Key Account Manager B2B – Zentralschweiz | Growth Hunter

Key Account Manager B2B – Zentralschweiz | Growth Hunter

Vollzeit 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
Salt Mobile SA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Geschäftskunden im SME-Segment und pflege Beziehungen.
  • Unternehmen: Salt Business, ein dynamisches Unternehmen mit Wachstumspotenzial.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Eigenständiges Arbeiten in einem zielorientierten Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage aktiv zum Unternehmenswachstum bei.
  • Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

Salt Business sucht eine/n Key Account Manager für die Region Zentralschweiz. Du bist Hunter und entwickelst Geschäftskunden im SME-Segment.

Du pflegst Beziehungen, setzt Cross-/Upselling um und koordinierst mit Pre Sales, Service und Partnern, um optimale Betreuung zu sichern.

Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sicher, du arbeitest eigenständig, zielorientiert und trägst aktiv zum Wachstum der Salt Business bei.

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Key Account Manager B2B – Zentralschweiz | Growth Hunter Arbeitgeber: Salt Mobile SA

Als Dialoger/-in im direkt Verkauf Mobile POS Central profitierst du von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die dir nicht nur abwechslungsreiche Einsätze in den Kantonen Bern und Luzern bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem attraktiven Grundgehalt, leistungsorientierter Entlöhnung und zusätzlichen Vorteilen wie einem Firmenwagen nach der Probezeit und einem kostenlosen Handy-Abo, ist Salt ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf die Zufriedenheit und das Wachstum seiner Mitarbeitenden legt.

Salt Mobile SA

Kontaktdaten:

Salt Mobile SA Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager B2B – Zentralschweiz | Growth Hunter erhalten könntest

✨Kundenkontakt nutzen

Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Salt Mobile SA ins Gespräch kommen.

✨Branchenspezifische Netzwerke

Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Salt Mobile SA.

✨Social Selling

Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Salt Mobile SA zu wecken.

✨Interne Bewerbung bei Salt Mobile SA

Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Salt Mobile SA zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager B2B – Zentralschweiz | Growth Hunter mit Bravour zu bestehen

Beziehungsmanagement
Cross-Selling
Upselling
Koordination mit PreSales
Koordination mit Service
Koordination mit Partnern
Eigenständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Salt Mobile SA passt.

Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Salt Mobile SA beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.

Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Salt Mobile SA sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.

Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Salt Mobile SA gleich viel attraktiver.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salt Mobile SA vorbereitet

✨Verstehe die Kundenbedürfnisse

Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.

✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor

In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.

✨Erzähl von deinen Erfolgen

Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Salt Mobile SA bringe chasch.

✨Frägg nach Zielen und KPIs

Zeig Interesse an de Zielen, die Salt Mobile SA im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.