Auf einen Blick
- Aufgaben: Besuche Klient:innen zu Hause und analysiere ihre Pflegesituation.
- Unternehmen: Innovative Pflegeorganisation mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Sehr gute Bezahlung, 25 Tage Urlaub und selbstständiges Arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien aktiv und unterstütze pflegende Angehörige.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH und Erfahrung in der ambulanten Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Du bist Pflegefachperson und hast Freude daran, Menschen nicht nur fachlich zu beraten, sondern sie auch für die passende Unterstützung zu begeistern? In dieser Rolle kombinierst du deine pflegerische Expertise mit Beratung und Kommunikation. Du besuchst Familien zu Hause, analysierst ihre Situation, erklärst unser Angebot und begleitest sie bei der Entscheidung für die passende Unterstützung. Wir glauben, dass Menschen, die zu Hause gepflegt werden, ein würdiges, selbstbestimmtes Leben verdienen — und dass pflegende Angehörige Heldinnen und Helden sind. Deshalb begleiten wir sie mit persönlicher Betreuung, praktischer Unterstützung im Pflegealltag und professionellen Schulungen – und sorgen dafür, dass ihre wertvolle Arbeit fair entlohnt wird.
Deine Aufgaben
- Du besuchst Klient:innen und ihre Angehörigen zu Hause und führst die Erstabklärung der Pflegesituation durch.
- Du hörst zu, stellst die richtigen Fragen und erkennst, welche Unterstützung die Familie wirklich braucht.
- Du erklärst unser Angebot verständlich und überzeugst Angehörige davon, welche Möglichkeiten ihnen offenstehen.
- Du triffst eigenständig klinische Einschätzungen und leitest die nächsten Schritte ein.
- Du stellst die korrekte Vorbereitung der Pflegeverordnung und aller pflegerelevanten Grundlagen sicher.
- Du koordinierst dich mit Spitex-Organisationen und weiteren Partnern.
- Du dokumentierst deine Abklärungen und stellst eine saubere Übergabe an die weitere Pflegebetreuung sicher.
- Deine administrativen Aufgaben erledigst du eigenständig aus dem Homeoffice.
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege auf Tertiärstufe (Dipl. Pflegefachperson HF/FH).
- Berufserfahrung in der ambulanten Pflege / Spitex — du kennst das Umfeld und weisst, worauf es ankommt.
- Echtes Überzeugungstalent: Du gewinnst Menschen warm, sympathisch und vertrauenswürdig.
- Freude daran, Angehörige aktiv für passende Unterstützungsangebote zu gewinnen — Einwände nimmst du sportlich und siehst sie als Challenge.
- Starke, strukturierte Gesprächsführung: Du kommst kurz und prägnant auf den Punkt.
- Professionelles, gepflegtes Auftreten — der erste Eindruck zählt.
- Ausgeprägte klinische Einschätzungsfähigkeit und gute Beobachtungsgabe.
- Unternehmerisches Denken: Du handelst zielorientiert, entscheidest selbstständig und übernimmst Verantwortung.
- Hohe Belastbarkeit und Flexibilität in wechselnden Situationen.
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools.
- Gültiger Führerausweis (Kategorie B).
Das bieten wir dir
- Selbstständiges Arbeiten in flachen Hierarchien.
- Sehr gute Bezahlung.
- Übergesetzlicher Urlaubsanspruch von 25 Tagen pro Jahr.
- Ein dynamisches und hilfsbereites Team.
- Eine innovative Pflegeorganisation.
- Kein Schichtdienst.
Wie wir arbeiten – Unsere Grundprinzipien
- „Unglaublich gut“ für Families – Jetzt liefern: Wir erkennen die Bedürfnisse der Betreuungspersonen und lösen sie schnell und exzellent.
- Geschwindigkeit zählt – kompromissloser Fokus: Ablenkungen werden eliminiert und wir setzen die wichtigsten Ziele zügig um.
- Höchstleistungen erwarten: Von uns selbst und unserem Team verlangen wir Spitzenperformance und ständige Weiterentwicklung.
- Prozesse beschleunigen: Hinterfrage, vereinfache, streiche Überflüssiges – alles, was uns bremst, wird entfernt.
- Wie Eigentümer handeln – mutig und schnell: Initiative zeigen, Entscheidungen treffen, rasch handeln und Ergebnisse für Families schaffen.
Dipl. Pflegefachperson in der Angehörigenpflege (Kanton Basel) Arbeitgeber: Pflegewegweiser GmbH
Pflegewegweiser ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur ein schnelles Wachstum im Health-Tech-Sektor fördert, sondern auch echten gesellschaftlichen Einfluss hat. Mit einer Speed Culture, die schnelle Entscheidungen und klare Verantwortlichkeiten betont, sowie einem High-Performance-Team, das sich für die Verbesserung der Lebensqualität pflegender Angehöriger einsetzt, bietet das Unternehmen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und unternehmerisches Denken schätzt und dir die Mittel gibt, um einen bedeutenden Unterschied zu machen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachperson in der Angehörigenpflege (Kanton Basel) erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Pflegewegweiser GmbH ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Pflegewegweiser GmbH. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Pflegewegweiser GmbH bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Pflegewegweiser GmbH zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson in der Angehörigenpflege (Kanton Basel) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Pflegewegweiser GmbH und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegewegweiser GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Pflegewegweiser GmbH wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
