Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Lernpfade und coache Makler:innen für mehr Umsatz.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Immobilienbereich mit Fokus auf Sales Enablement.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Nutze KI und entwickle eine Academy für die Zukunft des Vertriebs.
- Qualifikationen: Erfahrung im Sales Training und Kenntnisse in Deutsch oder Französisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55350 - 67650 CHF pro Jahr.
properti sucht eine/n erfahrene/n Sales Trainer/in zur Verknüpfung von Sales Enablement und Performance-Analyse.
Sie gestalten Lernpfade, entwickeln Playbooks und coachen
Makler: innen im Feld, um Umsätze zu steigern und Prozesse effizienter zu machen.
Sie arbeiten eng mit Vertriebsleitung, Marketing und Product zusammen, nutzen KI-gestützte Übungen und bauen eine hochwertige Academy auf.
Deutsch und Französischkenntnisse sind willkommen.
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Senior Sales Enablement & Performance Coach in Zürich Arbeitgeber: properti
Properti ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliches Wachstum und Entwicklung, sowie einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur, fördert Properti nicht nur die berufliche Entfaltung, sondern auch die Schaffung bedeutungsvoller Partnerschaften in der PropTech-Branche. Die zentrale Lage in der Schweiz ermöglicht zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu einem breiten Netzwerk von Fachleuten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Enablement & Performance Coach in Zürich erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie properti ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei properti.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie properti zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei properti
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei properti zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Enablement & Performance Coach in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von properti passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die properti beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will properti sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für properti gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei properti vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für properti bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die properti im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
