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AS Aufzüge ist schweizweiter Partner für die Montage, Modernisierung und den Unterhalt von Aufzügen. Die Vielfältigkeit und Individualisierung unserer Produkte zeichnet uns aus. Sei auch du so einzigartig wie wir!
Erlebe den AS-Spirit als
Durch deinen Start bei AS Aufzüge profitierst du von einem wertschätzenden und familiären Umfeld. So fördern wir den Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden durch unsere Du-Kultur und verschiedene Events. Mehr zu uns erfährst du hier: Video
Was dich erwartet
- Du bist mitverantwortlich für die Montage von Lift-Projekten aller Art, vorwiegend Lasten- sowie Spezialaufzüge, im 2er-Team
- Du hast den Lead im Aufzugsschacht – deine Meinung zählt
- Du entdeckst dabei die schönsten Ecken der Schweiz – unsere Aufzüge findest du an den aussergewöhnlichsten Orten
- Du willst dich auf Schrägaufzüge spezialisieren? Kein Problem. Ein Training «on the job» machts bei uns möglich
- Lust in einem jungen dynamischen Team mit anzupacken und «Grosses» zu bewegen
- Drive, um richtig Gas zu geben
- Erfahrung in der Liftmontage ist ein Muss
- Gelegentliches Übernachten im Hotel kein Thema für dich? Hierzu bieten wir auch eine 4 Tage-Woche an. D.h. 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei
- Führerschein – ohne geht’s nicht
Deine vielen Vorteile
- Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.
- Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub.
- Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
- Entschädigung für deine Mittagsverpflegung .
- Mitarbeitervergünstigungen: Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen.
- Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens.
Bei AS legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.
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Leadmonteur Boltshauser Region Ost (m/w/d) 80-100% Arbeitgeber: Schindler
Als Global Finance Transformation Manager bei Schindler profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und umfangreichen Onboarding- sowie Entwicklungsprogrammen, die Ihre Karriere vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, während Sie internationale Erfahrungen sammeln und an bedeutenden Projekten mitarbeiten, die die Zukunft der globalen Finanzberichterstattung gestalten. Mit leistungsorientierter Vergütung und attraktiven Mitarbeitervorteilen ist Schindler ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen.