Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Neugeborene und deren Eltern in einer hochspezialisierten Neonatologie.
- Unternehmen: Kantonsspital Aarau, ein führendes Spital in der Schweiz.
- Vorteile: Eigene Kita, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zulagen für Nacht- und Wochenenddienste.
- Weitere Informationen: Möblierte Personalzimmer und ein attraktiver Arbeitsort in Aarau.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neonatologie und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Facharzttitel Kinder- und Jugendmedizin und Interesse an Neonatologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80 - 100 CHF pro Stunde.
- Oberärztin / Oberarzt oder Fellow Neonatologie
- Startdatum: 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung, unbefristet
- Arbeitsort: Aarau
Die Neonatologie KSA ist eine Level III Neonatologie der höchsten Versorgungsstufe, mit 29 Patientenplätzen (7 IPS, 7 IMC, 15 Special Care) für Neu- und Frühgeborene ab 23 SSW sowie andere medizinische Probleme aller Art inkl. chirurgische Patienten.
- Ihre Aufgaben
- Sie betreuen die neu- und frühgeborenen Kinder sowie deren Eltern auf der Neonatologie, der Wochenbettabteilung und auf der Pränatalstation und führen zudem Neugeborenentransporte durch.
- Sie nehmen aktiv am internen Weiterbildungsprogramm teil.
- Sie erhalten gemäss Ihrem Ausbildungsstand, Ihrer Position und Erfahrung angemessenen Support.
- Als Fellow bilden wir Sie gemäss unserem Auftrag als A Klinik zum Schwerpunkt Neonatologie aus.
- Sie können Ihre Kenntnisse aufgrund des breiten Spektrums der Neonatologie am KSA in den verschiedenen Gebieten vertiefen.
- Ihr Profil
- Sie verfügen über den Schwerpunkttitel Neonatologie oder streben diesen als Fellow an.
- Sie verfügen über den Facharzttitel Kinder- und Jugendmedizin
- Sie legen Wert auf eine kollegiale, professionelle und zukunftsorientierte Zusammenarbeit.
- Ihre Vorteile
- Eigene Kindertagesstätte: Das Kantonsspital Aarau führ eine eigene Tagesstätte für Kinder von Mitarbeitenden zwischen 0 und 12 Jahren.
Unsere Kita KSA Zwärglihuus bietet 74 Vollplätze und geniesst einen augezeichneten Ruf.
Sie ist qualikita-zertifiziert und trägt das Label fourchette verte.
- Aus-, Weiter- und
Fortbildung: Das Kantonsspital Aarau unterstützt seine Mitarbeitenden in ihrer persönlichen Weiterentwicklung finanziell und/oder mit Zeit.
Nebst unserem internen Fortbildungsprogramm bieten wir Ausbildungen und Praktika, berufliche Weiterbildung für Pflegeberufe und ärztliche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Attraktiver
Arbeitsort: Das Kantonsspital Aarau liegt inmitten einer wunderschönen und preisgekrönten Parkanlage in der Nähe des Bahnhofs Aarau (10 Gehminuten), weniger als eine Autostunde von den Städten Basel, Bern und Zürich entfernt.
- Betriebliches
Gesundheitsmanagement: Das KSA gehört zu den Top-Spitälern in der Schweiz, die als Teil ihrer Unternehmensstrategie ein Kompetenzcenter für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) betreiben.
Beim BGM geht es darum, das Arbeitsfeld gesundheitsgerecht zu gestalten.
Die Gesundheit der Mitarbeitenden soll nachhaltig gefördert, vorhandene Belastungen optimiert und Ressourcen gestärkt oder aufgebaut werden.
- Zulagen für Nacht-, Wochenend- und
Feriertagsdienste: Unsere Zulagen betragen 10 Franken pro Stunde und gehören somit im spitalweiten Vergleich zu den höchsten.
Die Zulagen erhalten Mitarbeitende in der Pflege und in pflegenahen Berufen.
- Personalzimmer : Das Kantonsspital Aarau bietet Mitarbeitenden möblierte Einzelzimmer in kleinen Wohngemeinschaften an.
Die Liegenschaften befinden sich angrenzend an das Spital in den Gemeinden Suhr und Buchs und sind in wenigen Minuten zu Fuss oder mit den öffentlichen Verkehrsmittel erreichbar.
- Bei Fragen stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung
- KD Dr. med. Philipp Meyer, Chefarzt Neonatologie & Kinderschutz
- Telefon +41 62 838 49 48 – Sekretariat Neonatologie
Exzellente Medizin. Jederzeit. Für alle.
Herzlich willkommen im Kantonsspital Aarau (KSA).
Ob im Kantonsspital Aarau, an den Standorten KSA Bahnhof Aarau, KSA Lenzburg oder KSA Frick – wir sind rund um die Uhr für Sie da.
Mit unserem breiten Angebot, von der Grundversorgung bis hin zur hochspezialisierten Medizin, stehen wir Ihnen an allen Standorten kompetent und zuverlässig zur Seite.
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- 10'212'370
Oberärztin / Oberarzt oder Fellow Neonatologie 80-100% in Aarau Arbeitgeber: Schweiz
Als Arbeitgeber in Sursee bieten wir dir nicht nur eine spannende Tätigkeit als Kranführer, sondern auch ein kollegiales Team und strukturierte Abläufe, die dir helfen, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Sicherheit und Zusammenarbeit auf den Baustellen, während wir dir die Möglichkeit geben, dich im Bereich Kran- und Baumaschinenführung kontinuierlich fortzubilden. Bei uns findest du einen Arbeitsplatz, der Wert auf Zuverlässigkeit und Verantwortung legt und dir gleichzeitig die Chance bietet, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
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✨Netzwerken im Gesundheitswesen
Nimm an lokalen medizinischen Konferenzen oder Networking-Events teil. So lernst du wertvolle Kontakte kennen, die dir helfen können, Stellenangebote zu entdecken, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Spezialisierung und Fachgruppen
Engagiere dich in Fachgruppen oder Berufsverbänden, die für deine Spezialisierung relevant sind. Dort findest du nicht nur Gleichgesinnte, sondern oft auch exklusive Jobangebote in deinem Fachbereich.
✨Praktika und Hospitationen nutzen
Wenn du noch am Anfang deiner Karriere stehst, zieh in Betracht, Praktika oder Hospitationen zu machen. Viele Kliniken und Praxen schätzen es, wenn du praktisch Erfahrung sammelst, und dies kann dir den direkten Zugang zu Vollzeitstellen ermöglichen.
✨Bewerbungen direkt bei Kliniken
Besuche die Webseiten von Kliniken und Gesundheitszentren in deiner Region, um dich direkt auf Stellen zu bewerben, die vielleicht noch nicht offiziell ausgeschrieben sind. Das zeigt Initiative und Engagement für die Stelle!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini Fachkompetenz!:In dinem CV solsch klar mache, welschi Fachgebiete du beherrschsch. Vergiss nöd, spezifisch di praktische Erfahrung und Weiterbildige z' erwähne. Das hilft uns, dini Expertise besser z' verstehe und d'passende Qualifikationen für die Stelle zu prüefe.
Referenze sind Gold wert!:Wenn möglich, füeg Referenze vo Kollegen oder Ausbildner bei. Die können uns ein besseres Bild vo dim berufliche Werdegang und dinere Fähigkeit als Arzt gäbe. Gute Referenze mache e Riesenunterschied und hebet dini Bewerbung vo andere ab.
Ehrliche Motivation im Bewerbungsschreiben:Sorg dafür, dass dini Motivation fürs Arbeiten als Arzt in dim Bewerbungsschreiben klar wird. Erzähl, warum du dich für Schweiz bewirbst und was dir wichtig isch im ärztliche Bereich. Das zeigt, dass du dich für die Stelle interessierst und bereit bisch, viel z' lerne.
Zeig dein Engagement:Falls du an spezielle Projekte oder Engagements teil gno ben, bring die im CV unter. Ob das Praktika im Spital, oder freiwilligi Einsätze sind - das zeigt uns, dass du leidenschaftlich und bereit bisch, i deiner Karriere vorwärts z' mache. Und vergiss nöd, dich gleich über unsere Website zu bewerbe!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schweiz vorbereitet
✨Bereit für Fachfragen
In Interviews für eine Vollzeitstelle als Arzt werden wir sicher auch mit fachlichen Fragen konfrontiert, also keine Scheu vor medizinischen Themen! Bereite dich darauf vor, alltägliche und komplexe Krankheitsbilder zu besprechen und zeig, dass du mit den neuesten Behandlungsmethoden vertraut bist. Es ist hilfreich, die aktuellen Leitlinien und Studien durchzugehen, damit du überzeugend argumentieren kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Im Gesundheitswesen sind technisches Wissen und medizinische Fähigkeiten wichtig, aber vergiss nicht die Soft Skills! Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Empathie, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit gezeigt hast. Die Personalmenschen bei Schweiz wollen sehen, dass du nicht nur ein guter Arzt bist, sondern auch gut mit Patienten und dem Team umgehen kannst.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, könnte es nützlich sein, deine praktischen Erfahrungen besonders hervorzuheben. Bereite eine kurze Übersicht deiner bisherigen Stationen vor, inklusive Praktika oder Famulaturen. Hast du an speziellen Projekten oder Weiterbildungen teilgenommen? Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln!
✨Fragen zur Behandlungsmethodik
Sei bereit, nicht nur dein Wissen, sondern auch deinen Behandlungsansatz zu erläutern. In vielen Interviews wird danach gefragt, wie du bei bestimmten Krankheitsverläufen vorgehen würdest. Überlege dir im Voraus, welche strategischen Überlegungen dich leiten, und zeig deine Patientenorientierung und Entscheidungskompetenz. Das wird bei Schweiz sicher geschätzt!
