Ernährungsberatung FH (30%) – Pflege & Prävention in Baden

Ernährungsberatung FH (30%) – Pflege & Prävention in Baden

Baden Teilzeit 39600 - 48400 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Bewohner individuell und unterstütze das Team in der Ernährungsberatung.
  • Unternehmen: Regional Pflegezentrum Baden AG mit einem Fokus auf Langzeitpflege.
  • Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Ernährungsberatung aktiv und mache einen Unterschied im Leben der Bewohner.
  • Qualifikationen: Ernährungsberatung auf FH- / BSc-Niveau erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 CHF pro Jahr.

Regionales Pflegezentrum Baden AG sucht eine fachkompetente Ernährungsberaterin bzw.

Ernährungsberater auf FH- / BSc-Niveau zur Mitgestaltung der Ernährungsberatung im Langzeitpflegebereich.

Sie beraten Bewohner individuell, unterstützen das Team und arbeiten an Dokumenten, Richtlinien und interdisziplinären Fallbesprechungen mit Fokus Ernährung mit.

Ein abwechslungsreiches, selbstständiges Tätigkeitsfeld und Weiterbildungsoptionen erwarten Sie.

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Ernährungsberatung FH (30%) – Pflege & Prävention in Baden Arbeitgeber: Regionales Pflegezentrum Baden AG

Das Regionale Pflegezentrum Baden ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem modernen Arbeitsumfeld mit zukunftsorientierten Strukturen zu arbeiten. Hier profitierst du von einem tollen Team, geregelten Arbeitszeiten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, während du einen wertvollen Beitrag zur professionellen Pflege und Betreuung unserer Bewohnenden leistest. Zudem schätzen wir deine Arbeit und Persönlichkeit und bieten dir Raum zum Mitdenken und Mitgestalten.

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Kontaktdaten:

Regionales Pflegezentrum Baden AG Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ernährungsberatung FH (30%) – Pflege & Prävention in Baden erhalten könntest

✨Tauch ein in die lokale Pflegegemeinschaft

Such mal aktiv nach lokalen Pflegegruppen oder -verbänden in deiner Region. Viele Leute aus der Branche treffen sich zu Netzwerkanlässen oder Workshops, wo du wichtige Kontakte knüpfen und direkt von den Fachleuten erfahren kannst, wo es offene Stellen gibt.

✨Direkte Anfragen sind Gold wert

Anstatt immer nur online zu suchen, setz dich mit Pflegediensten oder Spitälern in Verbindung und frag direkt nach Teilzeitstellen. Oft gibt’s ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden, und deine Initiative wird positiv aufgenommen.

✨Mach einen guten Eindruck mit deiner Präsenz

Bau dir ein starkes Profil auf Social-Media-Plattformen, die in der Pflegebranche beliebt sind, wie z.B. Facebook-Gruppen oder spezifische Foren für Pflegeberufe. Teil dein Wissen, stell Fragen und sei aktiv – das erhöht deine Sichtbarkeit deutlich!

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine spannende Teilzeitstelle suchst, schau unbedingt auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. Wir haben laufend neue Stellenangebote in den Pflegeberufen, und je schneller du dich meldest, desto besser stehen deine Chancen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ernährungsberatung FH (30%) – Pflege & Prävention in Baden mit Bravour zu bestehen

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Richtlinienerstellung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Beratungskompetenz
Selbstständigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Erfahrung in der Pflege:Es ist wichtig, dass du in deinem Lebenslauf und in deinem Anschreiben spezifische Erfahrungen oder Praktika im Pflegebereich hervorhebst. Egal ob du in einem Altersheim gearbeitet hast oder während deiner Ausbildung praktische Einsätze hattest – erzähl uns von deinen Fähigkeiten im Umgang mit Patienten.

Betonung deiner persönlichen Stärken:Im Pflegeberuf sind Empathie und Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Versuche, in deinem Anschreiben konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast. Erzähl uns näheres über Situationen, in denen du einen positiven Einfluss auf das Wohlbefinden deiner Patienten hattest.

Teilzeit: Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist deine Verfügbarkeit für verschiedene Schichten besonders wichtig. Sei transparent über deine Verfügbarkeiten im Anschreiben, sodass wir sehen können, wie gut du ins bestehende Team passen könntest.

Zusätzliche Qualifikationen und Zertifizierungen:Falls du Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate im Pflegebereich hast, sollten diese unbedingt erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du motiviert bist und dir kontinuierlich Wissen aneignest, was in der Pflege von grosser Bedeutung ist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Regionales Pflegezentrum Baden AG vorbereitet

✨Wissen über die Pflege

Es isch wichtig, dass mir uf die Fachlichkeit im Pflegebereich eigeschränkt sind. Mach dir Gedanken über die Pflegeprozesse und zeig, wie du auf die Bedürfnisse vo Patient:innen eingehst. Falls du mit speziells Equipment arbeitest, solltest du auch das kennen und eventuell die Anwendung davon erklären chönne.

✨Berufliche Motivation

Als Teilzeitkraft isch e wichtige Frage, warum du nur Teilzeit arbeiten möchtest. Sei ehrlich über deine Motivation und was dich an de Stelle interessiert. Es zeigt, dass du dir über die Rolle Gedanken gmacht hesch und dass die Arbeit für dich wichtig isch.

✨Soziale Fähigkeiten und Empathie

Im Pflegeberuf spielt die Empathie e grosse Rolle. Bereite dich drauf vor, konkrete Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung hast und mit Patient:innen gut umgehen chasch.

✨Flexibilität im Teilzeitjob

Frag konkret nach der Planung vo deinem Arbeitszeit. Zeig, dass du flexibel bisch und bereit, dich an die Bedürfnisse vom Team und vo die Patient:innen anzupassen. Das zeigt, dass du nicht nur für die Stunden, sondern für die gesamte Arbeit in der Pflege da bisch.