[Capital Markets] Senior Account Executive for the next-gen of Portfolio Management Systems (Sw[...]

[Capital Markets] Senior Account Executive for the next-gen of Portfolio Management Systems (Sw[...]

Full Time 117000 - 143000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite neue Geschäftsanbahnungen und baue starke Beziehungen im Schweizer Finanzsektor auf.
  • Unternehmen: Wachsendes Fintech-Scaleup mit Unterstützung von Top-Venture-Capital-Gebern.
  • Vorteile: Vertrauen und Verantwortung, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Arbeite mit talentierten Profis aus führenden Institutionen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines innovativen Unternehmens in einem dynamischen Markt.
  • Qualifikationen: 5+ Jahre B2B-Vertriebserfahrung, idealerweise im Fintech oder Wealth Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.

As a Senior Account Executive - Swiss Market, you will lead new business acquisition and build strong relationships with key clients in Switzerland’s wealth management ecosystem.

You will be instrumental in expanding our presence and driving revenue growth in one of Europe’s most critical markets.

  • What you’ll do
  • Identify and acquire new clients in the Swiss financial sector, focusing on wealth managers, banks, and asset managers.
  • Own and manage the full sales cycle from prospecting through to contract close.
  • Position Performativ's offerings through a consultative approach tailored to client needs.
  • Collaborate with product, marketing, and engineering teams to deliver seamless client solutions.
  • Consistently meet or exceed sales targets and contribute to overall revenue growth.
  • Maintain deep knowledge of market trends, competitors, and regulatory developments in Switzerland.
  • Develop long-term relationships with C-level executives and key decision-makers.
  • Provide feedback from the market to inform product development and go-to-market strategies.
  • What we’re looking for
  • 5+ years of B2B sales experience, ideally within fintech, Saa S, or wealth management.
  • Strong track record of meeting or exceeding sales targets, especially in new business acquisition.
  • Deep understanding of the Swiss financial services market and client landscape.
  • Experience selling to asset managers, family offices, and institutional investors is highly valued.
  • Fluency in English and German; French or Italian is a plus.
  • Excellent consultative selling skills and ability to manage complex sales cycles.
  • Confident in engaging with senior stakeholders and navigating enterprise sales.
  • Entrepreneurial mindset and comfort working in a fast-paced, scaleup environment.
  • Proficiency with CRM tools and sales automation platforms.
  • What we can offer you
  • Trust and responsibility to shape the future of Performativ’s success in the European market from day one.
  • Join a fast-growing fintech scaleup supported by top-tier VCs.
  • Work with intelligent, passionate, and driven professionals with experience from leading institutions (such as Goldman Sachs, Mc Kinsey, BCG, Amazon etc).
  • Accelerate your career with opportunities for professional development and leadership.
  • A competitive compensation package.
  • #J-18808-Ljbffr

[Capital Markets] Senior Account Executive for the next-gen of Portfolio Management Systems (Sw[...] Arbeitgeber: Performativ

Performativ bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten im Bereich der Kundenakquise und des Beziehungsmanagements zu entwickeln. Das Unternehmen fördert eine enge Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen, um maßgeschneiderte Lösungen für Kunden zu schaffen. Zudem wird Wert auf kontinuierliches Lernen und Wachstum gelegt, was den Mitarbeitern hilft, ihre Karriereziele zu erreichen.

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Kontaktdaten:

Performativ Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so [Capital Markets] Senior Account Executive for the next-gen of Portfolio Management Systems (Sw[...] erhalten könntest

✨Verbind dich mit Fachspezialisten

Im Banking-Bereich chönd mir echt viel von Fachspezialisten lernen. Nimm teil an Finanz-Events oder Konferenzen und tritt in Kontakt mit Bankenprofis. Die Händler und Berater sind oft bereit, ihr Wissen zu teilen und vielleicht sogar mögliche Jobchancen zu diskutieren. Das hilft dir, ein Netzwerk ufzubouwe.

✨Nutze Campus Recruiting

Falls du gerade vorbei bist an der Uni, schau dir die Campus Recruiting-Events an, die bereits in vielen Banken organisiert werden. Dies sind goldene Gelegenheit, direkt mit den Recruitern ins Gespräch zu komme und vielleicht e chli über d'Unternehmenskultur z'lerne — das kann den Unterschied mache, wenn du die Stelle im Banking bewerbscht.

✨Bleib über Branchentrends informiert

Im Banking sind Trends wie digitale Transformation und nachhaltige Investments enorm wichtig. Lies Blogs, Podcast und Berichte, um am Puls der Zeit z'blibe. Wenn du zu diesen Themen reden kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck bei Vorstellungsgesprächen, und zeigst, dass du die Branche verstehst.

✨Bewirbs dich direkt über unsere Webseite

Wenn du interessiert bist, im Banking-Bereich bei Performativ zu arbeiten, dann bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt deine Initiative und gibt dir die beste Chance, in den Auswahlprozess aufzunehmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um [Capital Markets] Senior Account Executive for the next-gen of Portfolio Management Systems (Sw[...] mit Bravour zu bestehen

B2B Verkaufsfähigkeiten
Neukundenakquise
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse im Schweizer Finanzmarkt
Beratende Verkaufsfähigkeiten
Beziehungsmanagement
Vertrautheit mit CRM-Tools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe dina Noten und Zertifikate hervor:Im Bankwesen zähle die Zahlen! Achte darauf, dîne besten Schulnoten und relevante Zertifikate wie CFA oder andere Finanzqualifikationen in dînem Lebenslauf deutlich sichtbar zu machen. Das hilft, dîne Qualifikation gleich am Anfang zu unterstreichen und zeigt, dass du in dem Bereich fit bist.

Erzähl vo dinere Motivation:In dînere Bewerbung, speziell im Bewerbungsschreiben, schreib über dîn Interesse für den Bankensektor und was dich motiviert, bei Performativ zu arbeiten. Zeig, dass du nicht nur nach einem Job suchst, sondern dass du ein echtes Interesse an Finanzthemen und dem Unternehmen hast, das macht dich gleich viel interessanter.

Verwend relevante Fachbegriffe:In der Bankenwelt gibt's viele Fachbegriffe und Konzepte, die wichtig sind. Verwende diese in dîner Bewerbung, um zu zeigen, dass du dich im Finanzbereich auskennst. Denk an Wörter wie 'Risk Management', 'Investmentstrategien' und 'Anlageberatung'. Das lässt dich kompetent und gut informiert wirken.

Wünsch dir ein gutes Netzwerk:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Bankenbranche hattest, erwähne dies! Es ist wichtig, dein Netzwerk zu zeigen und wie du es nutzen kannst. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die Connections in der Branche haben und sich bereits um Beziehungen bemühen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Performativ vorbereitet

✨Verstehe die Finanzprodukte

Sich im Bereich Banking auszukennen, ist das A und O! Mach dich mit den gängigen Finanzprodukten wie Kredite, Hypotheken und Investitionsstrategien vertraut. Das hilft uns, im Interview intelligent über die Lösungen nachzudenken, die Performativ anbieten könnte.

✨Bereite dich auf numerische Fragen vor

In einem Banking-Interview sind numerische und analytische Fähigkeiten entscheidend. Sei bereit, praktische Aufgaben zu lösen oder Fallstudien zu analysieren, um deine Datenanalysefähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise für den Job hast!

✨Kenntnis der aktuellen Marktentwicklungen

Die Finanzwelt ist ständig im Wandel. Halte dich über aktuelle Marktentwicklungen und wirtschaftliche Trends informiert. Wenn du in der Lage bist, diese Themen ins Gespräch einzubringen, zeigt das uns, dass du wirklich für [Capital Markets] Senior Account Executive for the next-gen of Portfolio Management Systems (Sw[...] brennst und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.

✨Persönliche Motivation und langfristige Ziele

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristigen Ziele und Ambitionen zu kommunizieren. Überlege dir, was dich im Banking antreibt und wo du dich in den nächsten Jahren siehst. Das hilft Performativ zu verstehen, wie du ins Team passt und welche Entwicklungsmöglichkeiten du siehst.