Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Ausbau von Kundenbeziehungen im Bereich Sicherheitstechnik.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen in der Sicherheits- und Gefahrenmeldetechnik mit familiärer Teamkultur.
- Vorteile: Top-Gehalt, attraktives Provisionsmodell, Firmenwagen, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung und unvergessliche Teamevents.
- Warum dieser Job: Verbindung von Vertrieb, Technik und Kundenkontakt in einer krisensicheren Branche.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im technischen Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Top-Gehalt bis zu € - attraktives Provisionsmodell - Firmenwagen inkl. Privatnutzung - Einstieg in eine krisensichere Branche.
Sie erwartet ein etabliertes Unternehmen der Sicherheits- und Gefahrenmeldetechnik mit jahrzehntelanger Erfahrung und mehreren Standorten deutschlandweit, das anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Brandmelde-, Einbruchmelde-, Video- und Zutrittskontrolltechnik realisiert. Unser Kunde überzeugt durch eine familiäre Teamkultur, kurze Entscheidungswege sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und eigenverantwortlichem Arbeiten.
In der Position sind Sie für die Betreuung und den strategischen Ausbau bestehender Kundenbeziehungen verantwortlich und gewinnen gezielt neue Kunden im Bereich moderner elektrotechnischer Sicherheitstechnik.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie gezielte Neukundengewinnung im Bereich Sicherheitstechnik
- Analyse individueller Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer technischer Lösungskonzepte in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
- Begleitung von Angebots- und Projektprozessen - von der ersten Beratung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Weiterentwicklung des Vertriebs mit Schwerpunkt Brandmeldetechnik sowie aktiver Mitgestaltung des Wachstumsfeldes Videotechnik
Ihre Vorteile:
- Top-Gehalt von ca. €
- attraktives Provisionsmodell (bis zu € pro Jahr gemäß Zielvereinbarung)
- Firmenwagen inkl. Privatnutzung
- Einstieg in eine krisensichere Branche
- renommierte Unternehmensgruppe mit vollen Auftragsbüchern
- unbefristete Festanstellung
- 30 Urlaubstage
- maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- JobRad
- unvergessliche Teamevents
- Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen
Ihr Profil:
- abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung/Studium im Bereich Elektro- oder Sicherheitstechnik
- mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb im TGA-Umfeld, vorzugsweise im Lösungs- und Projektgeschäft der Sicherheitstechnik
- ausgeprägtes technisches Verständnis kombiniert mit wirtschaftlichem Denken
- Führerschein der Klasse B
Key Account Manager Sicherheitstechnik (m/w/d) in Reutlingen Arbeitgeber: Rocksolid Personalvermittlung GmbH
Rocksolid Personalvermittlung GmbH bietet spannende Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld, das auf anspruchsvolle Projekte in der Technischen Gebäudeausrüstung fokussiert ist. Mitarbeitende profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen wie flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Urlaubstagen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Das Unternehmen fördert die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten durch gezielte Aufstiegschancen und ein unterstützendes Team.
Kontaktdaten:
Rocksolid Personalvermittlung GmbH Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager Sicherheitstechnik (m/w/d) in Reutlingen erhalten könntest
✨Klein aber oho - Lokale Firmen ansprechen
Denk dra an, lokale Sicherheitsfirmen oder -dienste in deiner Umgebung gezielt anzuschreiben. Oftmals haben die spezifische Bedürfnisse und suchen händeringend nach neuen Vollzeitmitarbeitenden. Mach einen direkten Walk-in und sprich persönlich mit den Verantwortlichen – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Veranstaltungen nutzen
Schau nach Messen oder Events für Sicherheitsdienste in deiner Region. Dort kannst du dich direkt mit Firmen vernetzen und mehr über die Stellen erfahren. In diesen persönlichen Gesprächen hebst du deinen Mehrwert sofort hervor und kannst auf Arbeitgeber direkt zugehen.
✨Zertifizierungen & Weiterbildung
Sicherheitsdienste legen Wert auf Fachwissen und Vertrauen. Investier in relevante Zertifikate oder Weiterbildungen, die Respekt schaffen. Das kann dir den Vorteil verschaffen, dass du gegenüber anderen Bewerbern herausstichst. So zeigst du, dass du motiviert bist und die Branche ernst nimmst.
✨Bewerbungen und Netzwerke nutzen
Nutze Plattformen wie unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Vernetze dich auch mit anderen Fachleuten in der Sicherheitsbranche, sei es über soziale Medien oder Branchenevents. Diese persönliche Verbindung kann oft Türen öffnen, die zu einem neuen Job führen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager Sicherheitstechnik (m/w/d) in Reutlingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Erfahrung im Sicherheitsbereich:In deinem CV ist es wichtig, dass du alle relevanten Erfahrungen im Sicherheitsdienst konkret auflistest – sei es in Form von früheren Jobs oder speziellen Trainings. Falls du Zertifikate wie den Sachkundenachweis oder Erste-Hilfe-Kurse hast, scheu dich nicht, die gleich prominent zu erwähnen!
Persönliche Motivation ist entscheidend:Im Bewerbungsschreiben solltest du erklären, warum du dich für die Stelle bei Rocksolid Personalvermittlung GmbH interessierst und was dich an der Arbeit im Sicherheitsdienst fasziniert. Zeig uns, dass du ein starkes Interesse hast und auch bereit bist, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
Betone Kommunikationsfähigkeiten:Im Sicherheitsdienst spielst du oft eine Schlüsselrolle in der Kommunikation – sei es mit Kunden oder in Stresssituationen. Mach klar, dass du auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst und gut im Team arbeiten kannst.
Achte auf ein ansprechendes Layout:Ein gut strukturiertes und übersichtliches Layout deines Lebenslaufs kann viel bewirken. Verwende klare Überschriften und sorge dafür, dass die wichtigsten Informationen schnell ersichtlich sind. Bei Rocksolid Personalvermittlung GmbH suchen wir klare, präzise Bewerbungen, die zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rocksolid Personalvermittlung GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Sicherheitsstandards vertraut
In der Sicherheitsbranche isch es wichtig, dass du die aktuellen Sicherheitsstandards und Vorschriften kennsch. Schau, dass du bereit bisch, Fragen über die wichtigsten Sicherheitsmassnahmen und Notfallprozeduren zu beantworte – das zeigt, dass du deine Sache ernst nimmst.
✨Präge deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Sicherheitsmitarbeiter ist Kommunikation extrem wichtig. Sei bereit, Beispiele zu bringe, wie du in Stresssituationen ruhig bleibst und effektiv kommunizierst. Überleg dir vielleicht eine Situation, in der du ein Problem erfolgreich lösen konntest – das zeigt deine Kompetenz.
✨Sei motiviert und zeig Lernpotential
Wenn du für e Vollzeitstelle bewirbsch, wott die Firma jemanden, der langfristig dabeibleibe will. Zeig, dass du bereit bisch, dich weiterzubilden und neue Fähigkeiten im Sicherheitsbereich zu erlernen. Teil vielleicht, welche Schulungen oder Zertifikate du anstrebst.
✨Bereite dich auf typische Sicherheitsszenarien vor
Im Interview könntest du mit praktischen Szenarien konfrontiert werde, wo du zeigen musst, wie du in bestimmten Stresssituationen reagiersch. Übe, wie du in verschiedenen Situationen handeln würdest, egal ob Brandschutz oder Deeskalation – das hilft dir, sicher und professionell zu antworten.
