Founding Engineer (Tech Lead)

Founding Engineer (Tech Lead)

Zürich 108000 - 132000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle komplexe Softwarelösungen und leite innovative Projekte im Finanzsektor.
  • Unternehmen: Wachsendes Fintech-Startup mit einer dynamischen Teamkultur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Hohe Wachstumschancen und enge Zusammenarbeit mit den Gründern.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankwesens mit modernster Technologie und echten Kundenlösungen.
  • Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, besonders in regulierten Umgebungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 108000 - 132000 CHF pro Jahr.

Die Banken führen immer noch ihre kritischsten, regulierten Arbeiten manuell aus; sie lesen Briefe und E-Mails, geben Daten zwischen Systemen erneut ein und verfolgen fehlende Informationen. Es ist die Art von Arbeit, die zu wichtig ist, um Fehler zu machen, und zu mühsam, als dass es jemand gerne tun würde. Porters behebt dies. Unsere KI-Agenten führen diese regulierten Prozesse von Anfang bis Ende durch, mit den Prüfpfaden und der Sicherheit, die Banken tatsächlich benötigen, sodass die Arbeit mit der Geschwindigkeit voranschreitet, die die Kunden erwarten, anstatt mit der Geschwindigkeit, die ein Rückstand erlaubt.

Wir sind erst seit über einem Jahr aktiv und bereits mit echten Kunden live, wachsen das Produkt schnell und wurden zum Fintech des Jahres 2026 ernannt. Das Ziel ist es, das Betriebssystem für autonomes Banking zu entwickeln. Wir werden von Earlybird, einer der ältesten Risikokapitalgesellschaften Europas, und Seedcamp unterstützt, die die ersten Investitionen in Revolut, Wise und UiPath getätigt haben.

Ihre Verantwortlichkeiten

  • Liefern Sie die risikoreichsten Arbeiten selbst: Seien Sie der IC, wo es darauf ankommt. Entwickeln Sie persönlich die komplexesten, geschäftskritischen Komponenten und setzen Sie den technischen Standard für das Team.
  • Verwandeln Sie Geschäftsziele in ausgelieferte Projekte: Übernehmen Sie ein unklar definiertes Problem und bringen Sie es bis zur Auslieferung, indem Sie Anforderungen, ein Design und klare Akzeptanzkriterien definieren.
  • Entwerfen Sie komplexe Systeme, die nicht innerhalb von 12 Monaten zusammenbrechen: Architektieren Sie gesamte Systeme, damit die nächsten Anforderungen sauber integriert werden können.
  • Skalieren Sie die Autonomie und Qualität des Teams: Setzen Sie Entscheidungsschwellen, damit Ingenieure selbstständig arbeiten können.
  • Beeindrucken Sie unsere Kunden: Lösen Sie das tatsächliche Problem des Kunden und messen Sie den Erfolg anhand der Ergebnisse für den Kunden.

Ihr Profil

  • Erfahrung: Typischerweise 8+ Jahre professionelle Softwareentwicklung mit nachweislicher Erfahrung in schnelllebigen, unklaren Umgebungen.
  • IC-Stärke: Ein praktischer Entwickler, der die schwierigen Dinge umsetzt und natürlich in Geschäftsergebnissen denkt.
  • Projektdefinition: Nachgewiesene Fähigkeit, Anforderungen und Designs aus dem Geschäftskontext zu schreiben.
  • Technische Kompetenz: Tiefe Kenntnisse in Python sind zwingend erforderlich.
  • AI-nativ: Reale Erfahrung im Aufbau von LLM/agentischen Werkzeugen.
  • Natürlicher Führer: Sie fördern die Menschen um Sie herum durch Design-Reviews und Coaching.
  • Das Extra geben: Teil einer Wachstumsphase sein, in der wir schnell arbeiten und fokussierte Intensität erwarten.

Was wir bieten

  • Eigenverantwortung für ganze Produktbereiche: Freiheit, zu gestalten, was wir bauen und wie wir es umsetzen.
  • Zusammenarbeit mit Gründern: Direkte Zusammenarbeit mit Gründern, die zuvor Fintech- und Analyseprodukte aufgebaut und skaliert haben.
  • Gemeinsam gewinnen und verlieren: Wir erwarten, dass die Menschen täglich ihre Komfortzone verlassen.
  • Wachstum: Ein dediziertes Entwicklungsbudget, das frei verwendet werden kann.
  • Kultur: Starker Fokus auf eine gesunde, leistungsstarke Teamkultur.

Unser Stack

  • Core Backend: Python 3.14, FastAPI, Pydantic und SQLAlchemy 2.0 in einer strengen Vier-Schichten-Architektur.
  • Hintergrundverarbeitung: Containerisierte Worker-Dienste und ereignisgesteuerte AWS Lambda-Orchestratoren.
  • AI-Integration: KI-Orchestrierung tief in die Anwendungslandschaft integriert.
  • Daten & Speicherung: Per-Tenant Aurora MySQL in isolierten Subnetzen.
  • Plattform: Eine Multi-Tenant-AWS-Umgebung auf ECS Fargate.
  • Frontend: React Single-Page-App für die interne Arbeitsumgebung.
  • Entwicklungsworkflow: uv, Ruff, ty, pytest, Docker, GitHub Actions.

Founding Engineer (Tech Lead) Arbeitgeber: Porters

Porters ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Fintech-Innovation zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamkultur und persönlichem Wachstum, unterstützt durch ein großzügiges Entwicklungsbudget, fördert das Unternehmen eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung in Zürich oder remote in Barcelona und Berlin. Hier haben Sie die Chance, direkt mit Gründern zusammenzuarbeiten und bedeutende Beiträge zu leisten, während Sie gleichzeitig Ihre Fähigkeiten in einem schnelllebigen, unterstützenden Team weiterentwickeln.

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Kontaktdaten:

Porters Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founding Engineer (Tech Lead) mit Bravour zu bestehen

Python
REST API Design
Relational Data Modeling
Service-Oriented Architecture
AI-Integration
Project Management
Requirements Engineering