Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbringe Zeit mit Menschen und unterstütze sie bei Aktivitäten wie Spaziergängen und Ausflügen.
- Unternehmen: Stiftung Kronbühl, führende Institution in der Ostschweiz für Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Vorteile: Flexible Einsatzmöglichkeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und eine sorgfältige Einführung.
- Weitere Informationen: Ideal für Schüler und Studierende, die soziale Erfahrungen sammeln möchten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und erlebe bereichernde Momente.
- Qualifikationen: Neugier, Respekt, Zuverlässigkeit und Humor sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Die Stiftung Kronbühl fördert, begleitet und betreut Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit schwerer körperlicher und geistiger Beeinträchtigung.
Mit unseren vielfältigen, auf die individuellen Bedürfnisse unserer Klientinnen und Klienten bezogenen Angeboten und der hohen Qualität unserer Dienstleistungen gehören wir zu den führenden Institutionen in der Ostschweiz.
Zur Begleitung und Unterstützung von Menschen mit körperlicher und geistiger Beeinträchtigung suchen wir
Freiwillige Mitarbeitende 1 - 10% die gerne Zeit mit uns verbringen.
- Wir suchen Freiwillige
- für Spaziergänge und Ausflüge
- für die Begleitung zu unseren Tieren
- zum Einkaufen, lädele und Kaffee trinken
- zur Mithilfe beim gemeinsamen Kochen und Essen
- zur Begleitung in die Beschäftigung
- um gemeinsam zu singen und Musik zu machen oder auch Geschichten zu erzählen
- Sie bringen mit
- Neugier auf Neues und gemeinsame Erlebnisse
- Respekt für die unterschiedlichen Bedürfnisse
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Zeit, Geduld und Humor
- Wir bieten Ihnen
- eine sorgfältige Einführung
- Anleitung im Umgang mit Hilfsmitteln
- Möglichkeit an Fortbildungen teilzunehmen (Basale Stimulation, Kinaesthetics, Unterstützte Kommunikation)
- flexible Einsatzmöglichkeiten
- auch zeitlich begrenzte Einsätze
Freiwillige Mitarbeitende 1 - 10% Arbeitgeber: Schweiz
Als Arbeitgeber in Sursee bieten wir dir nicht nur eine spannende Tätigkeit als Kranführer, sondern auch ein kollegiales Team und strukturierte Abläufe, die dir helfen, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Sicherheit und Zusammenarbeit auf den Baustellen, während wir dir die Möglichkeit geben, dich im Bereich Kran- und Baumaschinenführung kontinuierlich fortzubilden. Bei uns findest du einen Arbeitsplatz, der Wert auf Zuverlässigkeit und Verantwortung legt und dir gleichzeitig die Chance bietet, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Freiwillige Mitarbeitende 1 - 10% erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
In der Sozialarbeit gibt's viele lokale Organisationen und Projekte, die ehrenamtliche Unterstützung suchen. Mach mit bei Events oder Workshops in deiner Nähe, um erste Kontakte zu knüpfen und zu zeigen, dass du richtig Lust auf die Arbeit hast!
✨Nutze digitale Plattformen
Schau dir Webseiten wie 'Freiwilligenarbeit' oder lokale Facebook-Gruppen an, die gezielt ehrenamtliche Projekte in deiner Region bewerben. Da findest du oft spannende Möglichkeiten und kannst direkt in Kontakt mit den Verantwortlichen treten.
✨Zeige dein Engagement online
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder Info zur freiwilligen Arbeit und teile deine Erfahrungen und Projekte, an denen du beteiligt bist. So gewinnst du Sichtbarkeit und kannst dich mit anderen im Bereich Sozialarbeit vernetzen.
✨Bewirb dich direkt bei Schweiz
Wenn du ein konkretes Projekt bei Schweiz im Auge hast, zögere nicht, dich direkt zu bewerben. Oft sind es die persönlichen Anfragen, die den Unterschied machen. Zeig deine Motivation und wie du der Organisation helfen kannst – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Freiwillige Mitarbeitende 1 - 10% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Motivation deutlich:In deinem Bewerbungsschreiben für die ehrenamtliche Stelle sollt üs klar werde, warum du dich für sozialarbeit interessierst. Erzähl uns, was dich motiviert, und wie du deine Skills einbringen möchtest – sei es durch persönliche Erfahrungen oder Engagement in der Gemeinschaft.
Verbindung zu sozialen Projekten zeigen:Wenn du Erfahrung mit sozialen Projekten oder Ehrenamt hast, schreib das unbedingt in dein CV oder in das Bewerbungsschreiben. Zeig uns, welche konkreten Tätigkeiten du gemacht hast und was du dabei gelernt hast – das bringt deine Bewerbung zum Strahlen!
Authentische Referenzen hinzufügen:Falls du bereits in einem sozialen Kontext gearbeitet oder Freiwilligendienste gemacht hast, vergiss nicht, Referenzen beizufügen. Eine gute Referenz von jemandem aus dem sozialen Bereich kann das Zünglein an der Waage sein und zeigt, dass du wirklich in diesem Bereich aktiv bist.
Sei ehrlich über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine ehrenamtliche Stellung handelt, ist es wichtig, dass du uns deine verfügbare Zeit mitteilst. Sei konkret mit deinem Engagement, ob du einmal pro Woche, im Monat oder bei speziellen Events dabei sein kannst. Das zeigt uns, dass du ernsthaft dabei bist und deinen Platz im Team einnehmen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweiz vorbereitet
✨Übe praktische Szenarien
In der Sozialarbeit geht's oft um den Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu diskutieren, wie du in früheren Erfahrungen Konflikte gelöst oder Unterstützung geboten hast. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du bereit bist, in realistischen Szenarien zu handeln.
✨Motivation und Empathie betonen
Als ehrenamtliche/r Sozialarbeiter/in wird viel Wert auf dein Engagement und deine Motivation gelegt. Teile deine persönliche Motivation, warum du dich für diesen Bereich interessierst und welche Erfahrungen dich geprägt haben. Das hilft, die emotionale Verbindung und deine Eignung zu verdeutlichen.
✨Vorbereitung auf Teamarbeit
Zusammenarbeit ist in der Sozialarbeit essenziell, also sei bereit, Fragen zu deiner Teamfähigkeit zu beantworten. Erzähl von Erfahrungen in Gruppenprojekten, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Rolle du eingenommen hast. Das wird zeigen, dass du eine wertvolle Ergänzung fürs Team bist.
✨Fragen anbringen
Nutze die Gelegenheit, um starke Fragen zu stellen. Frag nach den spezifischen Herausforderungen, mit denen das Team zu kämpfen hat, und wie du konkret helfen könntest. So zeigst du, dass du aktiv an der Lösung interessiert bist und bereit bist, dich zu engagieren.
