Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Key Accounts im Automotive-Bereich und Lösung komplexer Herausforderungen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Automobilindustrie.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der E-Mobility in einem dynamischen Vertriebsteam.
- Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen und 7 Jahre Erfahrung im Key Account Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64800 - 79200 CHF pro Jahr.
Unser Mandant ist ein weltweit führender, wirtschaftlich kerngesunder und inhabergeführter Mittelständler mit rund 650 Mitarbeitern.
Seit über 90 Jahren entwickelt und produziert das Unternehmen hochpräzise Sicherheitselemente, Ventile und mechatronische Systeme für die globale Automobilindustrie sowie den stark wachsenden Bereich E-Mobility.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen, sympathischen und umsetzungsstarken
Senior Key Account Manager (m/w/d) zur Verstärkung des eingespielten Vertriebsteams und zur Unterstützung der Vertriebsleitung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
- Strategische und operative Betreuung langjähriger Key Accounts im nationalen und internationalen Automotive-Umfeld.
- Sie agieren als zentrale, lösungsorientierte Schnittstelle bei komplexen kaufmännischen und technischen Herausforderungen und führen Projekte sicher ans Ziel.
- Eigenverantwortliche Steuerung, Pflege und administrative Betreuung kundenspezifischer Portale hinsichtlich Bedarfen, Kontrakten und Qualitäts-KPIs.
- Selbstständige Vorbereitung und Durchführung von anspruchsvollen Preis- und Vertragsverhandlungen direkt auf Entscheiderebene.
- Enger, vertrauensvoller Austausch mit der Vertriebsleitung sowie partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Entwicklung, Projektmanagement und Produktion.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen.
- Mindestens 7 Jahre nachweisbare Erfahrung im Key Account Management oder Projektmanagement der Automobilzulieferindustrie.
- Tiefes Verständnis automobiler Prozesse sowie sicherer Umgang mit gängigen B2B-Kundenportalen.
- Ausgeprägte Problemlöser-Mentalität, Nahbarkeit und Empathie im Kundenkontakt gepaart mit Durchsetzungsstärke und Teamgeist.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Ein hochprofessionelles, familiäres Arbeitsumfeld in einem Vertriebsteam, das zusammenhält.
- Anspruchsvolle Aufgaben mit großem Vertrauen bei der eigenständigen Umsetzung.
- Leistungsgerechte Vergütung sowie umfangreiche Zusatzleistungen (u. a. Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss und Job Rad).
Key Account Manager (m/w/d) in Stuttgart Arbeitgeber: Randstad Deutschland
Als Arbeitgeber in Iserlohn bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende Tätigkeit als Industriemechaniker, sondern auch ein unterstützendes und vielfältiges Arbeitsumfeld. Unsere Mitarbeiter profitieren von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten im 3-Schicht-Betrieb und bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Zudem fördern wir Ihre persönliche Entwicklung durch kostenlose Sprachkurse und ein attraktives Wellbeing-Netzwerk.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager (m/w/d) in Stuttgart erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Randstad Deutschland ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Randstad Deutschland.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Randstad Deutschland zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei Randstad Deutschland
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Randstad Deutschland zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (m/w/d) in Stuttgart mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Randstad Deutschland passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Randstad Deutschland beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Randstad Deutschland sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Randstad Deutschland gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Randstad Deutschland bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die Randstad Deutschland im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
