Global Pricing Excellence Manager in Oftringen

Global Pricing Excellence Manager in Oftringen

Oftringen Full Time 63000 - 77000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und verbessere globale Preisprozesse und digitale Lösungen für unser Vertriebsteam.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Preisoptimierung und digitaler Transformation.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und gelegentliche Reisen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zur Preisgestaltung und treibe digitale Lösungen voran.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Wirtschaft oder verwandten Bereichen und 5 Jahre Erfahrung im Pricing.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.

As the Global Pricing Excellence Manager, within the Sales Excellence team, you will shape and continuously improve pricing processes and the respective digital solutions, governance, and technology and reporting requirements.

You will act as the business owner of pricing digital solutions, the main contact for Sales and Business Development organizations on pricing tools and processes, and the single point of contact for digital transformation and IT teams, as well as external vendors on business requirements, for technology design.

You will also define the insights, and reporting capabilities needed to strengthen pricing effectiveness and commercial decision making.

Key Responsibilities

  • Pricing Process & Methodology: Develop and continuously improve global pricing processes and methodologies together with Sales, Commercialization, Business Development, Finance and other relevant stakeholders.

Structure approaches to price setting, price changes, approvals, and escalations in line with commercial requirements and market developments, so that global standards remain practical, relevant, and scalable.

  • Digital

Solutions: Act as the business owner for pricing-related digital solutions across pricing tools, CRM and ERP, owning the business requirements, and roadmap.

Lead the business side of solution design, and translate business needs into clear requirements for Digital Transformation, IT and external vendors, Identify relevant opportunities for automation, advanced analytics and AI to strengthen price setting, and pricing execution.

  • Governance & Adoption: Establish and maintain pricing governance in line with the organization’s operating model, covering decision rights, pricing authorities, approval logics and exceptions, process adherence and use of the designated tools.

Monitor deviations and support corrective actions when needed.

  • Decision Support & Reporting: Define the business requirements for pricing reporting and decision support, including KPIs, management views and insight needs.

Work with Data/ BI teams to make relevant insights available at the right point in the pricing process and translate outputs into actionable recommendation for decision makers.

  • Capability

Building: Lead pricing capability-building and training for sales, commercialization and business development teams, supporting effective application of pricing methodologies, processes and tools.

Qualifications

  • Bachelor’s degree in Finance, Economics, Business Administration or a related field.
  • Minimum 5 years of experience in Pricing Excellence, Sales / Commercial Excellence, Pricing Management, Finance or a similar role, preferably within B2B distribution business.
  • Strong understanding of B2B price setting and execution processes, methodologies and governance, combined with solid analytical skills.
  • Experience in translating business needs into requirements for digital solutions, as well as working with SAP, Salesforce and pricing solutions.
  • Demonstrated learning agility, initiative and comfort with complex and evolving challenges, with ability to build deep business knowledge, identify gaps and dependencies, and proactively drive workstreams through resolution.
  • Proven experience working across functions, markets and organizational levels to alignment requirements and processes, and drive decisions, with exposure to coordinating external vendors and solution partners.
  • Excellence communication skills in English; German or French is desirable. Additional languages are an advantage.
  • Willingness to travel occasionally
  • #J-18808-Ljbffr

Global Pricing Excellence Manager in Oftringen Arbeitgeber: Omya

Omya bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Oftringen, wo Mitarbeiter als strategische Partner geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Omya die persönliche und fachliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits und der Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, was die Position als Global Senior Legal Counsel besonders reizvoll macht.

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Kontaktdaten:

Omya Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Global Pricing Excellence Manager in Oftringen erhalten könntest

✨Verknüpfe mit der BI-Community

Mach dich in der Business Intelligence Welt sichtbar! Trete lokalen und Online-Communities bei, wie den Swiss BI-Meetups oder LinkedIn-Gruppen, wo sich Gleichgesinnte und Profis austauschen. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir beim Job suchen helfen können.

✨Schau nach BI-Events und Konferenzen

Besuche Events wie das Swiss BI Forum oder ähnliche Messen. Dort hast du die Chance, direkt mit HR-Managern oder Mitarbeitenden von Firmen wie Omya ins Gespräch zu kommen. Das ist eine super Gelegenheit, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und vielleicht sogar ein Vorstellungsgespräch zu ergattern!

✨Data-Analysen teilen

Erstelle ein paar spannende Data-Analysen oder Dashboards, die du auf GitHub oder deiner eigenen Website teilen kannst. Wenn du deiner zukünftigen Arbeitgeberin zeigst, wie gut du Daten visualisieren und interpretieren kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck – insbesondere bei Omya.

✨Bewirb dich direkt über uns!

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website auf die Stelle bei Omya zu bewerben! Das erhöht die Chance, dass deine Bewerbung gesehen wird und du vielleicht schon bald zu einem persönlichen Gespräch eingeladen wirst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Pricing Excellence Manager in Oftringen mit Bravour zu bestehen

Pricing Processes
Digital Solutions Management
Governance & Compliance
Decision Support & Reporting
Analytische Fähigkeiten
SAP
Salesforce

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dini analytische Fähegkeite!:Im Bereich Business Intelligence isch es mega wichtig, dass du dini analytischen Fähigkeiten zeigsch. Heb e konkreti Bespiele uf, wie du mit Daten gearbeitet hesch und weli Tools oder Software du verwendet hesch. Nenn vor allem Tools wie SQL, Tableau oder Power BI, wenn du da Erfahrung hesch.

Mach dini Erfolge messbar!:Bei Business Intelligence cha es sehr hilfreich si, wenn du quantifizierbari Erfolge in dinem CV oder Bewerbung laufähsch. Heb z.B. Projekte vor, wo du mit Datenanlyse zur Verbesserung vo Geschäftsprozesse oder der Entscheidigsfindung beigetragen hesch. Das gibt dem Hiring-Team e klar Bild über din Einfluss!

Personalisiere din Bewerbungsbrief!:In dim Bewerbungsbrief sollches klar übercho, warum du genau für die Position bei Omya geeignet bisch. Erzähl vo dinere Motivation, wie du dich im Bereich Business Intelligence weiterentwickle willst und was dich an der Firma spannend macht. Das zeigt unser Interesse und unser Engagement.

Nutze unser Online-Bewerbungsformular!:Vergiss nöd, dass wirm im besten Fall über üsere Website bewirbisch. Es macht es uns einfacher, dini Bewerbung z’verarbeiten, und zeigt, dass du dich mit Omya auseinandergesetzt hesch. Mach's uns e chli einfacher, und bewirb dich direkt online!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Omya vorbereitet

✨Mach dich fit mit Analyse-Tools

Im Business-Intelligence-Bereich sind Tools wie Tableau, Power BI oder SQL fast unerlässlich. Mach dich mit diesen Tools vertraut und sei bereit, deine Erfahrungen dazu im Gespräch zu teilen. Vielleicht kriegst du sogar technische Fragen, die auf deine Kenntnis von Datenanalyse hinauslaufen!

✨Fallstudien vorbereiten

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es super wichtig, dass du bereit bist, Fallstudien zu diskutieren. Überlege dir ein paar Projekte oder Analysefälle, die du bearbeitet hast, und bereite eine kurze Präsentation vor, die zeigt, wie du die Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, dein Problemlösungsdenken zu verstehen.

✨Soft Skills nicht vergessen

Neben den technischen Fähigkeiten sind im Business-Intelligence-Bereich auch Soft Skills wichtig. Sei bereit, über Teamarbeit zu sprechen oder wie du komplexe Informationen verständlich kommunizieren kannst. Zeig uns, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch, wie du sie in der Organisation vermitteln kannst!

✨Werde neugierig auf Omya

Natürlich wollen wir, dass du dein Wissen über Omya weisst und welche BI-Strategien sie haben. Überlege dir, welche spezifischen Datenprojekte sie möglicherweise haben und wie du deine Fähigkeiten einbringen könntest, um diese Herausforderungen zu meistern. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert und motiviert bist, für uns zu arbeiten.