Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Transformation des AFH-Kanals in Europa und setze innovative Strategien um.
- Unternehmen: PepsiCo, ein globales Unternehmen mit über 500 beliebten Marken.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit hervorragenden Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des AFH-Kanals und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in kommerzieller Strategie und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Übersicht
CAREERS TO SMILE ABOUT
Bei PepsiCo entdeckst du einen Ort, an dem unsere Mission darin besteht, weltweit Lächeln zu schaffen. Mit einem Portfolio von mehr als 500 beliebten Marken, darunter Gatorade, Lay’s und Quaker, berührt unsere Arbeit täglich Millionen von Menschen. Im Herzen des Unternehmens steht ein Team von Denkern, Kreativen und Problemlösern, die zusammenarbeiten, um zu innovieren und Ideen in die Tat umzusetzen. Angetrieben von Innovation und einem Fokus auf die Schaffung freudiger Momente durch Lebensmittel und Getränke, werden unsere Entscheidungen von der Verbraucherzentrierung geleitet, wodurch Möglichkeiten für unsere Mitarbeiter geschaffen werden, sinnvolle Arbeit zu leisten und einen bleibenden Einfluss auf die Gemeinschaften auszuüben, die wir bedienen.
Die Rolle des AFH Transformation Lead für Europa ist verantwortlich für die Gestaltung und Umsetzung der End-to-End-AFH-Kanaltransformation in Europa. Die Rolle definiert die AFH-Vision und die Strategie „wie gewinnen“, übersetzt sie in klare Prioritäten und skalierbare Initiativen und treibt eine disziplinierte Umsetzung über Märkte, Funktionen und Partner hinweg voran. Ihr Hauptzweck besteht darin, die AFH-Leistung durch die Implementierung neuer Betriebsmodelle, Fähigkeiten und Arbeitsweisen zu steigern, die nachhaltiges Wachstum im europäischen AFH-Kanal freisetzen.
Verantwortlichkeiten
- Vertrete die AFH-Agenda glaubwürdig in Führungsforen, sowohl regional als auch global.
- Besitze die Synthese der AFH-Leistung, Prioritäten und Risiken in Europa in LT-bereite Narrative (z.B. POR-Präsentationen, Betriebsausschuss-Memos, Führungsupdates).
- Übersetze die strategischen Ambitionen der AFH in klare kommerzielle Pläne, Ziele und Umsetzungsfahrpläne.
- Implementiere neue Arbeitsweisen über Märkte/Funktionen hinweg.
- Entwerfe und implementiere skalierbare Rahmenwerke (z.B. strategische Rahmenwerke, AOP-Prozess, Investitionsausschussprozess).
- Treibe Governance durch strukturierte Prozesse voran (Scorecards, Leistungsüberprüfungen usw.).
- Agieren als strategischer Partner für lokale Märkte, Unterstützung bei der Entwicklung robuster AFH-Kanalpläne und Wachstumsstrategien.
- Leite und trage zu hochwirksamen, ad-hoc strategischen Projekten bei.
- Leiste praktische Unterstützung zur Beschleunigung der Umsetzung in priorisierten Märkten und zur Freisetzung kurzfristiger Erfolge.
Qualifikationen
- Erfahrung in kommerziellen Strategien oder Kanalführungsrollen innerhalb komplexer, matrixartiger Organisationen.
- Starke Erfahrung in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit (Marketing, Vertrieb, Insights, Finanzen usw.).
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sehr gut in gesprochenem und geschriebenem Englisch sowie starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, da effektive Zusammenarbeit über Teams hinweg erforderlich ist und ein Unterstützungsnetzwerk über BUs und Funktionen geschaffen werden muss.
- Fähigkeit, schnell die unterschiedlichen Perspektiven verschiedener Stakeholder zu erfassen und die Kommunikation relevant und effektiv zu gestalten.
- Hohe Glaubwürdigkeit im Geschäft und die Fähigkeit, effektiv in unklaren, schnelllebigen Umgebungen zu arbeiten.
- Sehr organisiert, proaktiv und in der Lage, effektiv über mehrere Initiativen hinweg zu priorisieren.
- Ergebnisorientiert, mit einer starken Neigung zum Handeln und zur Exzellenz in der Lieferung.
- Motivierter Selbststarter, gewissenhaft, verantwortungsbewusst und in der Lage, autonom zu arbeiten.
- Strukturiertes Problemlösen.
Bei PepsiCo setzen wir uns dafür ein, einen integrativen und zugänglichen Arbeitsplatz für alle zu schaffen. Um uns zu helfen, während des Rekrutierungsprozesses und darüber hinaus notwendige Anpassungen bereitzustellen, laden wir dich ein, freiwillig mitzuteilen, ob du eine Behinderung oder gesundheitliche Einschränkung hast, die Unterstützung benötigen könnte. Diese Informationen sind vertraulich und werden nur verwendet, um sicherzustellen, dass wir dich angemessen unterstützen können. Du bist nicht verpflichtet, etwas preiszugeben, mit dem du dich nicht wohlfühlst.
Commercial AFH Transformation Senior Manager in Genève Arbeitgeber: PepsiCo Inc.
PepsiCo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Rolle des Procurement Senior Manager für Seasonings/Ingredients in der EMEA-Region und Indien eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation, Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Stärken nutzt, um gemeinsam bedeutende Ergebnisse zu erzielen. Zudem profitieren Mitarbeitende von umfangreichen Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie von einer attraktiven Work-Life-Balance, die es ihnen ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig ein erfülltes Privatleben zu führen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Commercial AFH Transformation Senior Manager in Genève erhalten könntest
✨Networking in der Marketing-Welt
Geh an Marketing-Events oder Konferenzen, wo du Leute aus der Branche triffst. Diese Anlässe sind perfekt, um spannende Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk zu erweitern – viele Jobs werden über persönliche Empfehlungen vergeben.
✨Social Media Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse und Erfahrungen zu teilen. Poste Artikel, Kommentare oder eigene Projekte – das zeigt, dass du aktiv bist und dein Wissen weitergeben möchtest.
✨Branchenrelevante Gruppen beitreten
Schau, ob es in deiner Region Marketing-Communities oder Meetups gibt. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Leuten diskutieren, die möglicherweise am Entscheidungsprozess für die Stelle bei PepsiCo Inc. beteiligt sind.
✨Kreative Bewerbungen sind der Schlüssel
Überlege dir, wie du dich bei PepsiCo Inc. von anderen abheben kannst. Mach eine kreative Bewerbung, die nicht nur deinen Lebenslauf zeigt, sondern auch deine Persönlichkeit und deinen Ansatz für Marketing präsentiert. Schick uns deine Bewerbung über unsere Webseite!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Commercial AFH Transformation Senior Manager in Genève mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Versteh die Marke:Wenn du dich für die Stelle als Commercial AFH Transformation Senior Manager bei PepsiCo Inc. bewirbst, dann schau dir unsere Marke genau an. Verstehe, was uns von anderen unterscheidet, und bring das in deinem Anschreiben zur Geltung. Zeig uns, dass du unsere Werte teilst und weisst, warum du genau hier arbeiten möchtest.
Daten und Ergebnisse betonen:Im Marketing sind Zahlen wichtig! Wenn du also Erfahrungen oder Projekte hast, wo du mit quantitativen Ergebnissen glänzen kannst, wie z.B. Steigerung der Reichweite oder Conversion Rates, das kommt gut im CV. Zeig, dass du datengestützt arbeitest und deine Entscheidungen auf soliden Fakten basieren.
Kreativität zeigen:Schau, dass dein CV und dein Anschreiben nicht nur informativ, sondern auch kreativ sind. Das heisst, du kannst deinen eigenen Stil reinbringen, was aufgeht, besonders im Marketing. Überleg dir, wie du deine designtechnischen Fähigkeiten einbringen kannst, sei es im Layout deines CVs oder in besonderen Präsentationen deiner Projekte.
Bring deine Projekte ins Spiel:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, möchten wir sehen, dass du Erfahrungen mit verschiedenen Marketingkanälen hast. Vergiss nicht, ein Portfolio beizufügen oder Links zu entsprechenden Projekten hinzuzufügen. Zeig uns deine Handschrift in der Marketingwelt, sei es durch Social Media Kampagnen, Content-Erstellung oder Strategieforschung. Und vergiss nicht: Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PepsiCo Inc. vorbereitet
✨Verstehe die Marketing-Tools
Wenn's um Marketing geht, sind Tools wie Google Analytics, SEMrush oder HubSpot wichtig. Mach dich mit diesen Tools vertraut und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sie in vergangenen Projekten eingesetzt hast. Das zeigt, dass du mit den aktuellen Trends im Marketing vertraut bist.
✨Bereite kreative Kampagnen vor
Eine häufige Frage im Marketing-Interview könnte sein: 'Wie würdest du eine Kampagne für unser Produkt gestalten?' Überlege dir innovative Ideen oder Konzepte, die du für PepsiCo Inc. umsetzen würdest und präsentiere sie selbstbewusst im Gespräch.
✨Zeige deinen Lernwillen
Als Vollzeit-Mitarbeiter in Marketing ist kontinuierliches Lernen entscheidend. Bereite dich darauf vor, deinen Antrieb zu zeigen: Warum begeisterst du dich für Marketing? Wo siehst du Optimierungspotenzial und wie planst du, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln? Das kommt meist gut an!
✨Kenn dein Publikum
Im Marketing dreht sich alles um das Publikum. Überlege dir schon im Voraus, welche Zielgruppen PepsiCo Inc. ansprechen möchte. Diskutiere Strategien, wie du diese Gruppen erreichen und ansprechen würdest. Das zeigt dein Verständnis für Marktforschung und Zielgruppenanalysen.
