Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und betreue unbegleitete minderjährige Asylsuchende im Alltag.
- Unternehmen: Kanton Luzern - ein Ort, wo Vielfalt und Integration gelebt werden.
- Vorteile: Sinnvolle Arbeit mit jungen Menschen und die Chance, einen Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen aus verschiedenen Kulturen aktiv mit.
- Qualifikationen: Ausbildung im sozialen Bereich oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 7'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag. Die Dienststelle Asyl- und Flüchtlingswesen (DAF) des Gesundheits- und Sozialdepartements ist für die strategische und operative Führung des Asyl- und Flüchtlingswesens im Kanton Luzern zuständig. Mit ihren rund 350 engagierten Mitarbeitenden stellt die DAF nebst der Unterbringung und Betreuung auch die Sozialhilfe für Personen aus dem Asyl- und Flüchtlingsbereich sicher und fördert deren Integration in die Gesellschaft und in den Arbeitsmarkt.
Für eine Wohngruppe mit unbegleiteten minderjährigen Asylsuchenden (MNA) im Alter von 10 bis 14 Jahren suchen wir zwei engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeiten. Die Kinder und Jugendlichen leben gemeinsam in einer betreuten Wohngruppe im Durchgangszentrum Grosshof.
Deine Aufgaben:
- Du begleitest und betreust die Kinder und Jugendlichen im Alltag und gestaltest eine verlässliche und altersgerechte Tagesstruktur.
- Du baust tragfähige und professionelle Beziehungen zu den Kindern und Jugendlichen auf.
- Bei schulischen, persönlichen und sozialen Fragestellungen unterstützt du die Kinder und Jugendlichen mit Geduld und Engagement.
- Unter Berücksichtigung des individuellen Entwicklungsstandes förderst du die Selbständigkeit der Kinder und Jugendlichen.
- Du planst und führst Freizeitaktivitäten sowie altersgerechte Beschäftigungs- und Förderangebote durch.
Dein Profil:
- Du verfügst über eine Ausbildung im sozialen oder betreuerischen Bereich oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise konntest du bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sammeln.
- Du hast Freude und Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen aus unterschiedlichen kulturellen und sozialen Lebenswelten.
- Des Weiteren zeichnen dich ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ein gutes Gespür für Nähe und professionelle Distanz aus.
- Du bist belastbar und fähig, auch in herausfordernden Situationen ruhig und klar zu handeln und bist bereit, unregelmässige Arbeitszeiten und Schichtdienst zu übernehmen.
Betreuer/in Wohngruppe MNA (mineurs non-accompagnés) (a) in Kriens Arbeitgeber: Schulen Luzern
Die Luzerner Polizei bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Sicherheit des Kantons Luzern mitzuwirken und dabei in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit über 7'000 Mitarbeitenden fördern wir eine Kultur der Diversität und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine hervorragende Work-Life-Balance bieten. Arbeiten Sie in einer Region mit hoher Lebensqualität und tragen Sie dazu bei, dass sich die Bevölkerung sicher fühlt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Betreuer/in Wohngruppe MNA (mineurs non-accompagnés) (a) in Kriens erhalten könntest
✨Misch di i lokal Netzwerke ine
In der Sozialarbeit isch es mega wichtig, sich mit de lokale Organisatione und Institutione z'verbinde. Gang zu Infoveranstaltige oder Austausch-Treffen, wo Sozialarbeiter und Fachleitige zämme cho. Das hälft dir, di beste Kontakt für befristeti Stelle z’finde.
✨Volunteering – zeig dini Passion
Wenn du in der Sozialarbeit schaffsch, chasch öpis mit Volunteering erreiche. Das zeigt deine Leidenschaft und das du bereit bisch, extra Effort z’gä. Es isch au e super Möglichkeit, selber Erfahrige z’sammle und Kontakte z’knüpfe, die dir s’Finde vo bieträchtige befristeti Jobs erleichtere.
✨Nimm teil an Fachkonferenze
Besuch Fachkonferenze und Workshops – das isch ned nur guet für dini Weiterbildung, sondern du kannst au das Netzwerk erweitere. Oft chasch du dort direkt mit Personalverantwortlichene und anderen Fachleute redä, die dir mit Tipps für befristeti Stellen chönd hälfe.
✨Bewirb di über uns!
Vergiss nöd, dass mir vo StudySmarter ständig nach motivierte Leute suche! Wenn du interessiert bisch an einer befristeta Stelle, bewirb di direkt über üsi Website. Da chasch du dir sicher si, dass dini Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuer/in Wohngruppe MNA (mineurs non-accompagnés) (a) in Kriens mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Sozialarbeit:Im Motivationsschreiben isch es wichtig, dass du derzue erläuterisch, warum du im Bereich Sozialarbeit schaffä möchtisch. Das zeigt uns, dass du wirklich für die Sache brennsch und nicht nur en Job wilst. Denk drüber nach, was dich dazu bewogen hät, in diesem Feld z’arbeite, und bring das klar i dinere Bewerbung i.
Betone deine praktischen Erfahrungen:Für eine befristete Stelle isch es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Sozialarbeit geben schaffsch. Das chönd Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder spezifische Projekte sein, wo du Verantwortung übernummä hesch. Zeig uns, wie du mit verschiedenen Gruppen oder in stressigen Situatione umgegangä bisch.
Referenzen und Nachweise:Bi de Sozialarbeit si Referenzen ganz wichtig. Vergiss ned, dass du mir z.B. Kontaktinfos von Mentoren oder Arbeitgebern, wo dich beruflich begleite händ, mitschicksch. Falls du Zertifikate oder Ausbildungen im sozialen Bereich hesch, sicher das si sichtbar i dinere Bewerbungsunterlage.
Persönlicher Kontakt zählt:Obwohl unser Bewerbungsprozess standardisiert isch, sind wir immer interessiert an Persönlichkeit. Wenn du spezifische Fragen zu de befristete Stelle oder zu unserer Arbeit bei Schulen Luzern hesch, zögere ned, uns direkt z’kontaktierä. Das zeigt uns, dass du aktiv interessiert bist und schaffscht vielleicht e positive Verbindung, bevor du üse Auswahlprozess passierst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schulen Luzern vorbereitet
✨Verstehe die soziale Dynamik
In der Sozialarbeit geht's oft um zwischenmenschliche Kommunikation und Empathie. Bereite dich darauf vor, wie du in vergangenen Situationen Konflikte gelöst oder Klienten unterstützt hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu teilen, die zeigen, dass du in herausfordernden Lagen ruhig bleibst und Lösungen findest.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Falls du schon Praktika oder Studienprojekte in der Sozialarbeit hattest, sei bereit, diese konkreten Erfahrungen mit Fallstudien oder Projekten zu präsentieren. Du kannst auch überlegen, welche Methoden oder Werkzeuge du verwendet hast, um Klienten zu unterstützen und wie du positive Ergebnisse erzielt hast.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Da die Stelle befristet ist, werden die Arbeitgeber oft nach deiner Flexibilität und deinem Anpassungsvermögen fragen. Überlege dir Beispiele, wo du dich schnell auf neue Situationen einstellen konntest oder verschiedene Ansätze ausprobiert hast, um den Bedürfnissen von Klienten gerecht zu werden. Das zeigt, dass du bereit bist, in einer dynamischen Umgebung zu arbeiten.
✨Vorbereitung auf reale Szenarien
Sei darauf vorbereitet, in Rollenspielen oder Szenarien während des Interviews zu demonstrieren, wie du Klienten in spezifischen Situationen unterstützen würdest. Du könntest beispielsweise nach deinen Strategien gefragt werden, um mit schwierigen Klienten umzugehen oder wie du bei Krisen intervenierst. Das ist eine großartige Möglichkeit, deine praktischen Fähigkeiten zu zeigen!
