Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte klinische Bewertungsskalen in Forschungsprojekten und arbeite mit klinischen Teams zusammen.
- Unternehmen: Proclinical, ein führendes Unternehmen im Bereich Neurologie und Biotechnologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen in der klinischen Forschung und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Nutze deine klinischen Fähigkeiten, um einen echten Unterschied in der Forschung zu machen.
- Qualifikationen: Doktorand (PhD, PsyD oder DO) mit Erfahrung in klinischen Bewertungsskalen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.
Clinical Rater - Contract - Brookline, MA
Are you a doctoral-level clinician with extensive experience administering psychiatric and neurological rating scales in clinical research settings?
Proclinical is seeking a Clinical Rater for a contract role based in Brookline, MA.
Primary Responsibilities
The successful candidate has expertise in administering specific clinical scales and is ideal for a doctoral-level clinician with relevant experience.
This position focuses on clinical rating-scale administration within the neurology and biotechnology space.
Skills & Requirements
- Doctoral-level clinician (Ph D, Psy D, or DO) with experience in clinical rating scales.
- Proficiency in administering the following scales with recent experience (within the past 6 months to 2 years):
- BPRS: Minimum 20 administrations
- CADSS: Minimum 10 administrations
- CGI-I and CGI-S: Minimum 25 administrations each
- C-SSRS: Minimum 20 administrations and Columbia Lighthouse Project certification
- MADRS: Minimum 25 administrations
- MGH-ATRQ: Minimum 25 administrations
- MINI: Minimum 25 administrations
- MOAA-S: Minimum 10 administrations
- YMRS: Minimum 20 administrations
- GAD-7: Minimum 20 administrations
- QIDS-SR: Minimum 20 administrations
- DSST: Minimum 10 administrations
- Familiarity with additional scales such as SETS-P, PCRS, BPIC-SS, and PWC-20 is preferred.
- Strong attention to detail and ability to follow clinical trial protocols.
- Excellent communication and interpersonal skills.
The Clinical Rater's responsibilities will be
- Administer clinical rating scales as part of clinical trials, ensuring accuracy and adherence to protocols.
- Conduct assessments using tools such as the Brief Psychiatric Rating Scale (BPRS), Clinician-Administered Dissociative States Scale (CADSS), Clinical Global Impression Scales (CGI-I and CGI-S), and others as required.
- Maintain detailed and accurate documentation of all assessments.
- Collaborate with clinical teams to ensure data integrity and compliance with trial requirements.
- Stay updated on certification requirements and maintain proficiency in administering scales.
- #J-18808-Ljbffr
Clinical Rater Arbeitgeber: ProClinical
Als QA Expert (Senior) in unserem globalen CMO bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Qualität und Exzellenz ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulung bieten. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Standort, der eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu einer lebendigen Gemeinschaft bietet.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Clinical Rater erhalten könntest
✨Netzwerke aktivieren!
In de Gesundheitsmanagement-Wissenschaften sind Connections super wichtig. Besuch lokale Events oder Webinare, wo du mit Fachleuten ins Gespräch chasch chömed. Das hilft dir, Sichtbarkeit zu gewinnen und vielleicht sogar direkt mit potentiellen Arbeitgebern wie ProClinical in Kontakt z'komme!
✨Praktika als Sprungbrett!
Wenn du an befristete Einsätze interessiert bisch, schau dir speziell Programmen an, die für Studierende oder junge Berufseinsteiger konzipiert sind. Oft gibt’s bei ProClinical spezielle Praktikumsangebote, wo du wertvolle Erfahrungen sammeln und gleichzeitig dein Netzwerk erweitere chasch.
✨Spezifische Plattformen nutzen!
Es gibt spezielle Jobplattformen und Foren, die sich auf Gesundheitsmanagement spezialisieren. Registrier dich dort und mach dich aktiv auf Jobsuche. Über diese Kanäle chasch du gezielt Stellenangebote finden und dein Interesse bei ProClinical gleich direkt platzieren.
✨Zeig was du chasch!
Entwickle ein öffentliches Portfolio oder eine Website, wo du deine Projekte und Erfahrungen präsentierst. Das kann vor allem im Gesundheitsmanagement deine Expertise unterstreichen und zeigt, dass du ernsthaft interessiert bisch an einem befristeten Engagement bei ProClinical.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clinical Rater mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heutzutage macht die Bewerbung den Unterschied:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du deine akademische Ausbildung und relevante Erfahrungen hervorhebst. Zeig uns, welche Projekte du gemacht hast und wie diese mit unseren Werten und Zielen bei ProClinical übereinstimmen.
Betone deine Sensibilität für gesundheitliche Fragen:Da du in einem befristeten Ausbildungsbereich arbeitest, solltest du besonders auf deine Fähigkeit eingehen, komplexe gesundheitliche Fragestellungen zu analysieren. Erkläre im Bewerbungsprozess, wie du Strategien zur Verbesserung des Gesundheitsmanagements entwickelt hast oder was du in deinen bisherigen Erfahrungen gelernt hast.
Flexibilität und Teamarbeit sind entscheidend:In einer befristeten Rolle ist es wichtig, schnell anpassbar zu sein. Stelle sicher, dass du Beispiele für deine Teamfähigkeit und Flexibilität in deinem Lebenslauf und in deinem Anschreiben einfügst. Wir möchten sehen, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst, um Ergebnisse in einem dynamischen Umfeld zu erzielen.
Online-Bewerbung – unser bester Freund:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere ProClinical-Website zu bewerben. Indem du deine Bewerbung online einreichst, garantierst du, dass wir alles schnell und effizient erhalten. Mach es dir einfach und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ProClinical vorbereitet
✨Verstehe die spezifischen Herausforderungen im Gesundheitsmanagement
Im Interview für eine befristete Stelle im Gesundheitsmanagement solltest du ein klares Verständnis dafür zeigen, welche Herausforderungen und Trends in der Branche aktuell sind. Sei bereit, über Themen wie Digitalisierung im Gesundheitswesen oder präventive Gesundheitsstrategien zu diskutieren. Das zeigt, dass du nicht nur Theorie beherrschst, sondern auch praxisorientierte Lösungen entwickeln kannst.
✨Bereite Beispiele aus früheren Projekten vor
Da es sich um eine befristete Position handelt, ist es wichtig, dass wir im Interview konkret auf vergangene Erfahrungen eingehen können. Bereite einige Beispiele vor, wo du in früheren Projekten im Gesundheitsmanagement erfolgreich warst, oder wie du spezifische Probleme gelöst hast. So kannst du deine praktische Erfahrung und deine Fähigkeiten direkt belegen.
✨Kenntnisse über relevante Tools und Technologien
Im Gesundheitsmanagement sind spezialisierte Tools und Software oft im Einsatz. Informiere dich über Programme, die in der Branche verbreitet sind, wie z.B. Patientenmanagement-Systeme oder Datenanalyse-Tools. Zeige im Interview, dass du mit diesen Tools vertraut bist oder wenigstens ein Interesse hast, sie zu lernen. Das wird dir helfen, dich von anderen Kandidat:innen abzuheben.
✨Sei flexibel und lernbereit
Da die Stelle befristet ist, ist es entscheidend, dass du deine Bereitschaft zeigst, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, im Interview zu betonen, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Situationen umgegangen bist, und dass du bereit bist, auch neue Fähigkeiten zu erwerben, um das Team bei ProClinical bestmöglich zu unterstützen.
