Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und bediene Baukräne, transportiere Materialien und unterstütze bei Bauarbeiten.
- Unternehmen: Opus Personal AG, ein dynamisches Unternehmen in Bern.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Teamarbeit und spannende Baustellenprojekte.
- Weitere Informationen: Tolle Möglichkeit für Karrierewachstum und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an aufregenden Bauprojekten.
- Qualifikationen: Gültiger Kranführerausweis und Erfahrung auf Baustellen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Aufgaben:
- Führen und Bedienen des Baukrans (Kransteuerung von unten)
- Sicheres Transportieren und Versetzen von Baumaterialien auf der Baustelle
- Mithilfe bei Schalungsarbeiten
- Unterstützung bei allgemeinen Bauarbeiten
- Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Baustellenrichtlinien
- Kontrolle und Pflege des Krans sowie der Anschlagmittel
Anforderungen:
- Gültiger Kranführerausweis
- Erfahrung als Kranführer auf Baustellen
- Mithilfe bei Bauarbeiten wird vorausgesetzt
- Zuverlässige, verantwortungsbewusste und teamfähige Persönlichkeit
- Gute Deutschkenntnisse
- Führerschein Kategorie B von Vorteil
Arbeitsort: 3011 Bern (BE)
Arbeitsbelastung: 100%
Beschäftigungsbeginn: Nach Vereinbarung
Befristung: Temporär
Qualifikation: Ungelernt
Berufserfahrung: Mehr als 1 Jahr
Bildung: Sekundarschule
Deutschkenntnisse: Mündlich: Gute Kenntnisse, Schriftlich: Gute Kenntnisse
Kranführer in Bern Arbeitgeber: Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern
Die SBB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein professionelles Arbeitsumfeld in Bern bietet. Mit spannenden und abwechslungsreichen HR-Aufgaben sowie der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung fördert die SBB eine positive Lernkultur. Zudem profitieren Mitarbeitende von flexiblen Arbeitsmodellen und der Option auf Verlängerung des Einsatzes, was die SBB zu einem attraktiven Ort für engagierte HR-Profis macht.
Kontaktdaten:
Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kranführer in Bern erhalten könntest
✨Lokale Netzwerke nutzen
Im Bauwesen läuft's oft über Kontakte. Mach mit an lokalen Bauprojekten oder Veranstaltungen in deiner Gegend. Wenn du mit lokalen Bauleiter:innen oder Architekt:innen ins Gespräch kommst, erhöht das deine Chancen auf temporäre Einsätze gewaltig.
✨Saisonale Anstellungen im Blick behalten
Im Bauwesen gibt es viele saisonale Anstellungen, besonders im Frühling und Sommer. Halte Ausschau nach den typischen Rekrutierungszeiten und bewirb dich früh, um die spannenden Aufträge zu ergattern.
✨Präsenz auf Baustellen zeigen
Wenn möglich, schau auf Baustellen vorbei und sprich direkt mit den Verantwortlichen. Oft werden vor Ort kurzfristig Arbeitskräfte benötigt – ein freundlicher erster Eindruck kann da viel bewirken!
✨Bau-spezifisches Portfolio aufstellen
Erstelle ein einfaches Portfolio mit deinen bisherigen Projekten, Erfahrungen und Fähigkeiten im Bauwesen. Das zeigt deinen potenziellen Arbeitgeber:innen, was du drauf hast, und macht dich bei temporären Anstellungen sichtbar. Und hey, vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite zu bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kranführer in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Spezifiziere din Erfahrung im Bauwesen:Wenn du din CV schreibsch, fokusier dich uf die spezifische Projekte, wo du in der Bauindustrie gschafft hesch. Liste die Fähigkeiten au, wo wichtig sind wie Teamarbeit, Problem-solving und technisches Verständnis. Das zeigt, dass du die richtige Erfahrung für die temporary Stelle bei Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern hesch!
Vorzeige jeweilige Zertifikate oder Abschlüsse:Falls du spezielle Zertifikate im Bauwesen hesch, wie als Gebäudezeichner, Maurer oder in Sicherheitsvorschriften, mach sie sichtbar. Diese Dokumente können dinen Vorteil bei der Bewerbung für Kranführer verstärken und zeigen, dass du bereit bis für die Herausforderungen, die uf dich zukommen.
Kurz und prägnant erläutere, warum du flexibel bist:Wenn du für eine temporary Stelle bewirbst, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betontsch. Schreibe in dini Motivationsschreiben, dass du bereit bist, kurzfristig zur Verfügung zu stehen und gerne blitzschnell auf verschiedene Projekte reagierst. Das ist ein grosses Plus für Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern!
Verlinke zu deinem Portfolio oder Arbeitsproben:Wenn du ein Portfolio oder Arbeitsproben von vorherigen Projekten hast, binde so viel die Links ihri Bewerbung ein. Das gibt Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern einen direkten Eindruck, wie du arbeitest und was für Ergebnisse du lieferisch. Irgendeine Bilder oder Dokumente können viel mehr sagen als nur Wörter!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern vorbereitet
✨Mach dir e recht detaillierte Portfolio zue!
Im Bauwesen isch es wichtig, dass mir e Portfolio mit vorherige Projekte haben, wo mir unser Handwerk zeige chönd. Zämä mit Bildmaterial und vielleicht sogar e paar Testimonials vo vorherige Auftraggeber, chönd mir vorzeige, was mir effektiv bringe.
✨Prüef die Säuber!
D Interviewe im Bauwesen beinhalte oft spezifische technische Fragen über Materialien, Bauprozesse oder Sicherheitsvorschrifte. Mach dich mit dene Themen vertraut, wott mir doch chlares Wissen über die neuste Technologië oder Trends im Bauwesen vermitteln chönd. Das zeigt auch denen, dass mir auf dem neuste Stand sind.
✨Flexibel und anpassbar sii!
Als temporär Angestellter wird erwarte, dass mir schnell anpassungsfähig sind und uns rasch in neue Projekte einarbeiten chönd. Mach deutlich, wie dir uns schnell in früheren Positionen auf neue Herausforderungen eingelässt hämmer und dass ihr bereit sind, auch Extra-Schritte zue gehe, um im Team z’schaffe.
✨Lernbereitschaft zeige!
In einem temporären Job geht es oft darum, schnell neue Fähigkeiten z’erlernen und umsetzbar z’sein. Zeig während das Interview, dass dir interessiert sind, Neues z’lerne und flexibel genug sind, um unsere Skills immer wieder an die spezifischen Bedürfnisse vom Opus Personal AG, Zweigniederlassung Bern anzupassen.
