Das Key Account Management ist Bindeglied zwischen unseren Grosskunden und unserer internen Organisation. Es vertritt und koordiniert die Umsetzung der übergeordneten Kundenanliegen und Kundenbedürfnisse in Zusammenarbeit mit unserer Bewirtschaftung. Als dienstleistungsorientierte Fachperson unterstützt du unsere Key Account Manager und damit auch unsere Schlüsselkunden auf hohem Niveau.
Deine Aufgaben im Detail
- Auftragsvergabe, Kontrolle und Konsolidierung von Kundenreportings
- Terminüberwachung
- Mandatsbezogene administrative Aufgaben
- Zusammenarbeit mit den verschiedenen Niederlassungen und Services Zwecks Austausch von Anfragen und Anweisungen der Kunden
- Organisieren von Kundenmeetings
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Einige Jahre Erfahrung in einer anspruchsvollen Assistenzaufgabe
- Zahlenflair und Freude mit Excel zu arbeiten
- Stilsicheres Deutsch, sehr gute Französischkenntnisse
- Du bist aufmerksam, präzise und erkennst die Erwartungen unserer Kunden und Partner
- Auch in herausfordernden Situationen bleibst du überzeugende:r Servicedienstleister:in
Unser Angebot
- Interessante Aufgaben und viel Neues zu lernen
- Ein gut eingespieltes Team, welches auf Vertrauen und Respekt beruht
- Eine moderne, digitalisierte Arbeitswelt mit klaren Prozessen
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit Welcome Day
- Attraktive Anstellungsbedingungen und Benefits
Über uns
Privera ist der führende, unabhängige Immobiliendienstleister der Schweiz. Wir bieten unseren Kunden exzellente und innovative Dienstleistungen, welche uns zum bevorzugten Partner machen.
Über 33 Jahre Erfahrung, 16 Niederlassungen, rund 530 Mitarbeitende, über 35 Lernende.
Mehr erfahren #J-18808-Ljbffr
Assistent Key Account Management (m/w/d) Arbeitgeber: Privera AG
Privera ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Rolle als Sachbearbeiter Nebenkosten (m/w/d) eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönlichem Wachstum, profitieren die Mitarbeitenden von einem strukturierten Einarbeitungsprogramm sowie internen und externen Schulungsmöglichkeiten. Die digitale Arbeitswelt und das engagierte Team fördern nicht nur die individuelle Entwicklung, sondern auch den gemeinsamen Erfolg in der Immobilienbranche.
