Servicetechniker (m/w/d) in Rothrist

Servicetechniker (m/w/d) in Rothrist

Rothrist Vollzeit 78000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Inbetriebnahme und Schulung unserer Produkte, Service- und Reparaturarbeiten bei Kunden.
  • Unternehmen: Familiäres Kleinunternehmen mit flachen Hierarchien und flexibler Kommunikation.
  • Vorteile: Modernes Firmenfahrzeug, Werkzeuge für private Projekte, Spesenvergütung und Arbeitskleidung.
  • Weitere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und Incentive Programm für proaktive Verkäufe.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams und erlebe spannende Einsätze bei namhaften Kunden.
  • Qualifikationen: Technische Grundausbildung in Elektrik/Elektronik, gute PC-Kenntnisse und Führerausweis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 78000 - 110000 CHF pro Jahr.

Was ist Witronic

Wir sind ein familiäres Kleinunternehmen und beschäftigen 10 Mitarbeiter in den Bereichen Verkauf, Service und Administration.

Zuhause sind wir in Rothrist und decken von hier aus die gesamte Schweiz ab.

Nebst unserem langjährigen Fachwissen sind die kurzen Kommunikationswege und die Flexibilität unsere grössten Stärken.

Als Servicetechniker/In (m/w/d) bist Du Teil eines familiären Teams, das Projekte vorantreibt und unseren Kunden kompetenten und erstklassigen Service anbietet.

  • Darauf kannst Du bei uns zählen
  • Du erhältst ein modernes Firmenfahrzeug, welches auch für private Zwecke verwendet werden kann
  • Die Werkstatt und Werkzeuge stehen dir auch für private Projekte zur Verfügung
  • Deine Arbeitskleidung wird von uns zur Verfügung gestellt
  • Spesen werden dir pauschal gutgeschrieben
  • Jeder Einsatz bleibt durch die verschiedensten Kunden (Lindt&Sprüngli, Migros, Emmi etc.) einzigartig und spannend
  • Kollegiales Team und flache Hierarchien
  • Umfangreiche und intensive Einarbeitung
  • Incentive Programm für proaktive Verkäufe
  • So sieht Dein Tag aus
  • Inbetriebnahme und Schulung unserer Produkte bei Kunden in der ganzen Schweiz
  • Service- und Reparaturarbeiten bei Kunden und in unserer Werkstatt
  • Bereitstellung von Komponenten und Systemen
  • Kalibration und Justierung von unseren Produkten
  • Technischer Support für Kunden und interne Stellen (telefonisch, remote und vor Ort)
  • Abklärungen und Informationsaufbereitungen im Zusammenhang mit Geräten und Projekten bei Lieferanten und Kunden
  • Erfassen von Kundenbedürfnissen
  • Rapportierung der erledigten Arbeiten / Erstellung von Prüfprotokollen
  • Das solltest Du mitbringen
  • Technische Grundausbildung im Bereich Elektrik/Elektronik/Automation/Mechatronik
  • Gute Kenntnisse in Elektronik, Sensorik und Steuerungstechnik
  • Handwerkliches Geschick bzw. Freude an der Mechanik
  • Freude am Aussendienst; motiviert Kunden zu treffen
  • Hohes Mass an Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute PC-Kenntnisse inkl. Microsoft Office; Erfahrung mit SAP von Vorteil
  • Führerausweis Kategorie B (zusätzlich BE von Vorteil)
  • Muttersprache Deutsch, Englisch und Französisch in Wort & Schrift
  • Lohnband (je nach Qualifikation und Erfahrung): 78'000 - 110'000 CHF pro Jahr

Servicetechniker (m/w/d) in Rothrist Arbeitgeber: Schweiz

Als Arbeitgeber in Sursee bieten wir dir nicht nur eine spannende Tätigkeit als Kranführer, sondern auch ein kollegiales Team und strukturierte Abläufe, die dir helfen, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Sicherheit und Zusammenarbeit auf den Baustellen, während wir dir die Möglichkeit geben, dich im Bereich Kran- und Baumaschinenführung kontinuierlich fortzubilden. Bei uns findest du einen Arbeitsplatz, der Wert auf Zuverlässigkeit und Verantwortung legt und dir gleichzeitig die Chance bietet, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.

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Kontaktdaten:

Schweiz Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker (m/w/d) in Rothrist erhalten könntest

✨Netzwerke in der Technologietransfer-Community

Such die Kontakte zu Organisationen oder Initiativen, die im Bereich Technologietransfer aktiv sind. Besuche Lokale Events oder Meetups, wo du Gleichgesinnte treffen und wichtige Einblicke in die Branche gewinnen kannst. Das Networken mit Experten kann dir Türen öffnen!

✨Partnerschaften und Kooperationen nutzen

Schau dir Unternehmen und Universitäten an, die im Technologietransfer tätig sind. Diese haben oft Programme oder Jobangebote speziell für Vollzeitstellen. Indem du dich in diese Netzwerke einbringst, erhöhst du deine Chancen, zu entdecken, was gerade gesucht wird.

✨Studie von Trends und Entwicklungen

Im Technologietransfer ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Lies aktuelle Berichte, Studien und News über die neuesten Technologien und deren Einfluss auf die Branche. Das gibt dir Gesprächsstoff und zeigt, dass du gut informiert bist!

✨Direkt über unsere Website bewerben!

Wenn du bei Schweiz eine Stelle im Technologietransfer haben willst, schau auf unserer Website vorbei. Dort findest du alle aktuellen Jobangebote und kannst dich direkt bewerben. Vergiss nicht, unser Interesse an deiner Passion für den Technologietransfer zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (m/w/d) in Rothrist mit Bravour zu bestehen

Technische Grundausbildung im Bereich Elektrik/Elektronik/Automation/Mechatronik
Kenntnisse in Elektronik
Sensorik
Steuerungstechnik
Handwerkliches Geschick
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein CV sichtbar:Im Bereich Technologietransfer isch es wichtig, dass dini Erfahrung us dr Technologie- und Forschungswelt klar ersichtlich isch. Heb dini relevanten Projekte oder Praktika hervor, wo du weisst, wie man Technologien identifiziert und umsetzt. Zeig, dass du das Know-how hast, das für die Rolle nötig isch!

Erzähl von deinem Netzwerk:In der Technologietransfer-Branche chönnt es hilfreich si, wenn du au über d'Netzwerke sprichsch, wo du aufgebaut hesch. Das zeigt, dass du nicht nur die Technik verstehsch, sondern au die Kontakte hast, um Technologien erfolgreich z'implementiere. Vergiss nöd, Beispiele deiner Zusammenarbeit mit Forschungseinrichtungen oder Unternehmen z'nenne.

Motivation und Lernbereitschaft:Da du dich um e vollzeit Stelle bewirbsch, isch es wichtig, dass du din Enthusiasmus für Technologie und Innovation in der Begleitbrief zum Ausdruck bringsch. Erkläre, was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten, und wie du bereit bist, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln.

Online Bewerbungsprozess nutzen:Wir empfähle dir, dini Bewerbung direkt über unsere Website Schweiz einzureichen. Das machts für uns einfacher, deine Unterlagen zu bearbeite und du sicherst dir so die schnellstmögliche Rückmeldung. Vergiss nöd, die gewünschten Dokumente wie Lebenslauf und Motivationsbrief beizufüege!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweiz vorbereitet

✨Verstehe den Technologietransfer-Prozess

Mach dich vertraut mit den spezifischen Phasen des Technologietransfers, die in der Branche wichtig sind. Das umfasst alles von der Forschung bis zur Marktimplementierung. sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in diesen Bereichen gearbeitet hast oder welche Kenntnisse du hast, um sicherzustellen, dass du die Abläufe verstehst.

✨Bring dein Projektportfolio mit

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du dein eigenes Projektportfolio zeigst. Zeig, wie du Technologien erfolgreich transferiert hast oder an ähnlichen Projekten gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, deine Ansätze und Ergebnisse zu diskutieren, damit du deine praktische Erfahrung unter Beweis stellen kannst.

✨Technische Fragen meistern

In der Technologietransferbranche sind technische Fragen häufig ein wichtiger Teil des Interviews. Übe technische Probleme oder Szenarien, die in früheren Projekten aufgetaucht sind, und überlege, wie du diese gelöst hast. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

✨Zeige deine langfristige Motivation

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du langfristig an der Rolle interessiert bist. Mache klar, warum du eine Karriere im Technologietransfer anstrebst und wie du weiterhin lernen und wachsen möchtest. Das hilft zu vermitteln, dass du einer der wertvollen Mitarbeiter bist.