Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Regionalspital Surselva und gestalte die medizinische Versorgung aktiv mit.
- Unternehmen: Regionalspital Surselva, Teil der Reit da sanadad Surselva SA.
- Vorteile: Zentrale Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und kollegialem Team.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und moderne Anstellungsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitsnetzes in einer dynamischen Umgebung.
- Qualifikationen: Medizinischer oder pflegerischer Hintergrund mit Führungserfahrung im Spital.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Das Regionalspital Surselva in Ilanz stellt die erweiterte Grund- und Notfallversorgung für rund 22'000 Einwohnerinnen und Einwohner sowie saisonal rund 20'000 Feriengäste der Tourismusregion Bündner Oberland sicher. Unsere rund 320 Mitarbeitenden behandeln mit zeitgemässer Infrastruktur (CT, MRI, IMC) jährlich rund 2'600 stationäre und 16'000 ambulante Patientinnen und Patienten in den Kliniken Chirurgie und Orthopädie/Traumatologie mit Neurochirurgie und Urologie, Innere Medizin mit Kardiologie, Onkologie, Gastroenterologie und Pneumologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Pädiatrie sowie Anästhesie. Das Spital trägt das Label «Swiss Olympic Medical Base approved by Swiss Olympic» und bietet dank der Kooperation mit dem Zentrumsspital in Chur ein erweitertes Leistungsspektrum.
Für die Leitung des Regionalspitals Surselva suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die das Kerngeschäft eines Akutspitals aus eigener Praxiskennt. Sie führen den Spitalbetrieb im Tagesgeschäft und arbeiten direkt mit dem CEO der RDSS zusammen.
Ihre Aufgaben
- Operative Gesamtverantwortung für das Regionalspital Surselva in fachlicher, personeller und betriebswirtschaftlicher Hinsicht
- Führung der Bereiche des Kerngeschäfts: Ärztlicher Dienst und Chefärzte, Pflege, Therapien sowie medizinisch-technische Bereiche
- Sicherstellung eines geordneten, sicheren und wirtschaftlichen Spitalbetriebs mit hoher Behandlungs- und Betreuungsqualität
- Weiterentwicklung des Leistungsangebots, der Abläufe und der interprofessionellen Zusammenarbeit in Abstimmung mit dem CEO RDSS
- Verantwortung für Budget, Zielerreichung und Kennzahlen sowie für Qualität und Patientensicherheit
- Zusammenarbeit mit Zuweisenden, Angehörigen, Kooperationspartnern und den übrigen Bereichen der RDSS
- Gewinnung, Bindung, Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden
Ihr Profil
- Medizinischer, pflegerischer Hintergrund oder Tertiäre Ausbildung im Gesundheitswesen auf Tertiärstufe
- Betriebswirtschaftliche Weiterbildung von Vorteil, beispielsweise MAS oder EMBA im Bereich Health Care Management
- Mehrjährige Führungserfahrung in einem Spital, idealerweise mit Verantwortung über mehrere Berufsgruppen
- Ausgeprägte Freude an der operativen Führung
- Erfahrung in der Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen
- Hohe Sozialkompetenz, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Unternehmerisches Denken und Handeln, strukturierte Arbeitsweise, Belastbarkeit und hohes Engagement
Was wir Ihnen bieten
- Eine der zentralen operativen Führungsaufgaben im Gesundheitswesen der Region
- Eine klare Rollenteilung mit dem CEO RDSS und entsprechend grossen Gestaltungsspielraum im Tagesgeschäft
- Die Möglichkeit, den Aufbau des Gesundheitsnetzes ab 2027 aktiv mitzugestalten
- Ein kollegiales Geschäftsleitungsteam, kurze Entscheidungswege und zeitgemässe Anstellungsbedingungen
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an: Marco Salzgeber, CEO RDSS, marco.salzgeber@rds-surselva.ch. Für Fragen und für ein vertrauliches Vorgespräch steht er Ihnen gerne zur Verfügung: 079 792 21 70.
Leitung Regionalspital Surselva 80-100 % / Mitglied der Geschäftsleitung der Reit da sanadad SA in Ilanz Arbeitgeber: Regionalspital Surselva AG
Die Regionalspital Surselva AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine moderne Infrastruktur und ein breites Leistungsspektrum bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Unsere Mitarbeitenden profitieren von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Kultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Zudem liegt unser Spital in einer malerischen Region, die sowohl für Einheimische als auch für Feriengäste eine hohe Lebensqualität bietet.
Kontaktdaten:
Regionalspital Surselva AG Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Regionalspital Surselva 80-100 % / Mitglied der Geschäftsleitung der Reit da sanadad SA in Ilanz erhalten könntest
✨Werde Teil von Netzwerken!
Im Bereich Gesundheitsmanagement und Wissenschaften gibt's viele spannende Netzwerke und Verbände, wie zum Beispiel die Swiss Society for Health Sciences. Tritt solchen Gruppen bei und nimm an deren Events und Konferenzen teil. Das hilft dir, Kontakte zu knüpfen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Such aktiv nach Praktikumsstätten!
Gerade in Gesundheitsmanagement gibt's oft Ausschreibungen für Praktika oder Projektmitarbeiter. Schau bei namhaften Spitälern oder öffentlichen Gesundheitseinrichtungen rein und kontaktiere deren HR-Abteilungen direkt. Dabei kannst du mit Eigeninitiativbewerbungen punkten!
✨Bleib auf dem Laufenden!
Les regelmässig Fachartikel und Studien zum Gesundheitsmanagement. Das gibt dir nicht nur wertvolle Kenntnisse, sondern kann auch in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern helfen, wenn du zeigst, dass du am Puls der Zeit bist. Mach dir Notizen und bringe interessante Themen in Interviews zur Sprache.
✨Bewirb dich auf unserer Webseite!
Wenn du bei Regionalspital Surselva AG eine Stelle im Gesundheitsmanagement anstrebst, schau unbedingt auf unserer Webseite vorbei! Da finden wir für dich die besten Möglichkeiten, also nutze diese Chance und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Regionalspital Surselva 80-100 % / Mitglied der Geschäftsleitung der Reit da sanadad SA in Ilanz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Berufserfahrung und Praktika:Wenn du im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften arbeiten willst, hebe deine relevanten Erfahrungen und Praktika hervor. Das zeigt, dass du bereits praktische Einblicke hast und dich mit den Herausforderungen in der Branche auseinandergesetzt hast. Denk daran, auch besondere Projekte oder Studien zu erwähnen, die du gemacht hast.
CV anpassen und Fachkenntnisse betonen:Mach dein CV spezifisch für die Position. Vergiss nicht, die für Gesundheitsmanagement-Wissenschaften wichtigen Fachkenntnisse wie Datenanalyse, Projektmanagement und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Sei klar und prägnant in der Darstellung deiner Qualifikationen und wie sie für das Team bei Regionalspital Surselva AG von Nutzen sein können.
Motivation und Teamgeist im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du in die Gesundheitsbranche möchtest und was dich an Regionalspital Surselva AG begeistert. Erzähle uns von deiner Motivation und wie du das Team mit deinen Ideen und deinem Enthusiasmus unterstützen kannst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist!
Zusätzliche Qualifikationen und Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Gesundheitsmanagement hast, dann vergiss nicht, diese zu erwähnen. Diese zusätzlichen Qualifikationen können dein Profil stärken und dich von anderen Bewerben abheben. Sei stolz darauf und bring sie in deinem Anschreiben und CV zur Geltung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regionalspital Surselva AG vorbereitet
✨Tief eintauchen in die Gesundheitsdaten
Mach dich bereit, über quantitative und qualitative Analysen im Gesundheitsmanagement zu sprechen. Du könntest konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Projekten bringen, wo du Daten analysiert und daraus Entscheidungen getroffen hast.
✨Zeige deine Kommunikationsskills
In diesem Bereich ist die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern super wichtig. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du mit Ärzten oder Patienten zusammengearbeitet hast, um Gesundheitsstrategien zu entwickeln oder Probleme zu lösen.
✨Bleib auf dem Laufenden mit den Trends
Zeige dein Interesse an dem, was aktuell im Gesundheitsmanagement läuft. Diskutiere aktuelle Trends oder Technologien, die relevant sind, um zu demonstrieren, dass du auf dem neuesten Stand bist und aktiv am Puls der Zeit bleibst.
✨Bereite deine Fragen vor
Überlege dir konkrete Fragen zu den Projekten, an denen Regionalspital Surselva AG arbeitet, und wie du eine Rolle darin übernehmen könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle als Leitung Regionalspital Surselva 80-100 % / Mitglied der Geschäftsleitung der Reit da sanadad SA.
