Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das digitale Rückgrat der SBB und steuere strategische Digitalisierungsprojekte.
- Unternehmen: SBB, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Digitalisierung.
- Vorteile: Kostenloses GA, vergünstigtes Reisen, transparente Löhne und faire Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Besuche uns am Berufswelten Café für mehr Informationen und Networking.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied in der Schweiz.
- Qualifikationen: Erfahrung im Portfolio Management und sehr gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Beweg die Schweiz mit uns.
Darauf kannst du dich freuen.
Du gestaltest das digitale Rückgrat der integrierten SBB mit und vereinfachst gemeinsam mit uns Prozesse, Datenflüsse und Anwendungen im SAP Lösungsraum.
Im SAP Integration Hub nutzt du den Wechsel von SAP R/3 zu S/4 als Chance, um ein durchgängiges Ressourcenmanagement aufzubauen und messbaren Nutzen für Kundinnen und Kunden zu schaffen.
Dich erwartet ein Umfeld mit hoher Wirkung, indem du strategische Portfolios lenkst, Transparenz schaffst und Entscheidungen beschleunigst.
Du arbeitest eng mit Business, Technologie und Finance zusammen und prägst Lean und Agile Praktiken in einer lernorientierten Community.
Benefits wie kostenloses GA, vergünstigtes Reisen im Ausland – auch für die Familie – findest du auf unserer Website unter Benefits.
Interessiert, noch mehr über unsere Berufe zu erfahren?
Wir freuen uns, dich vom 22. bis 24.
Oktober 2026 in unserem SBB Berufswelten Café am Hauptbahnhof Zürich zu begrüssen.
Alle Informationen findest du untersbb. ch/berufsweltencafe.
Das kannst du bewegen.
- Als Portfolio Manager: in steuerst du das strategische Digitalisierungsportfolio rund um S/4 und richtest Investitionen konsequent auf den erwarteten Geschäftsnutzen aus.
- Du moderierst Governance und Priorisierung, bereitest Entscheide vor und förderst dezentrale Entscheidungen innerhalb klarer Leitplanken.
- Das Portfolio Backlog strukturierst du so, dass Wertfluss entsteht und Prioritäten für alle Stakeholder nachvollziehbar sind.
- Transparenz schaffst du über geeignete KPIs und Reportings. Trends und Abweichungen machst du sichtbar und leitest wirksame Massnahmen ab.
- Gemeinsam mit Epic Ownern begleitest du die kontinuierliche Priorisierung und das Refinement. Du sicherst den Flow der Arbeit über Teams und Bereiche hinweg.
- Kontinuierliche Verbesserung treibst du voran, indem du Lean und Agile Praktiken verankerst und die Balance zwischen notwendiger Struktur und Beweglichkeit hältst.
Das bringst du mit.
- Als Brückenbauer: in zwischen Business und Technologie übersetzt du strategische Ziele in klare Prioritäten.
- Du kommunizierst adressatengerecht und überzeugst im Austausch mit Fach- und Technologieverantwortlichen.
- Mit analytischem Denken priorisierst du datenbasiert und richtest Entscheidungen am Geschäftsnutzen aus.
- Erfahrung im Management von Digitalisierungs- und Transformationsportfolios bringst du mit und wendest Budgetierung und Forecasting sicher an.
- In Lean Portfolio Management, Governance, Priorisierung und Wertmanagement verfügst du über nachweisliche Praxis.
- Eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder ein Studium in Wirtschaftsinformatik hast du abgeschlossen.
Zudem verfügst du über sehr gute Deutschkenntnisse mindestens C1, gute Englischkenntnisse mindestens B2 und gute Kenntnisse in Jira und Confluence.
Dein Lohn und deine Benefits.
Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein.
Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar.
Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau K, Regionalzulage Stufe 1.
Mehr zu Lohn und Benefits.
Damit geht der Einstieg.
Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation.
Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben.
Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.
Grosses machen ist einfacher per du.
Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr
Lean Portfolio Manager:in SAP 60-100% in Bern Arbeitgeber: Schweizerische Bundesbahnen SBB
Als Teamleiter:in Logistik bei uns in St. Gallen profitierst du von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Wir bieten dir nicht nur attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein Umfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden und du aktiv zur Optimierung unserer Logistikprozesse beitragen kannst. Zudem garantieren wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein kollegiales Miteinander, das den Grundstein für deinen beruflichen Erfolg legt.
Kontaktdaten:
Schweizerische Bundesbahnen SBB Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lean Portfolio Manager:in SAP 60-100% in Bern erhalten könntest
✨Nutze die Berater-Netzwerke!
In der Unternehmensberatung sind Netzwerke super wichtig. Melde dich bei Verbänden wie dem Verein Schweizer Unternehmensberater oder besuche Events und Workshops, um Kontakte zu knüpfen und sichtbar zu werden. So erfährst du auch von spannenden Möglichkeiten bei Schweizerische Bundesbahnen SBB.
✨Lass deine Arbeit sprechen!
Erstelle eine kurze Case Study oder einen Bericht über ein Projekt, an dem du gearbeitet hast. Das zeigt deine analytischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz. Teile das auf Plattformen wie LinkedIn oder in relevanten Foren, um Aufmerksamkeit von Leuten bei Schweizerische Bundesbahnen SBB oder anderen Beratungsfirmen zu erlangen.
✨Informiere dich über Trainee-Programme!
Viele Beratungsfirmen bieten spezielle Trainee- oder Einstiegsprogramme für Hochschulabsolventen an. Schau dir die Karriereseite von Schweizerische Bundesbahnen SBB an oder kontaktiere deren HR-Team, um mehr über die Bewerbungsfristen und Auswahlprozesse zu erfahren – das zeigt auch dein Interesse!
✨Direktbewerbung und Initiativbewerbungen!
Sei mutig und bewirb dich direkt bei Schweizerische Bundesbahnen SBB! Oftmals suchen Unternehmen nach frischem Talent und schätzen Initiativbewerbungen. Schick ihnen deinen Lebenslauf und erkläre, was du einbringen kannst. Das kann der entscheidende Unterschied sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lean Portfolio Manager:in SAP 60-100% in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Versteh d'Branche:In der Unternehmensberatung isch es mega wichtig, dass du d'aktuellsten Trends und Herausforderungen im Markt verstehst. Zeig in dinem CV, wie du in der Vergangenheit analytisch denkisch und Probleme löschst, und vergiss nöd, konkrete Projekte oder Erfahrungen, wo du di Fähigkeiten gzeigt hesch, hervorzuheben.
Erfahrung mit Zahlen:Viele Beratungsfirmen schätze Zahlen und Datenanalyse. Wenn du Fähigkeiten in Excel, SQL oder anderen Tools hast, zeig das defintiv im CV. Mach z.B. ein Schwerpunt im Bereich Datenanalyse oder quantifizierbare Erfolge, die du in vorherigen Projekten erzielt hesch.
Aktiv schuften im Anschreiben:In deinem Anschreiben sollsch du nöd nur erläuter, warum du b'sonders für Lean Portfolio Manager:in SAP 60-100% bi Schweizerische Bundesbahnen SBB b'stimmst, sondern au, was du für die Firma konkret mehsch. Erklär, was für Ideen und Perspektiven du im Unternehmensberatungsbereich bringe chasch und wie du wo e Mehrwert schaffä chasch.
Connections nütze:Ins Unternehmensberatungs-Umfeld, Verbindungen und Netzwerke sind echt wichtig. Wenn du Kontakte in der Branche hast, schau, ob sie dir mit Tipps oder Informationen zu Schweizerische Bundesbahnen SBB helfen chönd. Das kann dir einen Vorteil verschaffe, v.a. wenn s' drum geht, Anschluss und Beziehungen zu pflegen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweizerische Bundesbahnen SBB vorbereitet
✨Analysiere Fallstudien
In der Unternehmensberatung sind Fallstudien ein zentraler Bestandteil des Auswahlprozesses. Setz dich im Vorfeld mit typischen Case-Interviews auseinander und übe, Lösungen strukturiert und analytisch zu präsentieren. Das hilft uns, deine Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten besser einschätzen zu können.
✨Bereite deine Erfolgsgeschichten vor
Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Werdegang, wo du analytisch gedacht und erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Geschichten zeigen uns deine Erfahrung und Motivation für die Rolle.
✨Vertraue auf deine Kommunikationsskills
In der Unternehmensberatung ist die Fähigkeit, komplexe Ideen klar zu kommunizieren, entscheidend. Übe, deine Gedanken in einer klaren, präzisen Sprache darzustellen, damit du auch in stressigen Situationen persuasiv bleiben kannst. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du die nötige Praxis hast.
✨Stell Fragen zu Projekten
Bereite dich darauf vor, Fragen über spezifische Projekte und Herausforderungen in der Unternehmensberatung zu stellen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur bei Schweizerische Bundesbahnen SBB zu erfahren. Außerdem hilft es, den Dialog offen zu halten.
