Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam in Bern und fördere nachhaltiges Wachstum.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen in der Veranstaltungsbranche mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Events und führe ein motiviertes Team zu gemeinsamen Erfolgen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Führungskompetenz sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Du führst unseren Vertrieb in Bern – mit einem klaren Ziel: ein starkes Team, zufriedene Kund:innen und nachhaltiges Wachstum. Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die Vertrieb versteht, gerne mit Menschen arbeitet und Verantwortung übernimmt. Ob du bereits mehrere Jahre ein Vertriebsteam führst oder jetzt bereit für den nächsten Schritt bist, ist für uns zweitrangig. Entscheidend ist, was du mitbringst: Führungskompetenz, Kundenorientierung, unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, gemeinsam mit einem Team Ergebnisse zu erreichen.
DEIN PROFIL
- Du bringst fundierte Erfahrung im Vertrieb, Account Management oder Business Development mit.
- Du hast Führungserfahrung oder in deiner bisherigen Rolle bereits gezeigt, dass du Menschen anleiten, entwickeln und für gemeinsame Ziele gewinnen kannst.
- Du kannst klare Erwartungen formulieren, Entscheidungen treffen und Verantwortung übertragen.
- Du bist offen, kommunikativ und gerne bei Menschen – bei deinem Team genauso wie bei Kund:innen.
- Du stellst den gemeinsamen Erfolg in den Mittelpunkt und kannst gleichzeitig auch selbst mit anpacken.
- Du denkst unternehmerisch, erkennst Chancen und setzt Dinge eigenständig in Bewegung.
- Du arbeitest strukturiert und verbindlich und behältst auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick.
- Du verstehst Vertrieb als Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und hast gleichzeitig den Anspruch, messbare Ergebnisse zu erzielen.
- Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium ist eine gute Basis. Entscheidend sind für uns jedoch deine Erfahrung, deine Persönlichkeit und dein Potenzial.
- Du sprichst fliessend Deutsch; Englisch und ösisch sind von Vorteil.
ÜBER UNS
Mit mehr als 1.200 Mitarbeiter*innen und 30 Standorten in Europa zählt die zu den erfolgreichsten Unternehmen der Veranstaltungsbranche. Diese starke Position garantiert dir berufliche und finanzielle Sicherheit. In einem hochmodernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, in dem „Machen“ und Eigeninitiative gefördert werden, duzen wir unsere Kolleg:innen ebenso wie unsere:n Chef:in. bietet dir einen abwechslungsreichen Job, tolle Entwicklungsmöglichkeiten – und mit unseren Standorten in Basel und Bern möchten wir gemeinsam mit dir die Marktführerschaft in der Schweiz weiter ausbauen.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann zögere nicht und sende uns dein komplettes Bewerbungsdossier. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam grossartige Events auszustatten!
Vertriebsleiter:in 100% Arbeitgeber: Rent.Group Swiss BRN AG
Die Swiss BRN AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Disponent in der Logistik & Personalkoordination die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten. Mit modernen Arbeitsbedingungen, flachen Hierarchien und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einem sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen, das seine Marktführerschaft in der Schweiz weiter ausbaut.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsleiter:in 100% erhalten könntest
✨Networking mit Einfluss
Im Vertrieb ists mega wichtig, dass mer die richtigen Kontakte hat. Geh an Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber oder Kollegen treffen kannst. Nutze Plattformen wie XING, wo du einfacher mit Leuten aus deiner Branche in Kontakt treten kannst.
✨Power mit Social Selling
Poste regelmässig Inhalte zu Vertriebsthemen auf deinen Social-Media-Kanälen. Zeig, dass du ein Experte in deinem Gebiet bist. Das hilft dir, sichtbar zu werden und anzuziehen, was im Vertrieb wichtig isch – nämlich die Aufmerksamkeit von Firmen wie Rent.Group Swiss BRN AG.
✨Direkt bewerben, wo es lebt!
Wenn du eine Stelle im Vertrieb willst, solltest du direkt auf die Karriereseiten von Firmen wie Rent.Group Swiss BRN AG gehen und dich dort bewerben. Viele Unternehmen suchen aktiv nach neuen Talenten, besonders im Vertrieb, und da isch deine Chance groß, direkt aufs Radar zu kommen.
✨Präsentier dich in der Community
Such dir lokale Gruppen oder Communities im Vertrieb, wo du dein Wissen und deine Fähigkeiten zeigen kannst. Mach mit bei Workshops oder Diskussionsrunden. Das erhöht nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter:in 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Touch im Lebenslauf:Im Vertriebsbereich isch es wichtig, dass du zeigst, wie du deine bisherigen Erfolge messbar gemacht hast. Tipps wie Verkaufszahlen oder erreichte Ziele sollten unbedingt im Lebenslauf erwähnt werde. Mach klar, wie du im Team zum Unternehmenserfolg beigetragen hast.
Motivation im Bewerbungsschreiben:Für eine Vollzeitstelle im Vertrieb isch es entscheidend, dass du deine Motivation und Leidenschaft für den Verkaufsprozess klar rüberbringst. Erzähl uns, warum du dich für Rent.Group Swiss BRN AG interessierst und wie du in der Rolle als Vertriebsleiter:in 100% einen Unterschied mache würdest.
Vertriebs-Wissen zeigen:Wenn möglich, bringe relevante Zertifikate oder Schulungen mit, die speziell mit Vertrieb zu tun haben. Das zeigt, dass du bereit bist, dich ständig weiterzubilden und in deinem Bereich up-to-date zu bleiben. Kenntnisse über CRM-Systeme oder Verkaufstechniken können auch von Vorteil sein.
Kompetenzen verdeutlichen:Stell sicher, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick in den Vordergrund stellst. Diese werden für eine Stelle im Vertrieb extrem geschätzt. Mach deutlich, wie du diese Fähigkeiten in Previous Roles oder Projekten angewendet hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rent.Group Swiss BRN AG vorbereitet
✨Kenntnis über Verkaufsstrategien
Mach dir Gedanken über aktuelle Verkaufsstrategien, die in der Branche angesagt sind. In einem Vorstellungsgespräch für Vertriebsleiter:in 100% bei Rent.Group Swiss BRN AG wird oft nach deiner Meinung zu spezifischen Techniken oder Tools gefragt, die du anwenden würdest, um Kunden zu gewinnen oder zu halten.
✨Dein eigenes Verkaufsportfolio
Bereite ein Portfolio vor, das deine Erfolge im Vertrieb dokumentiert. Zeige auf, wie du vorherige Verkaufsziele erreicht hast und präzisiere konkrete Zahlen oder Auszeichnungen. So kannst du zeigen, dass du nicht nur weisst, wie man verkauft, sondern es auch in der Praxis umsetzen kannst.
✨Fragen zur Kundenkommunikation
Sei bereit, in Rollenspielformate zu zeigen, wie du mit Kunden kommunizierst. Oft erwarten Interviewer, dass du in einer simulierten Situation deine Verkaufsfähigkeiten demonstrierst. Übe, verschiedene Kundenpersönlichkeiten anzusprechen und deine Argumentation auf deren Bedürfnisse anzupassen.
✨Kenntnis über Markttrends
Halte dich über aktuelle Trends im Vertrieb informiert, vor allem in der Branche von Rent.Group Swiss BRN AG. Diskutiere diese Trends im Interview und zeige, wie du denkst, dass sie die Verkaufsstrategie des Unternehmens beeinflussen könnten. Damit belegst du, dass du nicht nur für den Job bereit bist, sondern auch ein aktives Interesse an der Branche hast.
