Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte von der Idee bis zur Umsetzung und forme die digitale Zukunft.
- Unternehmen: Dynamische Privatbank mit familiärer Unternehmenskultur und modernen Arbeitsplätzen.
- Vorteile: Verantwortung, Gestaltungsspielraum und persönliche Weiterentwicklung in einem kollegialen Umfeld.
- Weitere Informationen: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein eingespieltes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Digitalisierungsprojekte und arbeite direkt mit der Geschäftsleitung zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Projektleitung und Budgetplanung sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Wir sind die dynamische Privatbank der Schweiz mit ausgezeichnetem Renommee und Standorten in Luzern, Zürich sowie in München und Düsseldorf. Als echte Privatbankiers und inhabergeführtes Familienunternehmen sind wir jederzeit für unsere Kunden da. Zur Unterstützung unseres agilen IT-/Digitalisierungs-Teams an unserem zentralen Standort in Luzern suchen wir einen erfahrenen und motivierten Portfolio Manager / Senior IT-Projektleiter.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die zentrale Steuerung der IT-Projektlandschaft von der Projektidee bis zur erfolgreichen Umsetzung
- Unterstützung von Digitalisierungs-, Automatisierungs- und Transformationsvorhaben
- Koordination des bankweiten IT-Projektportfolios
- Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von Projektanfragen
- Planung und Steuerung der Projektpipeline
- Koordination von Ressourcen, Budgets und Projektabhängigkeiten
- Erstellung von Portfolio- und Management-Reportings
- Weiterentwicklung von Projektmanagement- und Governance-Standards
- Leitung strategischer und bereichsübergreifender IT-Projekte
- Koordination von Fachbereichen, Lieferanten und externen Partnern
- Sicherstellung einer erfolgreichen Projektumsetzung
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten und Programmen
- Erfahrung in Budgetplanung, Ressourcensteuerung und Projektcontrolling
- Verständnis für IT-Infrastruktur, Business-Applikationen, Cloud- und Digitalisierungsprojekte
- Erfahrung im Banken- oder Finanzumfeld von Vorteil
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
- Sicheres Auftreten gegenüber Management und Fachbereichen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Deutsch auf Muttersprachenniveau sowie gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Verantwortung für das zentrale IT-Projektportfolio der Bank
- Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Fachbereichen und IT
- Gestaltungsspielraum bei strategischen Technologie- und Digitalisierungsvorhaben
- Abwechslungsreiche Projekte mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen
- Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege
- Kollegiales und professionelles Umfeld
- Arbeitsplatz in Luzern und/oder Zürich
Weiter bieten wir ein eingespieltes Team von Spezialisten, dass sich gegenseitig unterstützt, um die gesetzten Ziele zu erreichen und unternehmerischer Handlungsspielraum sowie eine familiäre Unternehmenskultur in einem spannenden Tätigkeitsfeld. Nebst all dem ist uns deine persönliche Weiterentwicklung wichtig, weshalb wir attraktive Anstellungsbedingungen und berufliche Weiterbildungen anbieten.
Falls du in Lösungen und Möglichkeiten denkst und eine Position mit langfristigem Entwicklungspotential schätzt, dann freuen wir uns auf deine elektronischen Bewerbungsunterlagen. Absolute Diskretion ist für uns selbstverständlich.
Projektportfolio Manager / Senior IT-Projektleiter in Luzern Arbeitgeber: Reichmuth & Co Privatbankiers
Als inhabergeführtes Familienunternehmen bietet unsere Privatbank in Luzern und Zürich nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch eine familiäre Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung basiert. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten attraktive Anstellungsbedingungen, die auf die individuellen Bedürfnisse eingehen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem spannenden Tätigkeitsfeld aktiv zur Optimierung und Digitalisierung von Prozessen beizutragen und dabei wertvolle Einblicke in die Abläufe der Finanzwelt zu gewinnen.
Kontaktdaten:
Reichmuth & Co Privatbankiers Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektportfolio Manager / Senior IT-Projektleiter in Luzern erhalten könntest
✨Networking mit IT-Profis
Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.
✨Aktiv in Fachgemeinschaften
Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.
✨Praktische Erfahrung zeigt's
Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.
✨Direkte Bewerbungen über uns
Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Reichmuth & Co Privatbankiers für die Stelle als Projektportfolio Manager / Senior IT-Projektleiter. Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektportfolio Manager / Senior IT-Projektleiter in Luzern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!
Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von Reichmuth & Co Privatbankiers. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!
Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!
Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reichmuth & Co Privatbankiers vorbereitet
✨Zeig dein technisches Know-how!
In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.
✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.
✨Versteh die Kundenbedürfnisse
Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.
