Inbound Process & Performance Manager (m/f/d) AIRBUS in Hamburg

Inbound Process & Performance Manager (m/f/d) AIRBUS in Hamburg

Hamburg Full Time 51750 - 63250 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere und verbessere den Inbound- und Inventarprozess bei Airbus.
  • Unternehmen: Airbus, ein führendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrtindustrie.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Mitarbeiterleistungen und bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen in der Luftfahrtbranche.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit innovativen Prozessen und Technologien.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Logistik und Erfahrung im Supply Chain Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 CHF pro Jahr.

Unser Angebot:

  • Spannende Jobs bei interessanten Unternehmen wie Airbus Operations, Airbus Defence & Space und der Luftfahrtzulieferindustrie
  • Attraktive und faire Gehaltsbedingungen
  • Umfassendes Mitarbeiterbenefitprogramm
  • „Orizon PlusPunkte“ Schulungsmaßnahmen, die auf Ihre Aufgaben und Tätigkeiten abgestimmt sind
  • Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  • Persönliche Unterstützung und qualifizierte Beratung in den Unit Aviation Büros, z.B. in Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen

Ihr zukünftiger Job:

Für unseren renommierten Kunden Airbus Operations agieren Sie als Inbound Process & Performance Manager (m/w/d) am Standort Hamburg / Fuhlsbüttel.

Ihre Aufgaben:

  • Analyse und Verbesserung des Inbound- und Bestandsprozesses zusammen mit dem Logistikdienstleister auf operativer und taktischer Ebene
  • Sicherstellung hoher Sicherheitsstandards, Qualität und Leistung
  • Definition, Implementierung und Nachverfolgung von Wiederherstellungs- und Verbesserungsmaßnahmen basierend auf tiefgehenden Leistungsanalysen und Berichterstattung
  • Entwicklung der Layouts, Prozesse, Ausrüstungen und Werkzeuge des Inbound- und Bestandsaufbaus im Rahmen der logistischen Transformation in Hamburg an beiden Satair-Standorten
  • Aufbau und Pflege starker, kollaborativer Beziehungen zu den Logistikdienstleistern sowie internen Stakeholdern bei Satair und Airbus

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain / Logistik, Supply Chain Qualität oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in Supply Chain / Logistik, Lagerlogistik, Lieferantenmanagement, Prozessplanung und Prozessverbesserung
  • Gute Kenntnisse in Lean Management und Change Management
  • Grundkenntnisse in Total Quality Management
  • Gute Anwenderkenntnisse in SAP R/3
  • Kenntnisse in Google Workspace sind von Vorteil
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite. Für Fragen steht Frau Sobotta gerne unter der Telefonnummer zur Verfügung. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären. Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de.

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst.

Inbound Process & Performance Manager (m/f/d) AIRBUS in Hamburg Arbeitgeber: Orizon GmbH, Unit Aviation

Orizon GmbH, Unit Aviation bietet spannende Karrieremöglichkeiten in der Luft- und Raumfahrttechnik mit direkter Festanstellung und attraktiven Gehaltskonditionen. Die Mitarbeiter profitieren von einem umfangreichen Benefit-Programm, das bis zu 30 Tage Jahresurlaub und passende Fortbildungsmaßnahmen umfasst. Zudem wird eine persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung an verschiedenen Standorten angeboten.

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Kontaktdaten:

Orizon GmbH, Unit Aviation Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Inbound Process & Performance Manager (m/f/d) AIRBUS in Hamburg erhalten könntest

✨Nutze Branchenspezifische Jobplattformen

In der Logistik gibt's viele spezialisierte Jobportale wie LogistikJobs.ch oder JobLogistik.ch. Da sind oft die besten Angebote drinnen, die du auf den grossen Plattformen nicht findest. Also, schau dort vorbei und bewirb dich direkt!

✨Vernetze dich an Logistik-Events

Meld dich für Logistik-Messen oder Networking-Events an. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Leuten aus der Branche zu sprechen und vielleicht sogar persönliche Kontakte zu Unternehmen wie Orizon GmbH, Unit Aviation zu knüpfen. So zeigst du auch, dass du engagiert und interessiert bist!

✨Finde heraus, was Orizon GmbH, Unit Aviation sucht

Schau dir die Website von Orizon GmbH, Unit Aviation genau an. Oft haben sie spezifische Informationen darüber, was sie für neue Mitarbeiter suchen. Wenn du diese Informationen bei deinem Bewerbungsprozess einfließen lässt, zeigst du echtes Interesse und kannst dich besser positionieren!

✨Nutze Praktika als Sprungbrett

Wenn du noch keine Erfahrung hast, sind auch Praktika im Bereich Logistik eine super Möglichkeit. Auch wenn du für eine Vollzeitstelle suchst, schau dich um: Ein Praktikum kann dir wertvolle Einblicke geben und wenn du dich gut anstellst, hast du vielleicht die Chance, danach übernommen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inbound Process & Performance Manager (m/f/d) AIRBUS in Hamburg mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Prozessverbesserung
Lean Management
Change Management
Total Quality Management
SAP R/3 Kenntnisse
Google Workspace Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig din Logistik-Kompetenz:In dr Logistik isch’s wichtig, dass du dini Fähigkeite zum Organisieren und Planen richtig in Szene setzt. Heb e besonderi Projekts oder Erlebniss hervor, wo du deine Fähigkeiten im Supply Chain Management oder in der Lagerverwaltung demonstriert hesch. Mach sicher, dass din Lebenslauf das alles klar und übersichtlich zeigt.

Zertifikate und Qualifikationen sind der Schlüssel:Falls du Zertifikate hesch, die zu Logistik passe, wie z.B. das Logistic-Management-Zertifikat, vergiss nöd, die im Bewerbungsprozess zu erwähnen. S'zeig, dass du sowohl die Theorie als au die Praxis beherrschst, das kann dir in dr Logistik-Welt viele Pünktli einbringen.

E strukturierti CV macht den Unterscheid:Für eine Vollzeitposition in dr Logistik isch es wichtig, dass din CV klar strukturiert und übersichtlich isch. Teilt die Erfahrung in relevante Kategorien auf und geb genau an, wie lang du jeweils in den Positionen gschafft hesch. Das zeig, dass du e durchdachti und präzisi Persönlichkeit bisch.

Motivation im Anschreiben zeigen:In dim Anschreiben für die Vollzeitstelle isch’s wichtig, dass du zeigst, warum du genau für Orizon GmbH, Unit Aviation und die Rolle als Inbound Process & Performance Manager (m/f/d) AIRBUS brennst. Teil euer Interesse an dr Logistik-Branche mit und erläuter, wie du zu de Zielen vom Unternehmen beitrage chasch. Das macht e grossen Unterschied!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Orizon GmbH, Unit Aviation vorbereitet

✨Verstehe die logistische Kette

Im Interview für eine Logistikstelle musst du die gesamte logistische Kette gut verstehen. Sei bereit, Fragen zu den verschiedenen Stufen und Prozessen zu beantworten, von der Beschaffung über den Transport bis zur Lagerung. Hier helfen dir auch spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, das zu untermauern.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in der Logistik oft an der Tagesordnung. Überlege dir im Vorfeld, wie du Software-Lösungen oder Zollvorschriften erklärt hast, und bringe konkrete Beispiele mit. Das zeigt, dass du über das notwendige technische Know-how verfügst und auf dem neuesten Stand bist.

✨Teamarbeit in den Vordergrund

Da Logistik oft eine Teamarbeit ist, beschreibe, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Hebe deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Konfliktmanagement hervor – das sind Schlüsselkompetenzen, die für Logistiker wichtig sind.

✨Dein persönlicher Lernwille

Als Vollzeitkraft will das Unternehmen Menschen, die bereit sind, ständig dazuzulernen, besonders in einer sich schnell verändernden Branche wie der Logistik. Erzähle von deinen Lernprozessen, Fortbildungen oder Projekten, die du initiiert hast, um deine erreichten Ziele klar zu visualisieren.