Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den gesamten Lebenszyklus unserer Infrastrukturprodukte und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Phoenix Technologies, ein führendes Unternehmen für souveräne Cloud- und KI-Infrastruktur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Wachstumschancen in einem innovativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und technisches Verständnis von Cloud-Infrastrukturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.
About Phoenix
Phoenix Technologies delivers sovereign cloud and AI infrastructure, managed as a service or fully on‑prem, built on open‑source platforms.
We provide secure compute, storage, and networking; GPU clusters with AI model serving; and HSM‑backed key management, strengthened with confidential computing and attested enclaves for privacy, protection, and compliance.
Role Summary
We are seeking a Product Manager to own the end‑to‑end lifecycle of our infrastructure portfolio, including Open Shift‑based Iaa S/private cloud capabilities and related platform services.
You will define and execute product roadmap, packaging, and go‑to‑market for regulated and sovereignty‑conscious customers (public sector, financial services, healthcare, critical infrastructure).
Core Mission
Make Phoenix infrastructure easy to buy, easy to adopt, and easy to operate—delivering hyperscaler‑like onboarding for AWS/Azure/GCP customers while differentiating on Swiss sovereignty, privacy, and protection.
Key Responsibilities
- Own product roadmap, and lifecycle (plan → build → launch → iterate → retire) for infrastructure offerings.
- Translate customer outcomes (sovereignty, predictable cost, migration safety, operational control) into clear product requirements.
- Lead cross‑functional execution with engineering, operations, security/compliance, support, and product marketing; drive release readiness and adoption KPIs.
- Define commercial packaging: tiers, SLAs, quotas, reserved capacity options, and cost‑to‑serve targets; partner with Finance on unit economics.
- Develop onboarding and migration motions for customers coming from AWS/Azure/GCP, including landing zones, reference architectures, and automation.
- Own the Open Shift (OCP) platform experience: tenant models, cluster offerings, node pool shapes, upgrade/patch lifecycle, observability standards, and day‑2 operations.
- Drive ecosystem integration: Terraform modules/providers, SDK/CLI flows, CI/CD and Git Ops patterns (Flux), and portal workflows.
- Provide competitive and market insights (pricing, positioning, feature parity), validate claims, and equip Sales with defensible collateral.
- Hyperscaler API & Onboarding Focus (Required)
You should be comfortable designing products around the primitives customers expect from hyperscalers, including:
- AWS: EC2, EBS, VPC, IAM, S3, Cloud Watch (and common migration patterns from AWS to private/sovereign cloud).
- Azure: ARM/Bicep concepts, VNets, Managed Identities, Storage, Monitor/Log Analytics.
- GCP: Compute Engine, VPC, IAM, Cloud Logging/Monitoring.
- Infrastructure automation: Terraform-first onboarding, tagging/Fin Ops constructs, quota workflows, and identity + network bootstrapping.
- Define packaging standards using Helm charts (chart repos, versioning, promotion across environments).
- Open Shift Technical Fluency (Required)
You should be able to collaborate credibly with platform engineering and customers on OCP topics such as:
- Core OCP/Kubernetes: clusters, namespaces/projects, RBAC/SCCs, services/ingress, operators, upgrade channels.
- Storage and networking on OCP: CSI, storage classes, CNI patterns, network policies, multi‑tenancy isolation.
- Git Ops & pipelines: Flux (primary) workflows, CI/CD patterns, and environment promotion (Argo CD familiarity a plus).
• Optional but valuable
- Open Shift Virtualization (Kube Virt) for VM‑to‑OCP transition and hybrid VM+container estates.
- Own the VMware to Open Shift migration experience (discovery, landing zone, Open Shift Virtualization/Migration Toolkit, cutover patterns, rollback).
- Security, Sovereignty & Compliance
- Design for Swiss/EU regulated customers: residency, auditability, encryption controls, and separation of duties.
- Partner with security teams to productize controls: customer‑controlled encryption (BYOK/KYOK), HSM/KMS integration, and confidential computing where applicable.
- Ensure logging, access controls, and operational processes support ISO/SOC‑style evidence and incident response.
Qualifications
- 3–8+ years in product management for infrastructure, platform, Iaa S, cloud, or enterprise software.
- Strong foundation in compute, storage, networking, virtualization, and capacity/availability concepts (HA/DR, RPO/RTO).
- Demonstrated experience working with engineering and operations teams to ship and operate production platforms.
- Hands‑on familiarity with hyperscaler APIs and customer onboarding/migration patterns.
- Technical fluency with Red Hat Open Shift (OCP) and modern cloud‑native delivery (Git Ops/CI/CD).
- Excellent written and verbal communication in English; German is a plus.
- Preferred
- Experience in sovereign cloud, confidential computing, HSM/KMS, or regulated industry deployments.
- Familiarity with GPU infrastructure and AI model serving as an adjacent domain.
- Experience with product‑led enablement: documentation, reference architectures, and sales/SE enablement assets.
- What Success Looks Like (First 6 Months)
- Deliver a hyperscaler‑onboarding blueprint (AWS/Azure/GCP landing zone mapping, Terraform modules, portal flow).
- Publish an Open Shift platform roadmap with clear tiers, SLAs, and day‑2 operational standards.
- Ship at least one measurable ‘friction remover’ (e. g., automated onboarding, migration helper, self‑serve provisioning).
- Improve onboarding time‑to‑value and product adoption metrics for a target segment.
- #J-18808-Ljbffr
Product Manager – Infrastructure (IaaS / Sovereign Cloud / OpenShift) in Basel Arbeitgeber: PHOENIQS
Als Odoo Technical Lead in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und kontinuierliches Lernen fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihre technischen Fähigkeiten in einem spannenden ERP-Umfeld zu vertiefen, sondern auch eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützt. Unsere engagierten Teams arbeiten an vielfältigen Projekten, die digitale Transformation und Prozessoptimierung vorantreiben, und wir legen großen Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager – Infrastructure (IaaS / Sovereign Cloud / OpenShift) in Basel erhalten könntest
✨Lass dich in der IT-Community blicken
In der IT-beratung gibt's viele coole Netzwerke und Meetups. Schau mal nach Veranstaltungen wie Hackathons oder lokalen Tech-Messen, wo du direkt mit den Entscheidern von Firmen wie PHOENIQS ins Gespräch kommen kannst. So baust du wertvolle Kontakte auf und zeigst dein Interesse.
✨Profilierst dich mit eigenen Projekten
Bring deine Skills zur Geltung, indem du an Open-Source-Projekten teilnimmst oder ein eigenes kleines Consulting-Projekt startest. Zeig, dass du proaktiv bist und Probleme löst. Das ist für die IT-beratung extrem wichtig und macht dich von anderen Bewerbern abhebbar.
✨Nutz dein Netzwerk aktiv
Frag deine Hochschule oder Alumni-Netzwerke, ob es Kontakte zu PHOENIQS oder anderen Firmen in der Branche gibt. Oft können dir ehemalige Studenten oder Professoren gute Insights geben oder dich sogar direkt empfehlen. Persönliche Empfehlungen sind Gold wert.
✨Bewerbung direkt auf der Webseite
Schau dir die Karriereseite von PHOENIQS an und bewirb dich direkt dort. Das ist oft der schnellste Weg, um die HR-Abteilung zu erreichen. Zeig deine Leidenschaft für die IT-beratung und wie du zum Team passen würdest – das kann im Auswahlprozess entscheidend sein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager – Infrastructure (IaaS / Sovereign Cloud / OpenShift) in Basel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlighte deine technischen Skills:Wenn du dich für die IT-Beratung bewirbst, ist es wichtig, deine technischen Skills klar hervorzuheben. Mach sicher, dass dein Lebenslauf konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit bestimmten Technologien, Programmiersprachen oder IT-Tools enthält, die relevant für die Stelle sind.
Evidenz von Erfolgen zeigen:In der IT-Beratung geht es oft darum, Probleme zu lösen und Ergebnisse zu liefern. Vergiss nicht, quantifizierbare Erfolge oder Projekte in deinem CV oder Anschreiben zu bringen, die zeigen, wie du Kunden geholfen hast, ihre IT-Herausforderungen zu meistern.
Pass dein Anschreiben an:Dein Anschreiben sollte spezifisch auf PHOENIQS und die Stelle als Product Manager – Infrastructure (IaaS / Sovereign Cloud / OpenShift) eingehen. Zeig deine Motivation, warum du bei uns arbeiten möchtest und was du zum Team beitragen kannst. Mach es persönlich und einzigartig!
Bewährte Dokumente beilegen:Stelle sicher, dass du relevante Zertifikate oder Weiterbildungsausweise beilegst, die deine Eignung für die IT-Beratung unterstreichen. Das zeigt, dass du dich weiterentwickeln möchtest und den neuesten Trends der Branche folgst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PHOENIQS vorbereitet
✨Zeig din technisches Know-how!
In der IT-Beratung isch es wichtig, dass du mit de neuste Technologien und Tools vertraut bisch. Macht sicher, dass du konkret chasch erläuter, wie du mit verschiedene Software-Tools für Projektmanagement und Reporting umg bish. Vielleicht chasch du au konkret Beispill aus vorherige Projekte bringe, wo du die Tools effektiv verwendet hesch.
✨Vorbereitung uf technische Fragen
Du chönnt öbis mit technische Fragen konfrontiert werde, zum Beispiel zu Systemarchitekturen oder Sicherheitskonzepten. I dim Interview cha es hilfreich si, wenn du die Grundsätze vo IT-Sicherheit oder Cloud-Lösungen chasch erläuter und de vor allem auf die Lösungsansätze, die du in der Vergangenheit verwendet hesch, eingehsch.
✨Verkauf din Fähigkeiten
Als Vollzeit-Mitarbeiter in der IT-Beratung wird erwartet, dass du in der Lage bisch, Dine Ideen und Lösungen überzeugend zu präsentieren. Mach sicher, dass du ein Portfolio oder Beispielprojekte bereit hesch, wo di deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten zeiget. Überleg dir, wie du Dinen Wert für PHOENIQS effektiv kommunizieresch.
✨Versteh die Rolle und d'Kunden
Es hilft dir, wenn du e gueti Vorstellung hesch, wie PHOENIQS ihre Klienten bedienen will. Mach dich mit deren Branche und den übliche Herausforderige vertraut, damit du im Interview gezielt hebe chasch, wie deine Beratungskompetenz zu deren Bedürfnissen passt.