Technical Manager (m/w/d) in Wedel

Technical Manager (m/w/d) in Wedel

Wedel Vollzeit 38700 - 47300 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
Orizon GmbH, Unit Defence

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Planung und Steuerung technischer Entwicklungsprojekte in einem innovativen Umfeld.
  • Unternehmen: Internationales Hochtechnologieunternehmen in der maritimen Branche mit klaren Strukturen.
  • Vorteile: Faire Vergütung, bis zu 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Attraktive Entwicklungsperspektiven und persönliche Begleitung während deiner Karriere.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Technik, erste Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 CHF pro Jahr.

Unser Angebot: Sie erhalten eine faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP/DGB-Tarifvertrags. Je nach Einsatzbranche kommen attraktive Zuschläge hinzu. Wir bieten Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven. Von Beginn an begleiten wir Sie persönlich und beraten Sie individuell bei allen Fragen rund um Ihren Einsatz. Mit unserem Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte profitieren Sie von zahlreichen Extras. Dazu zählen zum Beispiel Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen. Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie auch für später gut abgesichert sind. Ihr Erholungsurlaub beträgt bis zu 30 Tage im Jahr – damit Sie neue Energie tanken können.

Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Für unseren Kunden in Wedel sind Sie als Technical Manager (m/w/d) tätig. Das international aufgestellte maritime Hochtechnologieunternehmen ist in den Bereichen Hydroakustik, Sensorik und Informationstechnologie in vielen Bereichen Markt- und Technologieführer.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung des Technical Managers bei der Planung und Steuerung technischer Entwicklungsprojekte
  • Mitwirkung bei der Planung von Entwicklungsleistungen hinsichtlich Terminen, Qualität, Prozesseinhaltung und Kosten
  • Abstimmung und Vorbereitung der Beauftragung von Arbeitspaketen mit den beteiligten Projektrollen
  • Überwachung und Steuerung des Projektfortschritts hinsichtlich Terminen, Qualität und Kosten in Abstimmung mit dem Technical Manager
  • Identifikation und Bewertung von Risiken innerhalb der Entwicklung
  • Unterstützung bei der Planung, Überwachung und Steuerung von Maßnahmen zur Risikominimierung sowie Bewertung ihrer Wirksamkeit
  • Mitwirkung bei der Abstimmung technischer Lösungen und Konzepte mit Kundenvertretern
  • Koordination und fachliche Anleitung des Projektteams

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informations- und Kommunikationstechnik, Informatik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
  • Alternativ eine Berufsausbildung als Fachinformatiker:in (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung, Fachschulabschluss und entsprechender Weiterbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im technischen Projektumfeld
  • Kenntnisse im Projektmanagement und in der Steuerung von Arbeitspaketen
  • Fähigkeit zur fachlichen Koordination und Steuerung von Projektbeteiligten
  • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, Entwicklungsaufgaben und technische Lösungen zu bewerten
  • Verständnis für Entwicklungsprozesse und Qualitätsanforderungen

Bewerbung und Rückfragen: Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite. Für Fragen steht Frau Willkommen gerne unter der Telefonnummer zur Verfügung. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären. Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de.

Technical Manager (m/w/d) in Wedel Arbeitgeber: Orizon GmbH, Unit Defence

Orizon GmbH, Unit Defence bietet eine faire und zuverlässige Vergütung sowie attraktive Zuschläge je nach Einsatzbranche. Die Mitarbeiter profitieren von einem umfangreichen Benefit-Programm, das Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte und Unterstützung in besonderen Lebenssituationen umfasst. Zudem wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten und die Möglichkeit, bis zu 30 Tage Jahresurlaub zu nehmen, sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Orizon GmbH, Unit Defence

Kontaktdaten:

Orizon GmbH, Unit Defence Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technical Manager (m/w/d) in Wedel erhalten könntest

✨ Netzwerke an Ingenieurevents

Mach mit an Ingenieurevents oder Konferenzen in deiner Region! Dort hast du nicht nur die Chance, spannende Kontakte zu knüpfen, sondern auch mögliche Arbeitgeber wie Orizon GmbH, Unit Defence kennenzulernen und direkt mit ihnen zu sprechen.

✨Engagiere dich in Fachverbänden

Tritt Fachverbänden oder Ingenieurvereinen bei! Das gibt dir nicht nur Zugang zu wertvollen Ressourcen und Weiterbildungsangeboten, sondern auch die Möglichkeit, über Jobangebote oder spezielle Networking-Events erfahren zu können – das könnte dir bei deinem Einstieg bei Orizon GmbH, Unit Defence helfen.

✨Präsentier deine Projekte

Stell deine Ingenieurprojekte und Fähigkeiten online zur Schau! Eine persönliche Website oder ein Portfolio auf Plattformen wie Behance oder GitHub können dir helfen, einen bleibenden Eindruck bei den Leuten von Orizon GmbH, Unit Defence zu hinterlassen und zeigen, was du drauf hast.

✨Bewirb dich einfach über unsere Website!

Vergiss nicht, dass die einfachste Art, bei Orizon GmbH, Unit Defence einen Fuß in die Tür zu bekommen, über unsere Website ist! Schau dir die offenen Vollzeitstellen an und bringe deine Leidenschaft für das Ingenieurwesen ins Spiel!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Manager (m/w/d) in Wedel mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Technisches Verständnis
Risikomanagement
Koordination von Projektbeteiligten
Entwicklungsprozesse
Qualitätsanforderungen
Strukturierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fertigkeiten unter Beweis stellen:Im Ingenieurwesen isch es extrem wichtig, dass du dini technischen Fertigkeiten klar präsentierst. Mach sicher, dass du spezifisch Projekt z’nerhebst, wo du deine Fähigkeiten zeigst oder auch Zertifikate, wo relevant sind. Es hilft, wenn du die genauen Tools oder Software erwähnst, wo du beherrschisch!

Projekte und Referenzen einbeziehen:Wenn du dich für en Vollzeit Job im Ingenieurwesen bewirbisch, zeig uns deine besten Projekte. Ein gut strukturiertes Portfolio, das konkrete Resultate zeigt, channav sehr eindrücklich si. Das bestätigt deine praktische Erfahrung und hilft, deine Bewerbung hervorzuheben.

Verbindung zu Orizon GmbH, Unit Defence herstellen:In dinere Bewerbungsunterlage, insbesondere im Begleitbrief, schau dass du s’Interesse an Orizon GmbH, Unit Defence deutlich machsch. Zeig, was du über s’Unternehmen weisst und wieso du glaubsch, dass du den perfekter Fit für die Position als Technical Manager (m/w/d) bisch. Personalisiere das für uns!

Struktur und Klarheit sind wichtig:Im Ingenieurwesen sind Klarheit und Struktur unerlässlich. Nutz bullet points und Abschnitt, um s’Wesentliche in deinem Lebenslauf und Begleitbrief hervorzuheben. Das macht’s für uns einfacher, sich schnell über deine Skills und Erfahrungen ein Bild zu machen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon GmbH, Unit Defence vorbereitet

✨Mach dich mit relevanten Tools vertraut

Im Ingenieurwesen sind Fachkenntnisse über spezielle Software wie CAD-Programme oder Simulationssoftware oft entscheidend. Zeig im Interview, dass du mit diesen Werkzeugen umgehen kannst und vielleicht schon eigene Projekte damit gemacht hast. Das kann dir einen klaren Vorteil verschaffen!

✨Komm mit konkreten Projekten

Bereite ein paar deiner besten Projekte vor, die du während deines Studiums oder in vorherigen Jobs umgesetzt hast. Erkläre nicht nur, was du gemacht hast, sondern auch wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten und deine praktische Erfahrung im Ingenieurwesen.

✨Technische Fragen sind oft der Schlüssel

Sei bereit für technische Fragen oder sogar kleine Aufgaben, die dir im Interview gestellt werden könnten. Das kann alles von Mathe-Problemen bis hin zu spezifischen Ingenieur-Konzepten sein. Halte dein Wissen frisch und überlege dir, wie du technische Lösungen klar und präzise erklären kannst.

✨Betone deine Teamfähigkeit

Im Ingenieurwesen wird oft im Team gearbeitet. Mach deutlich, wie du in Projekten mit anderen zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu finden oder Ziele zu erreichen. Beispiele aus deiner Vergangenheit können helfen, deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu unterstreichen.