministration über Recruiting bis hin zur Dauerstellenvermittlung.

Unser Auftraggeber ist eine bekannte Institution im Gesundheits- und Sozialwesen in Arlesheim. Als engagierter Anbieter von Pflege- und Betreuungsleistungen bietet das Unternehmen Menschen mit Unterstützungsbedarf ein sicheres, wertschätzendes und familiäres Zuhause.

Mit einem ganzheitlichen Ansatz, hoher Fachkompetenz und einem herzlichen Miteinander setzt unser Auftraggeber auf individuelle Betreuung und Lebensqualität im Alltag. Ein motiviertes interdisziplinäres Team arbeitet täglich daran, Bewohnerinnen und Bewohner professionell zu begleiten und ihnen ein würdevolles Leben in angenehmer Umgebung zu ermöglichen.

  • Du hast deinen Abschluss als Fachperson Gesundheit erfolgreich gemeistert und möchtest voller Stolz in die Praxis starten.
  • Du bist motiviert, ein neues Projekt aktiv mitzugestalten und deine Ideen einzubringen.
  • Du hast bestenfalls bereits Erfahrung in der Pflege und Begleitung von beeinträchtigten Menschen gesammelt.
  • Du gewinnst mit deiner einfühlsamen und zugewandten Art das Vertrauen unserer Klient:innen und schenkst ihnen Sicherheit.

Du kannst uns mit deinen Erfahrungen und Qualifikationen überzeugen, weil...

  • du Teil eines interdisziplinären Teams wirst, das Wissen, Erfahrung und Herz vereint.
  • du nicht nur Routinen abarbeitest, sondern aktiv Lebensräume mitgestaltest und echten Mehrwert schaffst.
  • du Beziehungen zu unseren Klient:innen aufbauen kannst, die wirklich zählen.
  • dir klare Arbeitszeiten und eine verlässliche Planung Sicherheit im Alltag geben.
  • du dich ganz auf die pflegerische Arbeit konzentrieren kannst – ohne den Druck der Notfallmedizin.
  • dich eine abwechslungsreiche Mischung aus Alltag und Freizeitgestaltung erwartet, die richtig Freude macht.

Warum sich eine Bewerbung bei unserem Auftraggeber besonders lohnt:

  • Gestaltungsspielraum mit Wirkung: Unser Auftraggeber bietet ein Umfeld, in dem Eigeninitiative ausdrücklich erwünscht ist. Mitarbeitende erhalten Raum für kreative Ideen und können Prozesse sowie Entwicklungen aktiv mitgestalten.
  • Dynamische und lernende Organisation: Das Unternehmen befindet sich in stetiger Weiterentwicklung. Innovationsbereitschaft, Offenheit für Veränderung und unternehmerisches Denken sind fest in der Kultur verankert.
  • Wertschätzende Führungskultur: Ein respektvoller Umgang, transparente Kommunikation und eine gelebte Feedbackkultur prägen die Zusammenarbeit auf allen Ebenen.
  • Ganzheitliches Menschenverständnis: Basierend auf seinem anthroposophischen Ursprung verfolgt das Unternehmen einen ressourcenorientierten Ansatz. Der Mensch wird in seiner Individualität und seinem Entwicklungspotenzial ganzheitlich wahrgenommen und gefördert.
  • Klare Vision und Sinnorientierung: „Leben gestalten. Weil Mensch sein mehr ist.“ Diese Haltung prägt das tägliche Handeln und schafft ein Arbeitsumfeld mit Sinn, Werteorientierung und nachhaltiger Wirkung.

Fachperson Gesundheit EFZ | 80 - 100% (m/w/d) Arbeitgeber: SDL HR Services

SDL HR Services bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie als Finance & Controlling Spezialist:in Ihre Fähigkeiten in der Hauptbuchhaltung und im Controlling weiterentwickeln können. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem kollegialen Teamklima fördern wir Ihre berufliche Entfaltung und bieten Ihnen die Möglichkeit, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer zentralen Lage, die eine gute Erreichbarkeit gewährleistet.

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Kontaktdaten:

SDL HR Services Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachperson Gesundheit EFZ | 80 - 100% (m/w/d) erhalten könntest

✨E-Mail-Newsletter abbonniere

Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.

✨Besuchen von Pflege-Events

Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie SDL HR Services ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.

✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen

Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei SDL HR Services. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.

✨Direkt bei SDL HR Services bewerben

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei SDL HR Services zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachperson Gesundheit EFZ | 80 - 100% (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Pflegekompetenz
Einfühlungsvermögen
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Eigeninitiative
Kreativität
Beziehungsaufbau

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.

Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.

Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über SDL HR Services und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.

Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SDL HR Services vorbereitet

✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen

In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.

✨Praktische Beispiele einbringen

Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.

✨Soft Skills sind wichtig!

In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.

✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur

Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei SDL HR Services wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.