Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Einkauf und entwickle strategische Beschaffungsprozesse für ein innovatives Bahnunternehmen.
- Unternehmen: Schweizerische Südostbahn AG - ein dynamisches und familienfreundliches Unternehmen.
- Vorteile: Gratis Generalabonnement, flexible Arbeitszeiten und mindestens sechs Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Attraktive Pensionskasse und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs und bringe deine Ideen in einem spannenden Umfeld ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Möchten Sie den Einkauf eines innovativen Bahnunternehmens führen und strategisch weiterentwickeln? Dann könnte diese Position Ihre nächste berufliche Herausforderung sein. Für die Schweizerische Südostbahn AG (SOB) suchen wir exklusiv eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die das Ressort Einkauf an den Standorten Samstagern und Herisau leitet. Sie führen ein Team von sieben Mitarbeitenden, tragen die Gesamtverantwortung für die Beschaffung von Material und Dienstleistungen für Schienenfahrzeuge und Infrastruktur und rapportieren an den Leiter Logistik & Einkauf. Als kompetenter Business Partner prägen Sie die Beschaffungsstrategie und die Positionierung des Einkaufs innerhalb der SOB massgeblich mit.
Ihre Verantwortungen & Aufgaben:
- Personelle und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des Ressorts Einkauf mit sieben Mitarbeitenden
- Gesamtverantwortung für den zentralen strategischen und operativen Einkauf von Material und Dienstleistungen für Schienenfahrzeuge und Infrastruktur
- Weiterentwicklung und Umsetzung der Beschaffungsstrategie und des Einkaufskonzepts
- Durchführung öffentlicher Ausschreibungen nach BöB und Sicherstellung der kommerziellen, vertraglichen und beschaffungsrechtlichen Vorgaben sowie der internen Reglemente
- Definition von Vertragsstandards mit Lieferanten und deren Durchsetzung im Unternehmen
- Führen und erfolgreiches Abschliessen von Einkaufs- und Vertragsverhandlungen
- Verantwortung und Aufbau des Lieferantenmanagements inkl. Auswahl, Audits, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten
- Regelmässiges Einkaufscontrolling in Zusammenarbeit mit dem Controlling und Ableitung geeigneter Massnahmen
- Leitung von und Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten mit Fokus Beschaffung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse
- Sie entwickeln den Einkauf mit Ihrem Team zum Business Partner für alle Geschäftsbereiche der SOB und werden früh in Entscheide einbezogen
- Vorantreiben von Digitalisierungsprojekten im Einkauf sowie Mitwirkung bei der Evaluation und Einführung neuer Beschaffungstools
Ihr Profil:
- Abgeschlossene höhere Weiterbildung in Einkauf, Supply Chain Management oder Betriebswirtschaft, idealerweise eidg. Diplom als Einkaufsleiter/in
- Langjährige Erfahrung im strategischen sowie operativen Einkauf, von Vorteil im technischen Einkauf
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Idealerweise fundierte Kenntnisse des öffentlichen Beschaffungsrechts (BöB/VöB oder IVöB)
- Erfahren in der Leitung komplexer, strategischer Projekte
- Sehr gute Markt- und Produktkenntnisse und ausgeprägtes technisches Flair von Vorteil
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, SAP von Vorteil
- Digitalversierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
- Verhandlungs- und durchsetzungsstark, kommunikativ und strukturiert in der Arbeitsweise
- Begeisterung für Digitalisierung und der Wille, Veränderungen anzustossen und Neues aktiv umzusetzen
Was Sie erwartet:
- Führungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum und technisch anspruchsvollen Beschaffungen für Rollmaterial und Infrastruktur
- Gratis Generalabonnement 2. Klasse, Vergünstigungen für Angehörige sowie ab dem zweiten Anstellungsjahr die FIP-Karte für ermässigte Bahnreisen in Europa
- Mindestens sechs Wochen Ferien, Bandbreitenmodell für bis zu zehn zusätzliche freie Tage und Gutschrift von Feiertagen, die auf ein Wochenende fallen
- Flexibles Arbeiten mit Home-Office und 41-Stunden-Woche bei 100%
- Attraktive Pensionskasse, an deren Beiträge die SOB 60% leistet
- Familiäre Unternehmenskultur, geprägt von Fairness, Verlässlichkeit und Wertschätzung
Leiter Einkauf (a) in Zürich Arbeitgeber: Procurement Partner AG
Die Sananet AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie attraktiven Benefits fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation im Gesundheitswesen und MedTech-Bereich. Die Lage in Pfäffikon SZ/Basel ermöglicht zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu einer lebendigen Gemeinschaft.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Einkauf (a) in Zürich erhalten könntest
✨Schau uf spezialisierte Jobplattformen
Im Bereich Einkauf und Beschaffung lohn sich's, uf Plattformen wie e-fellows oder Jobware vorbei z'schauen. Die sind oft spezifisch für die Branche und da findisch bestimmt attraktiv Stellen, wo du dich direkt bewerben chasch.
✨Networking an Events
Pak die Gelegenheit und nimm an Branchenevents oder Messen teil, wo Karrierechancen im Einkauf präsentiert werde. So chasch direkt mit Entscheidern ins Gespräch cho und de Eindruck persönlich hinterlasse, was oft viel wirksamer isch als nur digital.
✨Such nach passenden Weiterbildungsmöglichkeiten
Schau, ob's spezielle Kurse oder Zertifikate im Einkaufsbereich gibt, die dich weiterbringe. Das kann din CV aufwerten und zeigt, dass du engagiert bisch und immer dazulerne wotsch.
✨Bewirb dich direkting über unsere Webseite
Nimm die Chance wahr und bewirb dich direkt über d'Webseite vo Procurement Partner AG. Oft siehsch da Stellen, wo's velleicht oder nirgends anders ausgeschrieben sind, und so weisch, dass du schnell und unkompliziert vorwärts chasch mache.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Einkauf (a) in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Skills klar:Im Einkauf-Beschaffung sind Verhandlungsgeschick und analytische Fähigkeiten extrem wichtig. Heb deine relevantesten Erfahrungen in der Branche hervor und zeig, dass du Preise analysieren und Lieferanten auswählen kannst. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echter Profi in diesem Bereich bist!
Zeig uns deine Erfolge:Wenn du schon im Einkauf tätig warst, dann nenn konkrete Erfolge, wie z.B. Kostensenkungen oder erfolgreich implementierte Strategien. Solche quantifizierbaren Resultate im Lebenslauf zeigen uns, dass du nicht nur reden kannst, sondern auch tatsächlich Ergebnisse lieferst.
Präzise und übersichtlich:Achte darauf, dass dein Lebenslauf in klaren Abschnitten gegliedert ist - wir wollen schnell die wichtigsten Infos finden. Nutze Stichpunkte, um deine Aufgaben und Erfolge auf den Punkt zu bringen und nicht mehr als zwei Seiten für dein Dokument zu verwenden.
Motivation zeigt die Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt erklären, weshalb dir die Position im Einkauf-Beschaffung so wichtig ist. Zeig uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern dass du wirklich für den Erfolg von Procurement Partner AG brennst. Das macht einen riesigen Unterschied!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Procurement Partner AG vorbereitet
✨Kenntnis der Beschaffungsstrategie
Mach dich mit den wichtigsten Beschaffungsstrategien vertraut. Sei bereit, Beispiele von Situationen zu bringen, wo du Verhandlungen geführt hast oder die Lieferantenbeziehungen verbessert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoreitsches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung im Einkauf.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen, z.B. wie du Daten analysierst, um Kaufentscheidungen zu treffen. Das heisst, du solltest mit Tools vertraut sein, die in der Branche verwendet werden, und vielleicht ein paar Fallstudien parat haben, um deine Ansätze deutlich zu machen.
✨Verknüpfung mit aktuellen Trends
Sprich über aktuelle Trends im Einkauf und der Beschaffung, wie Nachhaltigkeit oder Digitalisierung. Das zeigt, dass du nicht nur auf dem Laufenden bist, sondern auch, dass du bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen.
✨Bereite deine Fragen vor
Mach dir Gedanken zu Fragen, die du dem Team bei Procurement Partner AG stellen möchtest. Das können Fragen zu den nächsten Herausforderungen im Einkauf oder zu den eingesetzten Technologien sein. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, etwas über die Unternehmenskultur zu erfahren.
