Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Verkaufs- und Führungstrainings für Teams und entwickle deren Potenzial.
- Unternehmen: PostFinance, ein modernes Unternehmen mit Fokus auf Vertrieb und Leadership.
- Vorteile: 6 Wochen Ferien, flexible Arbeitsmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und attraktive Mobilitätsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Verkaufs und fördere Talente in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Coaching und in der Teamführung sowie gute Kenntnisse im Finanzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.
En tant que Sales Coach Leadership & Sales Development, tu contribues activement au développement du leadership commercial et de l’excellence de la vente. Tu accompagnes les responsables dans l’exercice efficace de leur rôle et dans l’utilisation ciblée des outils de management et de vente. Tu renforces ainsi la culture de leadership au sein de la distribution et crées un environnement permettant aux conseillères et conseillers de développer pleinement leur potentiel. Par ton engagement, tu contribues directement à offrir un conseil de premier ordre à nos clientes et clients et à faire avancer durablement PostFinance.
Voilà pourquoi tu nous rejoins :
- Temps de repos : 6 semaines de vacances et la possibilité de prendre un congé non payé.
- Modèles de travail flexibles : Temps partiel, jobsharing et topsharing.
- Développement personnel : Offres variées de formation et de perfectionnement, possibilité de changements temporaires de poste et stages.
- Environnement de travail moderne : Postes de travail modernes, coworking à Berne et à Zurich ainsi que télétravail dans de nombreuses unités.
- Congé de maternité et congé de paternité : 18 semaines de congé de maternité entièrement payé et 4 semaines de congé de paternité.
- Priorité à la santé : Offres préventives, postes de travail ergonomiques et soutien ciblé en cas d'absences prolongées.
- Offres de mobilité : Abonnement demi-tarif gratuit ou AG à prix réduit et offres attrayantes de vélo, d'autopartage et de voiture électrique.
- Équité des chances : Par exemple avec la transparence des salaires dans les offres d'emploi.
Fais la différence :
- Tu animes des formations en vente et en leadership destinées aux cadres et responsables.
- Tu transmets notre philosophie de conseil ainsi que nos méthodes de vente de manière concrète et orientée vers la pratique, à travers des formations et des coachings.
- Tu identifies sur le terrain les potentiels individuels des collaboratrices et collaborateurs et les développes grâce à des mesures ciblées.
- Tu prépares les conseillères et conseillers à la certification orale SAQ dans différents rôles et profils (CP, CI, CWMA) et animes les formations correspondantes sur les différents sites de Suisse romande ou tu te rends régulièrement.
- Tu participes à l’évolution de notre approche de conseil sur l’ensemble des canaux de distribution.
- Tu mets ton expertise au service de projets transverses et contribues à leur succès.
Ce que tu apportes :
- Une expérience confirmée dans la formation, le coaching et le développement de collaboratrices et collaborateurs.
- Une expérience de collaboration avec des responsables hiérarchiques et, idéalement, une expérience personnelle de conduite d’équipe.
- De solides connaissances dans les domaines des placements, de la prévoyance et du financement, ainsi qu’une expertise dans l’accompagnement de la performance commerciale.
- Une formation bancaire achevée et une expérience dans le conseil à la clientèle, en présentiel et/ou à distance.
- Français comme langue maternelle ainsi que de très bonnes connaissances de l’allemand (Hochdeutsch suffisant).
- Un fort esprit d’équipe, d’excellentes compétences en communication et en transmission des connaissances, ainsi qu’une approche structurée et orientée résultats.
Work location : 1000 Lausanne (VD)
Workload : 50% - 60%
Employment start : By agreement
Employment duration : Permanent
Sales Coach Leadership & Sales Development - Romandie (h/f/d) in Lausanne Arbeitgeber: PostFinance AG
Als Senior Produktmanager:in Firmenkonto bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Wir bieten dir nicht nur attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein agiles Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden und du aktiv zur Verbesserung der Kundenerlebnisse beitragen kannst. Unsere Unternehmenskultur fördert Offenheit und Kreativität, sodass du in Zürich Teil eines engagierten Teams wirst, das gemeinsam an der Zukunft des Finanzsektors arbeitet.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Coach Leadership & Sales Development - Romandie (h/f/d) in Lausanne erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
In der Vertriebsbranche sind Plattformen wie XING und LinkedIn goldwert. Melde dich in speziellen Gruppen an, die sich mit Vertrieb und Sales beschäftigen, und tausche dich aktiv mit anderen aus. Dort findest du oft interessante Teilzeitstellen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Networking bei Events
Such nach Vertriebs-Events oder Messen in deiner Nähe. Diese Veranstaltungen sind perfekt, um direkte Kontakte zu knüpfen und potenzielle Arbeitgeber, wie PostFinance AG, kennenzulernen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Schau, ob du bei lokalen Unternehmen im Vertrieb ein kleines Praktikum oder ein Projekt machen kannst, auch wenn es nur Teilzeit ist. Das hilft nicht nur deinem Lebenslauf, sondern du lernst auch direkt die Dynamik im Vertrieb kennen – und wer weiss, vielleicht überzeugt dich ja das Team, weiterzumachen.
✨Direkt bewerben!
Vergiss nicht, dass viele Firmen, vielleicht auch PostFinance AG, gerne direkt über ihre Webseite talentierte Leute suchen. Besuch die Karriereseite und schau dir die aktuellen Teilzeitangebote an. Oft sind dort weniger Bewerbungen und deine Chancen steigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Coach Leadership & Sales Development - Romandie (h/f/d) in Lausanne mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach din CV zum Hingucker!:Im Vertrieb zählt die Überzeugungskraft – das zeigt sich au in dim CV. Heb Sicht die relevanten Erfahrungen hervor, wo du Kunden überzeugt oder Verkaufszahlen gesteigert hesch. Vergiss nite, spezifisch z'sii, wieviele Produkte du verkauft hesch oder wo du mit deinem Team Erfolge gefeiert hesch.
Cover Letter – Verkaufsschmöcker!:Im Cover Letter müssen mir spüren, dass du Bock uf Vertrieb hesch. Erzähl uns, warum dir der Vertrieb gefällt und wie du uns bei PostFinance AG untersteuhti chasch. Verwende konkrete Beispiele, wo du überzeugend warst – das zeigt, dass du motiviert und bereit bist für die Herausforderung im Teilzeitjob.
Verkaufszahlen und Erfolge – Zahlen lügen nöd!:Wenn du irgendwelche Verkaufszahlen oder Kundenfeedbacks hast, die deine Fähigkeiten im Vertrieb unterstreichen, pack die unbedingt in din Bewerbungsunterlagen! Das lässt uns schnell erkennen, was für einen guten Verkäufer du bist und welche Resultate du in der Vergangenheit erzielt hesch.
Flexibilität und Verfügbarkeit:In einem Teilzeitjob im Vertrieb schätzet mer die Flexibilität. Mach im Bewerbungsschreiben deutlich, wann du zur Verfügung stehst und wie du dich an die Bedürfnisse vom PostFinance AG anpassen chasch. Das zeigt, dass du nicht nur engagiert bisch, sondern au bereit bist, dazuzulernen und dich einzubringen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PostFinance AG vorbereitet
✨Mach dich vertraut mit Verkaufszahlen
Als Vertriebsprofi musst du mit Zahlen umgehen können. Schau dir an, wie du Verkaufsdaten oder Verkaufsziele interpretieren kannst. Das wird dir helfen, während des Interviews selbstbewusst über deine bisherigen Erfolge zu sprechen.
✨Vorbereitete Verkaufsgespräche
Bereite ein paar kurze Verkaufsgespräche vor, die du in einer simulierten Situation präsentieren kannst. Vielleicht fragen sie dich, wie du ein Produkt verkaufen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und weisst, wie man im Vertrieb kommuniziert.
✨Flexible Verfügbarkeit betonen
Als Teilzeitmitarbeiter ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Sei bereit zu erklären, wie du deine Arbeitszeiten so gestalten kannst, dass sie zu den Bedürfnissen des Unternehmens passen – z.B. während Hochsaisons oder bei besonderen Verkaufsaktionen.
✨Online-Präsenz und Networking
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Networking-Fähigkeiten zu demonstrieren. Vielleicht fragen sie nach deiner Online-Präsenz oder wie du mit Kunden in Kontakt trittst. Zeige, dass du aktiv in der Branche bist und über relevante Trends Bescheid weisst.
