Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Kinder in einer modernen Neonatologie und pädiatrischen Intensivmedizin.
- Unternehmen: Top modernes Ostschweizer Kinderspital mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Erstklassiges Arbeitsumfeld, Teamwork und hohe Lebensqualität in St. Gallen.
- Weitere Informationen: Herausforderndes Tätigkeitsfeld mit besten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neonatologie und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Facharzttitel in Kinder- und Jugendmedizin, Leidenschaft für klinische Tätigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Oberärztliche Versorgung der Kinder auf allen Sektoren unserer Station.
Beteiligung am kaderärztlichen Pikettdienst sowie dem neonatalen Transportwesen im Stiftungsgebiet (boden- und luftgebunden).
Ausbildung von Assistenzärztinnen/-ärzten und Fellows (Weiterbildungsermächtigung Neonatologie 36 Monate und Intensivmedizin 18 Monate).
Begeisterungsfähige Persönlichkeit mit Leidenschaft für ihre klinische Tätigkeit.
Facharzttitel Kinder- und Jugendmedizin, Schwerpunkttitel Neonatologie oder die Bereitschaft, diesen bei uns zu erwerben.
Ein Facharzttitel Intensivmedizin (bzw. eine fortgeschrittene Weiterbildung) wäre geradezu ideal, ist aber keine Voraussetzung.
Wir bieten Ihnen:
- Erstklassiges Arbeitsumfeld, weil unser Neubau des Ostschweizer Kinderspitals mit einer topmodernen Neonatologie und pädiatrischen Intensivstation mit insgesamt 40 Betten beste Voraussetzungen für Ihren Arbeitsalltag bietet.
- Teamwork, weil ein engagiertes interprofessionelles Team aus Ärztinnen und Ärzten, Pflegefachpersonen und weiteren Fachpersonen täglich gemeinsam das Beste für unsere Patientinnen und Patienten erreicht.
- Perspektiven, weil die Region St. Gallen mit ihrer hohen Lebensqualität, der Nähe zum Bodensee und den Bergen sowie vielfältigen Freizeitmöglichkeiten ideale Voraussetzungen für Beruf und Privatleben bietet.
Ihr Arbeitsbereich:
Bei uns finden Sie ein herausforderndes und spannendes Tätigkeitsfeld, das bis auf Kardiochirurgie und Transplantationsmedizin das gesamte Spektrum der modernen Neonatologie und pädiatrischen Intensivmedizin umfasst. Auf unserer Intensivpflegestation betreiben wir 10 SGI-zertifizierte Beatmungsplätze für die kleinsten Frühgeborenen ab 24 SSW bis hin zu jugendlichen Patienten mit lebensbedrohlichen Erkrankungen. Darüber hinaus verfügt unsere Abteilung über eine neonatologische Intermediate Care Station (IMC) mit 10 Betten, über eine pädiatrische IMC mit 6 Betten und eine weitere neonatologische Station mit 14 Plätzen. Gemeinsam mit der Geburtshilfe des HOCH (Kantonsspital St. Gallen) bilden wir ein Perinatalzentrum der höchsten Versorgungsstufe. Mit den weiteren Geburtskliniken im Stiftungsgebiet sind wir verantwortlich für über 8'000 Geburten pro Jahr und versorgen jährlich rund 100 Frühgeborene unter 1'500 g.
Oberärztin/Oberarzt Neonatologie / Pädiatrische Intensivmedizin (80-100%) in Sankt Gallen Arbeitgeber: Ostschweizer Kinderspital
Das Ostschweizer Kinderspital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertvolle Rolle in der Gesundheitsversorgung von Kindern spielt. Mit einem engagierten Team und der Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung bieten wir eine unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Fachwissen setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer sinnstiftenden Tätigkeit, die nicht nur die Gesundheit der kleinen Patienten fördert, sondern auch die Familien in schwierigen Zeiten begleitet.
Kontaktdaten:
Ostschweizer Kinderspital Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Oberärztin/Oberarzt Neonatologie / Pädiatrische Intensivmedizin (80-100%) in Sankt Gallen erhalten könntest
✨Netzwerken im Gesundheitswesen
Nimm an lokalen medizinischen Konferenzen oder Networking-Events teil. So lernst du wertvolle Kontakte kennen, die dir helfen können, Stellenangebote zu entdecken, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Spezialisierung und Fachgruppen
Engagiere dich in Fachgruppen oder Berufsverbänden, die für deine Spezialisierung relevant sind. Dort findest du nicht nur Gleichgesinnte, sondern oft auch exklusive Jobangebote in deinem Fachbereich.
✨Praktika und Hospitationen nutzen
Wenn du noch am Anfang deiner Karriere stehst, zieh in Betracht, Praktika oder Hospitationen zu machen. Viele Kliniken und Praxen schätzen es, wenn du praktisch Erfahrung sammelst, und dies kann dir den direkten Zugang zu Vollzeitstellen ermöglichen.
✨Bewerbungen direkt bei Kliniken
Besuche die Webseiten von Kliniken und Gesundheitszentren in deiner Region, um dich direkt auf Stellen zu bewerben, die vielleicht noch nicht offiziell ausgeschrieben sind. Das zeigt Initiative und Engagement für die Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberärztin/Oberarzt Neonatologie / Pädiatrische Intensivmedizin (80-100%) in Sankt Gallen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini Fachkompetenz!:In dinem CV solsch klar mache, welschi Fachgebiete du beherrschsch. Vergiss nöd, spezifisch di praktische Erfahrung und Weiterbildige z' erwähne. Das hilft uns, dini Expertise besser z' verstehe und d'passende Qualifikationen für die Stelle zu prüefe.
Referenze sind Gold wert!:Wenn möglich, füeg Referenze vo Kollegen oder Ausbildner bei. Die können uns ein besseres Bild vo dim berufliche Werdegang und dinere Fähigkeit als Arzt gäbe. Gute Referenze mache e Riesenunterschied und hebet dini Bewerbung vo andere ab.
Ehrliche Motivation im Bewerbungsschreiben:Sorg dafür, dass dini Motivation fürs Arbeiten als Arzt in dim Bewerbungsschreiben klar wird. Erzähl, warum du dich für Ostschweizer Kinderspital bewirbst und was dir wichtig isch im ärztliche Bereich. Das zeigt, dass du dich für die Stelle interessierst und bereit bisch, viel z' lerne.
Zeig dein Engagement:Falls du an spezielle Projekte oder Engagements teil gno ben, bring die im CV unter. Ob das Praktika im Spital, oder freiwilligi Einsätze sind - das zeigt uns, dass du leidenschaftlich und bereit bisch, i deiner Karriere vorwärts z' mache. Und vergiss nöd, dich gleich über unsere Website zu bewerbe!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ostschweizer Kinderspital vorbereitet
✨Bereit für Fachfragen
In Interviews für eine Vollzeitstelle als Arzt werden wir sicher auch mit fachlichen Fragen konfrontiert, also keine Scheu vor medizinischen Themen! Bereite dich darauf vor, alltägliche und komplexe Krankheitsbilder zu besprechen und zeig, dass du mit den neuesten Behandlungsmethoden vertraut bist. Es ist hilfreich, die aktuellen Leitlinien und Studien durchzugehen, damit du überzeugend argumentieren kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Im Gesundheitswesen sind technisches Wissen und medizinische Fähigkeiten wichtig, aber vergiss nicht die Soft Skills! Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Empathie, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit gezeigt hast. Die Personalmenschen bei Ostschweizer Kinderspital wollen sehen, dass du nicht nur ein guter Arzt bist, sondern auch gut mit Patienten und dem Team umgehen kannst.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, könnte es nützlich sein, deine praktischen Erfahrungen besonders hervorzuheben. Bereite eine kurze Übersicht deiner bisherigen Stationen vor, inklusive Praktika oder Famulaturen. Hast du an speziellen Projekten oder Weiterbildungen teilgenommen? Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln!
✨Fragen zur Behandlungsmethodik
Sei bereit, nicht nur dein Wissen, sondern auch deinen Behandlungsansatz zu erläutern. In vielen Interviews wird danach gefragt, wie du bei bestimmten Krankheitsverläufen vorgehen würdest. Überlege dir im Voraus, welche strategischen Überlegungen dich leiten, und zeig deine Patientenorientierung und Entscheidungskompetenz. Das wird bei Ostschweizer Kinderspital sicher geschätzt!
