Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflegeausbildung aktiv mit und entwickle innovative Lernformate.
- Unternehmen: Führende psychiatrische Klinik in der Schweiz mit über 2'500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Hohe Eigenverantwortung, gesundheitsfördernde Angebote und attraktive Pensionskassenbeiträge.
- Weitere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit für eine ganzheitliche psychiatrische Versorgung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft der Pflegeausbildung.
- Qualifikationen: Abschluss als Pflegefachperson HF/FH und Erfahrung in der Begleitung von Studierenden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4050 - 4950 CHF pro Monat.
Die Psychiatrische Universitätsklinik Zürich (PUK) gehört zu den führenden psychiatrischen Kliniken der Schweiz. Mit über 2'500 Mitarbeitenden engagieren wir uns täglich für die ganzheitliche Behandlung und Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen. Als universitäre Klinik verbinden wir klinische Expertise mit Forschung und Lehre - in einem Arbeitsumfeld, das von interdisziplinärer Zusammenarbeit, Vertrauen und Eigenverantwortung geprägt ist.
Im Kompetenzzentrum Bildung gestalten Sie nicht nur Ausbildung - Sie entwickeln Bildung aktiv weiter. Sie möchten neue Ideen einbringen, innovative Lernformate mitentwickeln und die Pflegeausbildung gemeinsam mit einem engagierten Team zukunftsorientiert gestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Für unser Kompetenzzentrum Bildung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Bildungsverantwortliche / Bildungsverantwortlicher Pflege 60%.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Ausbildung HF und FH Pflege sowie der Bildungsangebote auf Tertiärstufe
- Konzeption, Organisation und Durchführung von Lern-Transfer-Tagen (LTT)
- Begleitung und Beratung von Studierenden sowie Unterstützung der Berufsbildenden und Stationen in Ausbildungsfragen
- Koordination und Evaluation der praktischen Ausbildung und Lernbegleitung in Zusammenarbeit mit den Ausbildungsleitungen
- Qualitätssicherung und -entwicklung sowie Mitwirkung bei Bildungsmarketing, Rekrutierung und Informationsveranstaltungen
- Vernetzung mit internen und externen Fachstellen, Bildungsinstitutionen und Fachgremien
Ihr Profil
- Abschluss als Pflegefachperson HF/FH
- Mindestens SVEB-Zertifikat Stufe 1; idealerweise eidgenössischer Fachausweis Ausbilder/in (SVEB, ehemals SVEB 2) oder Bereitschaft, diesen zu erwerben
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise im psychiatrischen Umfeld
- Erfahrung in der Begleitung von Studierenden HF und/oder FH Pflege
- Selbstständige, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise
- Hohe Kommunikations- und Organisationskompetenz sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
Unser Angebot
- Die Möglichkeit, die Ausbildung zukünftiger Pflegefachpersonen in einer universitären Psychiatrie aktiv mitzugestalten
- Raum für Ideen: Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
- Gemeinsam für Menschen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit für eine ganzheitliche psychiatrische Versorgung
- Gesundheit im Fokus: Diverse gesundheitsfördernde Angebote, grüne Oasen sowie ein klinikinternes Care-Team
- Zukunftsvorsorge mit Mehrwert: 60% Arbeitgeberbeitrag an die Pensionskasse
- Nachhaltig unterwegs: Beteiligung am ZVV-BonusPass oder Generalabonnement
Kontakt: Kupka, Leiter Kompetenzzentrum Bildung, steht Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Arbeitsort: Psychiatrische Universitätsklinik Zürich, Lenggstrasse 31, Postfach 3638032 Zürich
Bildungsverantwortliche / Bildungsverantwortlicher Pflege in Zürich Arbeitgeber: Psychiatrische Universitätsklinik Zürich
Die Psychiatrische Universitätsklinik Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine starke Teamkultur fördert, die auf Vertrauen und Eigenverantwortung basiert. Mit regelmässigen Arbeitszeiten, einem Personalrestaurant mit Vergünstigungen und der Möglichkeit zur Teilnahme an nationalen und internationalen Forschungsprojekten, unterstützt die Klinik aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden am Standort Rheinau.
Kontaktdaten:
Psychiatrische Universitätsklinik Zürich Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bildungsverantwortliche / Bildungsverantwortlicher Pflege in Zürich erhalten könntest
✨Tauch ein in die lokale Pflegegemeinschaft
Such mal aktiv nach lokalen Pflegegruppen oder -verbänden in deiner Region. Viele Leute aus der Branche treffen sich zu Netzwerkanlässen oder Workshops, wo du wichtige Kontakte knüpfen und direkt von den Fachleuten erfahren kannst, wo es offene Stellen gibt.
✨Direkte Anfragen sind Gold wert
Anstatt immer nur online zu suchen, setz dich mit Pflegediensten oder Spitälern in Verbindung und frag direkt nach Teilzeitstellen. Oft gibt’s ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden, und deine Initiative wird positiv aufgenommen.
✨Mach einen guten Eindruck mit deiner Präsenz
Bau dir ein starkes Profil auf Social-Media-Plattformen, die in der Pflegebranche beliebt sind, wie z.B. Facebook-Gruppen oder spezifische Foren für Pflegeberufe. Teil dein Wissen, stell Fragen und sei aktiv – das erhöht deine Sichtbarkeit deutlich!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine spannende Teilzeitstelle suchst, schau unbedingt auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. Wir haben laufend neue Stellenangebote in den Pflegeberufen, und je schneller du dich meldest, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bildungsverantwortliche / Bildungsverantwortlicher Pflege in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Erfahrung in der Pflege:Es ist wichtig, dass du in deinem Lebenslauf und in deinem Anschreiben spezifische Erfahrungen oder Praktika im Pflegebereich hervorhebst. Egal ob du in einem Altersheim gearbeitet hast oder während deiner Ausbildung praktische Einsätze hattest – erzähl uns von deinen Fähigkeiten im Umgang mit Patienten.
Betonung deiner persönlichen Stärken:Im Pflegeberuf sind Empathie und Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Versuche, in deinem Anschreiben konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast. Erzähl uns näheres über Situationen, in denen du einen positiven Einfluss auf das Wohlbefinden deiner Patienten hattest.
Teilzeit: Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist deine Verfügbarkeit für verschiedene Schichten besonders wichtig. Sei transparent über deine Verfügbarkeiten im Anschreiben, sodass wir sehen können, wie gut du ins bestehende Team passen könntest.
Zusätzliche Qualifikationen und Zertifizierungen:Falls du Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate im Pflegebereich hast, sollten diese unbedingt erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du motiviert bist und dir kontinuierlich Wissen aneignest, was in der Pflege von grosser Bedeutung ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Psychiatrische Universitätsklinik Zürich vorbereitet
✨Wissen über die Pflege
Es isch wichtig, dass mir uf die Fachlichkeit im Pflegebereich eigeschränkt sind. Mach dir Gedanken über die Pflegeprozesse und zeig, wie du auf die Bedürfnisse vo Patient:innen eingehst. Falls du mit speziells Equipment arbeitest, solltest du auch das kennen und eventuell die Anwendung davon erklären chönne.
✨Berufliche Motivation
Als Teilzeitkraft isch e wichtige Frage, warum du nur Teilzeit arbeiten möchtest. Sei ehrlich über deine Motivation und was dich an de Stelle interessiert. Es zeigt, dass du dir über die Rolle Gedanken gmacht hesch und dass die Arbeit für dich wichtig isch.
✨Soziale Fähigkeiten und Empathie
Im Pflegeberuf spielt die Empathie e grosse Rolle. Bereite dich drauf vor, konkrete Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung hast und mit Patient:innen gut umgehen chasch.
✨Flexibilität im Teilzeitjob
Frag konkret nach der Planung vo deinem Arbeitszeit. Zeig, dass du flexibel bisch und bereit, dich an die Bedürfnisse vom Team und vo die Patient:innen anzupassen. Das zeigt, dass du nicht nur für die Stunden, sondern für die gesamte Arbeit in der Pflege da bisch.
