Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbständige Bewirtschaftung von Stockwerkeigentümergemeinschaften und Durchführung von Eigentümerversammlungen.
- Unternehmen: Etabliertes Immobilienunternehmen mit Leidenschaft für die Branche.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Unterstützung bei Weiterbildungen und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbewirtschaftung mit digitalen Lösungen und innovativen Prozessen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Bewirtschaftung von Stockwerkeigentum.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Im exklusiven Auftrag der mit Sitz in Aadorf suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung nach einem Bewirtschaftungstalent mit Fokus Stockwerkeigentum. Die EH Liegenschaften-Treuhand AG ist ein etabliertes Immobilienunternehmen, das mit Leidenschaft und Kompetenz rund 1'000 Objekte in den Kantonen Appenzell, St. Gallen, Thurgau und Zürich betreut.
Deine Aufgaben:
- Selbständige Bewirtschaftung eines eigenen Portfolios von Stockwerkeigentümergemeinschaften
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung von Eigentümerversammlungen inkl. Protokollführung
- Umsetzung der Versammlungsbeschlüsse sowie Ansprechperson für Eigentümer, Verwaltungsausschüsse und Handwerker
- Planung und Begleitung von Unterhalts- und Sanierungsarbeiten inkl. Einholen und Prüfen von Offerten
- Verwaltung der Erneuerungsfonds und Mitwirkung bei der langfristigen Unterhaltsplanung
- Betreuung von Reglementen, Versicherungen und Serviceverträgen
- Entwicklung und Implementierung neuer Prozesse für die Bewirtschaftung von Stockwerkeigentum, insbesondere unter Berücksichtigung digitaler Lösungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Fundierte Erfahrung in der Bewirtschaftung von Stockwerkeigentum (je nach Pensum 10 - 15 STWEG Versammlungen pro Jahr)
- Weiterbildung in der Immobilienbewirtschaftung (z.B. Immobilienbewirtschafter/in mit eidg. FA) oder die Bereitschaft dazu
- Erfahrung mit gängiger Immobilienmanagement-Software (z. B. ImmoTop 2) von Vorteil
- Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick, auch vor grösseren Eigentümerversammlungen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
- Führerausweis Kategorie B zwingend
Deine Benefits:
- Zeitliche und finanzielle Unterstützung bei fachbezogenen Weiterbildungen
- Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit) mit Perspektive auf Homeoffice
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit modernem Arbeitsplatz
- Ein kollegiales Team, das Zusammenarbeit und Unterstützung schätzt
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Interessiert? Dann bewirb dich noch heute und erhalte innert 48 Stunden ein erstes Feedback von uns.
Peak Personal GmbH
Châtelstrasse 48
355 Aadorf
immobilienbewirtschafter:in STWEG in Aadorf Arbeitgeber: Peak Personal GmbH
Die Data Migration International AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Kreuzlingen nicht nur einen modernen Arbeitsplatz am Bodensee bietet, sondern auch eine Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektiven. Mit technologisch anspruchsvollen internationalen Projekten und flexiblen Arbeitsmodellen, die bis zu 40% Homeoffice ermöglichen, fördert das Unternehmen eine kollegiale und mehrsprachige Teamkultur, die den Austausch mit Branchenexperten und Hochschulpartnerschaften unterstützt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so immobilienbewirtschafter:in STWEG in Aadorf erhalten könntest
✨Engagiere dich in Immobilien-Communities
Such dir lokale Immobilien-Meetups oder Online-Foren, wo du dich mit Profis aus der Branche vernetzen kannst. Dort findet man oft auch Jobangebote oder Infos über freie Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Networking über LinkedIn
Optimiere dein LinkedIn-Profil für die Immobilienbranche. Folge wichtigen Firmen und Gruppen und beteilige dich an Diskussionen. Stelle sicher, dass du auch aktiv mit Kontakten aus der Branche interagierst – das kann dir helfen, für neue Stellen rekommandiert zu werden.
✨Besuche Immobilienmessen und Events
Immobilienmessen sind eine super Gelegenheit, sich persönlich bei Unternehmen vorzustellen. Mach eine Liste von Events in deiner Region und nimm daran teil. Oft suchen Firmen aktiv nach neuen Talenten an solchen Anlässen.
✨Bewirb dich direkt bei Peak Personal GmbH
Falls dir Peak Personal GmbH ins Auge springt, schau auf deren Webseite nach Stellenangeboten. Oft haben sie spezifische Anforderungen oder nennen spannende Projekte, die dich ansprechen könnten. Erzähle ihnen in deiner Bewerbung, warum du der perfekte Fit für ihr Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um immobilienbewirtschafter:in STWEG in Aadorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig öi dini Immobilien-Kenntnisse:In dysi Bewerbung söttest du klar mache, was für Erfahrungen und Kenntnisse du im Immobilienbereich hesch. Wenn du spezielle Projekte verwaltet hesch oder erfolgreich Verkaufszahlen erreicht hesch, bring die Beispiele mit i dim CV oder im Motivationsschreiben. Mach das, was du kannst, zum Highlight!
Deine Ausbildung und Zertifikate sind wichtig:Im Immobilienbereich sind spezifische Ausbildungen und Zertifikate entscheidend. Wenn du z.B. en Abschluss im Immobilienmanagement oder entsprechende Weiterbildungen hesch, vergiss nöd, die i din Bewerbung zu erwähne. Das zeigt, dass du die nötige Fachkompetenz mitbringst.
Persönlicher Stil im Motivationsschreiben:Für en Vollzeit-Job isch es wichtig, dini Leidenschaft für die Immobilienbranche zu zeige. Erzähle, warum du für Peak Personal GmbH arbeite möchtisch und was dich an der Stelle als immobilienbewirtschafter:in STWEG reizt. Wir wollen entdecke, wie du denkst und was dich antreibt!
Verbindung zu Peak Personal GmbH herstellen:Mach e Forschungsreise über Peak Personal GmbH und zeig, wie du zu deren Werten und Zielsetzung passt. Das chönnt dich von andere Bewerber abhebe! Erklär, wieso du und Peak Personal GmbH zue eini passen als Team – das stärkt dini Chance für en persönlichen Kontakt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak Personal GmbH vorbereitet
✨Mach dich bereit für die Marktanalyse!
Im Immobilienbereich wird oft erwartet, dass du ein gutes Verständnis für den Markt hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Trends in der Branche sowie zu lokalen Verkäufen und Mieten zu beantworten. Zeig, dass du über deine eigene Analyse der Gegend Bescheid weisst.
✨Portfolio vorzeigen, aber schau genau hin!
Wenn du eine Stelle im Immobiliensektor suchst, wird oft ein Portfolio gefordert, das deine vorherigen Projekte oder Verkaufserfolge zeigt. Bereite deine besten Referenzen vor und sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du diese Erfolge erzielt hast und welche Strategien du eingesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren!
Immobilien geht oft um den direkten Kontakt mit Kunden und anderen Stakeholdern. Sei bereit, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du könntest Fragen zu deiner Vorgehensweise bei der Kundenansprache oder der Verhandlung von Verträgen erhalten. Zeig, dass du eine überzeugende und vertrauenswürdige Person bist.
✨Leg deine Motivation dar!
Als Vollzeitkraft wird von dir erwartet, dass du langfristiges Engagement zeigst. Erkläre, weshalb du für Peak Personal GmbH arbeiten möchtest und was dich an der Immobilienbranche begeistert. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Kenntnisse in diesem Bereich auszubauen.
