Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und analysiere den Möbelbereich, führe Verhandlungen mit Lieferanten.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit modernem Ansatz und flachen Hierarchien.
- Vorteile: 5 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Teamevents und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle innovative Einkaufskonzepte.
- Qualifikationen: Erfahrung im Möbel-Einkauf und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.
Wirkungsbereich
- Sortimentsverantwortung: Verantwortung für die Gestaltung, Planung und laufende Analyse des zugewiesenen Möbelbereich.
- Unternehmerische Steuerung: Verantwortung für Budget, Umsatz und Bestände sowie Sicherstellung einer optimalen Warenverfügbarkeit.
- Lieferantenmanagement: Führen von Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten.
- Beschaffungsmarktanalyse: Beobachtung, Analyse und Bewertung aktueller sowie potenzieller Beschaffungsmärkte im In- und Ausland.
- Strategische Weiterentwicklung: Identifikation von Markttrends und Entwicklung attraktiver Sortiments- und Beschaffungskonzepte.
- Performance-Management: Analyse von Umsätzen, Abverkäufen und Kennzahlen zur Optimierung des Sortiments.
- Führung: Operative Führung des Einkaufsassistenten.
Profil
- Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit fundierter Weiterbildung oder entsprechender Berufserfahrung im Einkauf.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Einkauf von Möbeln.
- Verhandlungskompetenz: Sicheres Auftreten sowie Erfahrung in Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten.
- Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und unternehmerische Handlungsweise.
- Persönlichkeit: Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.
- Flexibilität: Belastbare, flexible Persönlichkeit mit einer hohen Reisebereitschaft.
- IT-Kenntnisse: SAP-Kenntnisse von Vorteil sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Sprachen: Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse, ösisch von Vorteil.
Benefits
- Familie: Inhabergeführtes familiäres Umfeld. Bodenständig, aber modern und zukunftsgerichtet mit neusten Technologien wie SAP S/4 HANA.
- Agilität: Durch flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmen.
- Persönliche Förderung: Hoch hinaus mit ’S. Kontinuierliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Laufbahnbetrachtung oder beteiligen uns an Weiterbildungskosten.
- Ferien / Flexibilität: Geniessen Sie jedes Jahr 5 Wochen Urlaub und für die Ü50iger gibt es 30 Tage Entspannung. Arbeitszeit – wir sorgen für die optimale Work-Life-Balance. Wir starten freitags jeweils das Wochenende bereits ab 13.00 Uhr.
- Weitere Benefits: Einkaufsvergünstigungen in allen ’S Filialen sowie auf . Grosszügige Treueprämien bei Dienstjahren. Jährliches Personalfest mit allen Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz. Vergünstigte Tickets für Events oder diversen Spielen des FCL und EVZ stehen den Mitarbeitenden zur Verfügung.
Ihre HR-Ansprechpartnerin: Kroker 041 925 03 76
Einkäufer:in Möbel Arbeitgeber: OTTO'S AG
Bei uns als Verkaufsmitarbeiter:in Food/Non-Food profitieren Sie von einem familiären und modernen Arbeitsumfeld, das durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geprägt ist. Wir legen grossen Wert auf Ihre persönliche Entwicklung und bieten Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Benefits wie 5 Wochen Urlaub und Einkaufsvergünstigungen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Kreativität und Kundenorientierung schätzt und gemeinsam an einem einladenden Einkaufserlebnis arbeitet.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Einkäufer:in Möbel erhalten könntest
✨Schau uf spezialisierte Jobplattformen
Im Bereich Einkauf und Beschaffung lohn sich's, uf Plattformen wie e-fellows oder Jobware vorbei z'schauen. Die sind oft spezifisch für die Branche und da findisch bestimmt attraktiv Stellen, wo du dich direkt bewerben chasch.
✨Networking an Events
Pak die Gelegenheit und nimm an Branchenevents oder Messen teil, wo Karrierechancen im Einkauf präsentiert werde. So chasch direkt mit Entscheidern ins Gespräch cho und de Eindruck persönlich hinterlasse, was oft viel wirksamer isch als nur digital.
✨Such nach passenden Weiterbildungsmöglichkeiten
Schau, ob's spezielle Kurse oder Zertifikate im Einkaufsbereich gibt, die dich weiterbringe. Das kann din CV aufwerten und zeigt, dass du engagiert bisch und immer dazulerne wotsch.
✨Bewirb dich direkting über unsere Webseite
Nimm die Chance wahr und bewirb dich direkt über d'Webseite vo OTTO'S AG. Oft siehsch da Stellen, wo's velleicht oder nirgends anders ausgeschrieben sind, und so weisch, dass du schnell und unkompliziert vorwärts chasch mache.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einkäufer:in Möbel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Skills klar:Im Einkauf-Beschaffung sind Verhandlungsgeschick und analytische Fähigkeiten extrem wichtig. Heb deine relevantesten Erfahrungen in der Branche hervor und zeig, dass du Preise analysieren und Lieferanten auswählen kannst. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echter Profi in diesem Bereich bist!
Zeig uns deine Erfolge:Wenn du schon im Einkauf tätig warst, dann nenn konkrete Erfolge, wie z.B. Kostensenkungen oder erfolgreich implementierte Strategien. Solche quantifizierbaren Resultate im Lebenslauf zeigen uns, dass du nicht nur reden kannst, sondern auch tatsächlich Ergebnisse lieferst.
Präzise und übersichtlich:Achte darauf, dass dein Lebenslauf in klaren Abschnitten gegliedert ist - wir wollen schnell die wichtigsten Infos finden. Nutze Stichpunkte, um deine Aufgaben und Erfolge auf den Punkt zu bringen und nicht mehr als zwei Seiten für dein Dokument zu verwenden.
Motivation zeigt die Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt erklären, weshalb dir die Position im Einkauf-Beschaffung so wichtig ist. Zeig uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern dass du wirklich für den Erfolg von OTTO'S AG brennst. Das macht einen riesigen Unterschied!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OTTO'S AG vorbereitet
✨Kenntnis der Beschaffungsstrategie
Mach dich mit den wichtigsten Beschaffungsstrategien vertraut. Sei bereit, Beispiele von Situationen zu bringen, wo du Verhandlungen geführt hast oder die Lieferantenbeziehungen verbessert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoreitsches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung im Einkauf.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen, z.B. wie du Daten analysierst, um Kaufentscheidungen zu treffen. Das heisst, du solltest mit Tools vertraut sein, die in der Branche verwendet werden, und vielleicht ein paar Fallstudien parat haben, um deine Ansätze deutlich zu machen.
✨Verknüpfung mit aktuellen Trends
Sprich über aktuelle Trends im Einkauf und der Beschaffung, wie Nachhaltigkeit oder Digitalisierung. Das zeigt, dass du nicht nur auf dem Laufenden bist, sondern auch, dass du bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen.
✨Bereite deine Fragen vor
Mach dir Gedanken zu Fragen, die du dem Team bei OTTO'S AG stellen möchtest. Das können Fragen zu den nächsten Herausforderungen im Einkauf oder zu den eingesetzten Technologien sein. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, etwas über die Unternehmenskultur zu erfahren.
