Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale Programme und verbessere die Verfügbarkeit von Produkten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf effiziente Lieferketten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine reaktionsschnelle Lieferkette und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Bedarfs- und Lieferplanung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.
Overview
As the Lead for Responsive & NOS Flows, you'll act as the global command center for the Cadence/NOS program, driving improved in-stock rates and reducing overstock.
You will coordinate cross-functional stakeholders to ensure timely, precise execution and build the operational backbone for end-to-end ways of working.
You will simplify complexity, automate where possible, and shield planning teams from adhoc work to scale a responsive supply chain.
This role blends program leadership with process design to sustain scalable stock and sales planning globally.
A strong hook is shaping a new operating model that delivers right-product availability at scale.
- Verantwortungsbereiche
- Act as global primary contact and coordination hub for Cadence, aligning merchandising, commercial, and planning teams for timely execution
- Coordinate global program milestones and manage future season assortment intake to enable continuous stock and sales planning
- Oversee global fulfillment for continuous demand and synchronize delivery capacity with regional operations to smooth load-in peaks
- Lead evolution of safety stock planning toward an automated end-to-end solution
- Drive process improvements, establish repeatable SOPs, and scale the responsive supply chain
- Define detailed processes following best-in-class standards for responsive and NOS programs
- Measure and publish key metrics on program health, focusing on incremental sales and inventory health
- Share status reports, highlight risks, and outline mitigation strategies
- Zentrale Anforderungen
- 5+ years in Demand Planning, Supply Planning, S&OP, or Supply Chain Operations
- Experience with continuous replenishment models (NOS, VMI) and inventory optimization
- Proven ability to build new processes from scratch and translate complexity into SOPs
- Strong stakeholder management with senior leadership across Commercial, Operations, and Tech
- Ability to operate autonomously, set priorities, and simplify complexity in a fast-growing environment
- Experience with responsiveness programs is a plus
- Ability to define initiatives, develop roadmaps, track progress, and identify risks
- Strong written and verbal communication; strategic thinking with operational detail focus
- cross-functional collaboration
- stakeholder management
- clear communication
- planning systems
- continuous replenishment models
- S&OP
Lead – Responsive & NOS Flows in Zürich Arbeitgeber: On
On ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und innovative Ideen umsetzen können. Mit einem klaren Fokus auf persönliches Wachstum und Wohlbefinden fördert On eine Kultur der Zusammenarbeit und des Engagements, die es den Mitarbeitern ermöglicht, bedeutende Veränderungen in der Produktentwicklung zu bewirken. Die Lage in der Schweiz bietet zudem Zugang zu einer inspirierenden Umgebung, die Kreativität und Innovation anregt.
